기숙사 관리 방안: 기숙사는 작은 사회로 학생들이 공부하고 생활하고 쉬는 중요한 장소입니다. 규범, 질서, 깔끔함, 조화로운 기숙사 환경은 학생들의 성장에 미묘한 영향을 미친다. 학생 기숙사는 대학 캠퍼스의 중요한 부분이다. 기숙사 관리 방안을 살펴 보겠습니다.
기숙사 관리 프로그램 1 1, 일반
1.
직원들이 깨끗하고 위생적이며 안전한 숙박 환경과 질서를 확보하기 위해 직원들이 충분한 휴식을 취할 수 있도록 이 제도를 특별히 제정한다.
2. 적용 범위
이 제도는 회사의 모든 직원에게 적용된다. 기숙사에 들어가는 모든 직원과 방문객은 반드시 국가의 법률과 규정을 엄격히 준수하고, 회사의 규칙과 제도를 준수하며, 기숙사 관리인에게 본 직원의 기숙사 관리 제도를 집행하는 관리를 준수해야 한다.
둘째, 숙박 및 체크아웃 절차
1. 거처
1. 1 우리 회사의 기숙사는 본사 직원에게만 제공되고 외국인은 승인 없이 입주할 수 없습니다. 1.2 직원이 입주하기 전에 입주 신청서를 작성해야 합니다. 부처 주관과 행정부 사장의 서면 비준을 거쳐 기숙사 관리자가 방을 배정하고 관련 숙박용품을 발급한다.
1.3 숙박인원은 반드시 기숙사 관리인의 통일된 안배에 따라 지정된 방과 점포에 입주해야 한다. 승인 없이는 무단으로 입주하거나 방을 바꿀 수 없다.
1.4 입주일은 실제 입주시간을 기준으로 하며 예상 시간보다 3 일 늦으면 안 되며 3 일 이상 된 침대는 예약하지 않습니다.
2. 검사:
직원이 체크아웃할 때는 반드시 행정부에 가서 체크아웃을 하고 열쇠와 체크아웃할 때 받은 물품을 반납해야 한다. 이직자는 늦어도 이직 당일에 체크아웃을 해야 한다.
셋째, 일상적인 관리
1. 작업 환경을 보장하기 위해 평일 세면시간은 오전 8 시보다 늦으면 안 됩니다.
2. 기숙사 방과 공공 * * * 구 위생 청소 작업은 숙박인원이 책임지고, 교체 제도를 실시하여 기숙사를 깨끗하게 유지한다. 기숙사 관리인은 수시로 기숙사 위생을 검사해야 하며, 불합격자는 상응하는 처벌을 받게 된다.
3. 회사 (기숙사) 대문 야간폐쇄시간은 일요일부터 목요일 22 시, 금요일, 토요일 22 시 30 분입니다. 숙박자는 대문이 닫히기 전에 기숙사로 돌아가야 한다. 만약 당신이 밖에 있다면, 당신은 경비원/기숙사 관리자에게 전화해야 합니다.
4. 출근시간에는 누구도 마음대로 기숙사로 돌아갈 수 없습니다. 특별한 상황이 있으면 반드시 부서 관리자가 신청을 하고 기숙사 관리자에게 통지해야 한다. 위반자는 벌금 50 원, 줄거리가 심각한 사람은 무단결근으로 처리한다.
5. 점심시간 동안, 비숙박자는 동의 없이 기숙사에서 쉴 수 없고, 위반자는 그 달의 주택과 교통수당을 공제한다.
6. 휴식 시간에는 고음 설비를 사용하지 말고, 큰 소리로 떠들지 말고, 시끄러운 활동에 종사하지 마라. 22 시 30 분 이후에는 세탁기로 빨래를 하지 마라, 다른 사람의 휴식에 영향을 주지 않도록.
7. 자각적으로 기숙사 시설을 아끼고, 기숙사 시설을 함부로 철거하거나 옮기지 않고, 파손될 때 기숙사 관리원에게 즉시 통보한다. 기숙사 구역의 복도, 통로, 공공장소에서는 잡동사니를 쌓거나 애완동물을 사육해서는 안 된다.
8. 기숙사 내에서는 전기콘센트와 교환선 설치를 금지하고, 전기주전자, 전자난로 등 고전력 전기 사용을 금지하고 있습니다. 한 번 사용하시면 벌금 50 원입니다.
9. 방화, 도난 방지에 주의하고 문을 닫고 문을 닫으십시오. 마지막 사람이 기숙사를 떠나면 불을 끄고 에어컨을 꺼야 한다. 만약 그가 한 번에 상관없다는 것을 알게 되면, 벌금 50 위안을 내고, 불필요한 손실을 피하기 위해 자신의 재물을 잘 보관해야 한다.
10. 기숙사 내에서는 도박, 음주, 흡연, 싸움, 절도 등 위법 행위가 금지되어 있습니다. 위반자는 실격될 것이다.
넷째, 비용
1. 숙박비: 주택보조금을 받는 사람은 매달 숙박비 100 원을 내고 당월 급여에서 공제해야 합니다.
2. 유틸리티: 매년 6-9 월에 각 기숙사 100 원에 기숙사 인원이 균등하게 분담하고, 다른 달 10 원/사람은 기숙사 관리인이 매월 계산하여 당월 임금에서 공제한다.
3. 유지비: 여러분이 사용하는 전기온수기, 세탁기 등 공공시설이 손상되면 숙박이용자가 균등하게 분담합니다.
동사 (verb 의 약자) 다른 사람
1. 직계 친족이 방문하면 유숙을 해야 하고, 반드시 사장에게 신청해야 하며, 기숙사 관리인이 배정해야 한다. 허가 없이는 외부인을 데리고 들어갈 수 없고, 위반자는 매번 50 위안의 벌금을 부과한다.
2. 매달 기숙사 관리인과 다른 거주자 * * * 가 기숙사 위생을 무작위로 점검하고 순위를 매기며 3 개월 연속 마지막 기숙사는 실격된다.
3. 이러한 규정을 위반한 사람은 성격, 줄거리, 태도, 영향 및 결과에 따라 비판과 벌금을 부과한다. 태도가 나쁘거나, 회개하지 않거나, 재범을 거부하는 자는 실격된다.
자동사 보충 조항
1. 행정부는 본 제도를 제정하고 해석할 책임이 있다.
본 제도는 1 년 3 월 20 일부터 시행됩니다.
기숙사 관리 계획 2 1. 숙박인원은 종합부의 비준을 거쳐 재무부에 xx 원보증금을 납부해야 승인된 방과 침대에 입주할 수 있다. 허가 없이 무단입주, 교환자, 벌금 xx 원, 그리고 환불해 드립니다.
2. 숙박인원은 반드시 기숙사 관리인과 집사의 관리에 복종해야 하며, 위반자는 경고와 벌금 10-XX 원을 주고, 줄거리가 심각한 사람은 기숙사를 나가라고 명령해야 한다.
3. 기숙사 문, 창문, 침대, 옷장 등 공공물을 아끼고, 파손은 원가대로 배상합니다.
4. 기숙사에는 대량의 현금과 귀중품을 보관하는 것이 금지되어 있습니다. 휴대폰, 목걸이, 반지, 현금, 선불카드는 분실이나 도난을 피하기 위해 휴대해야 합니다.
5. 남의 물건을 훔치는 것을 금지하고, 위반자는 절도가치 xx 배의 벌금을 부과하고, 명단에서 제명한다. 줄거리가 심하면 공안기관에 넘겨 처리하다.
6. 기숙사 문 열쇠는 다른 사람에게 사용하거나 보관하면 안 되며 위반자는 벌금 xx 원/번을 부과한다. 실내 물품이 분실되거나 도난될 경우 양도측은 배상 책임을 져야 한다.
7. 숙박인원이 출근, 외출 등 실내에 사람이 없을 경우, 비기숙사 인원의 출입을 엄금하고, 위반자는 경고하고, xx 원/사람의 벌금을 부과한다. 이 기간 동안 실내 물품의 분실 또는 도난에 대한 책임자는 배상 책임을 져야 한다.
8. 실내, 복도, 방 입구에 쓰레기와 잡동사니를 보관하는 것은 금지되어 있습니다. 복도에서 샴푸, 목욕, 물을 뿌리지 말고 위반자는 벌금 xx 원/번을 부과해서는 안 된다.
9. 위층에서 물을 붓거나 쓰레기를 버리면 안 됩니다. 위반자는 벌금 xx 원/번을 부과해야 합니다.
10, 외부인을 기숙사에 데려 오는 것은 금지되어 있습니다. 기숙사 내에서는 xx, 친구 또는 사퇴, 사퇴한 사람을 수용하는 것을 엄금하고, 위반자는 벌금 xx 원/번을 부과한다.
1 1. 남성 동성애는 허가 없이 여학생 기숙사에 들어갈 수 없다. 일단 발견되면 벌금 xx 원/번.
12, 방을 깔끔하게 유지하고, 붙이고, 걸고, 바르지 마세요. 위반자는 벌금 xx 원/번을 부과한다.
13, 빨래건조는 지정된 장소에 있어야 하며, 복도에서 계단을 걷는 것은 엄격히 금지하고, 위반자는 xx 원/번을 벌금으로 부과한다.
14, xx 공덕에 주의하세요. 기숙사와 복도에서 발을 동동 구르거나, 소란을 피우거나, 큰 소리로 떠들거나, 쫓지 마세요. 다른 사람의 휴식에 영향을 주지 않도록. 위반자는 벌금 xx 원/번을 부과한다.
15, 절약을 강행하여 장등, 긴 물, 팬 공회전 등 낭비현상을 없애고 위반자는 벌금 xx 원/을 부과한다.
기숙사 관리 계획 3 1, 목적:
직원 기숙사의 관리를 강화하기 위해 깨끗하고 편안하고 안전하며 질서 정연한 숙박 환경을 조성해 드립니다.
둘째, 기숙사 장의 의무:
1. 각 기숙사에는 기숙사의 위생, 규율, 안전을 담당하는 사장 한 명이 있어야 한다.
2, 매월 기숙사 위생 당직표를 작성한다.
3. 기숙사장은 호텔 행정사무소에 기숙사 내 이상 상황을 제때에 보고할 의무가 있다. 그렇지 않으면 사정의 경중을 보고 기숙사장에게 과실처리를 할 의무가 있다.
셋째, 일정:
1. 직원들은 밤에 외출할 때 반드시 24 시 이전에 귀가해야 한다. 제 시간에 기숙사로 돌아갈 수 없다면, 휴가증서 형태로 기숙사 관리자에게 휴가를 내야 하며, 1 인당 한 달에 xx 회를 초과할 수 없다. Xx 회를 초과하면 기숙사 관리자는 위반자에게 xx 원/번을 공제할 권리가 있다. 업무상의 이유로 제때에 귀국할 수 없다면, 반드시 부서 최고책임자가 증명서에 서명해야 한다. 제때에 귀가하지 않고, 유숙증명서도 없고, 기숙사 관리인에게 서면으로 휴가를 요청하지도 않고, 벌금 xx 원/번을 내야 한다.
2.22: 00 이후 기숙사는 외국인을 접대하는 것을 금지하고 외국인과 유숙하는 것을 금지한다. 외국인과 몰래 숙박하는 사람은 매번 벌금 xx 위안을 내고 3 회 연속 숙박자격을 취소한다. 침실장이 명확하게 지적하거나 말리지 않으면 과실에 따라 처리한다. 외국인이 체류하는 동안 공공재산 손상이나 재산 손실을 발견하면 당사자가 배상한다.
넷째, 위생 시스템:
1, 직원들은 반드시 좋은 위생 습관을 길러야 하고, * * * 좋은 기숙사 위생 환경을 유지해야 한다.
2. 각 직원은 반드시 기숙사 주관이 배정한 위생 당직표에 따라 제때에 기숙사 청소를 해야 한다. 쓰레기 버리는 것을 포함한다.
3. 당직 직원은 규정에 따라 쓰레기를 치우거나 버리지 않고 기숙사 관리인의 일깨움을 받은 후에도 집행되지 않으며, 행정인사부는 줄거리에 따라 경중을 처리할 것이다.
4. 기숙사 안의 모든 쓰레기는 반드시 쓰레기봉투에 담아 당일에 각 기숙사 윤회자가 언급한 지정 장소에 넣어야 한다. 검사에서 요구에 따라 배치되지 않은 벌금 xx 원/번을 발견했습니다. 숙박인원에 의해 쓰레기 (창밖을 던지는 것 포함) 를 버리는 사람은 줄거리의 경중을 보고 처리할 것이다.
5. 검사에서 위생 불합격 기숙사가 발견되면 기숙사 책임자에 대한 과실 처리가 이뤄지고, 명확한 책임이 있다면 책임자에게 상응하는 처벌을 받게 된다.
다섯째, 수력 발전 관리:
1, 기숙사의 모든 조명 설비와 회로는 엔지니어링 전기공 xx 가 유지해야 합니다. 임시 전선을 함부로 연결하고, 과부하용 전기를 사용하고, 규정에 맞지 않는 장치를 사용하는 것을 엄금한다. 위반자는 벌금 xx 원/번을 부과한다.
2. 직원들은 사람들이 불을 끄고, 전원을 끄고, 물을 끌 수 있도록 절전절수에 주의해야 한다.
전기난로, 전기밥솥 등 고전력 가전제품은 사용하지 마십시오.
4. 전선과 소켓을 사사로이 연결하지 마십시오.
5. 고도의 방화 의식을 유지하고 안전한 전기용수를 확보하며, 즉시 엔지니어링부에 사고의 숨겨진 위험을 보고한다.
6. 금지가전제품 사용이 발견되면 벌금 xx 원/번을 부과한다.
7. 본인이 전원, 콘센트를 사접해 화재를 발생시킨다면 화재 소유자에 대한 징계 처리가 이뤄지고, 일정한 결과를 초래한 것은 손실 정도에 따라 배상하고, 사퇴할 때까지 숙박자격을 취소한다.
자동사 배치 물품 규정:
1. 물품은 반드시 깔끔하고 아름답게 유지되어야 한다. 쌓기, 함부로 놓거나 던지는 것을 엄금한다. 기숙사 벽에 새기고, 칠하고, 못 박는 것을 금지하다. 위반자는 소유자 xx 점/번을 처벌합니다.
2. 침구는 반드시 가지런히 놓아야 하고, 침구는 가지런히 쌓아 창문을 향해 배치하고, 베개는 침대 반대편에 놓고, 침대 시트는 평평하게 놓고, 다른 침구는 가지런히 놓아야 한다.
3, 이불 커버, 침대 시트는 항상 세탁하여 깨끗하고 냄새가 나지 않도록 해야 한다.
4. 신발은 침대 밑에 질서 있게 놓고 양말을 신발에 넣지 말고 깨끗하고 무미건조함을 보증한다.
5. 대야와 통을 그들의 침대 밑에 놓고 대야를 통 위에 배출한다.
6. 책상 위의 물품 (예: 치과도구, 컵, 서적 등) 은 가지런히 놓아야 하고, 책상은 깨끗하고 고인 물이 없어야 한다.
7. 두 침대 사이의 크로스바에 옷과 수건이 걸려 등잔대에 어떤 옷이나 양말 등 잡동사니도 걸어서는 안 된다.
8, 쓰레기는 통 (가방) 으로 담아 당직자가 하루에 한 번 처리한다.
9. 규정에 따라 배치된 물품을 제외하고 모든 직원은 공공재를 사랑해야 한다. 만약 자연 손상이 있다면 기숙사 책임자는 제때에 엔지니어링 부서에 보고해야 한다. 만약 인위적인 손해라면, 가격대로 배상하는 것 외에 매번 벌금 xx 위안을 부과한다.
일곱째, 경영 규정:
1. 기숙사 관리자는 직원 기숙사의 위생과 규율을 감독할 책임과 권리가 있다. 위반 행위가 발견되면 제때에 행정 인사부에 보고해야 한다. 보고되지 않았거나 관리가 부실한 것은 줄거리에 따라 최소 xx 원/번의 벌금을 부과한다.
2. 기숙사 관리자는 직원 기숙사의 순시 업무를 강화해야 하며, 행정인사부의 비정기적인 xx 보안원과 기숙사 관리자는 직원 기숙사에 대해 위생, 안전, 규율검사를 실시한다.
3.23: 00 이후, 다른 사람의 휴식에 영향을 주지 않도록 음향을 방송하거나 큰 소리로 떠드는 것을 금지한다. 기숙사에서 음향을 방송하고, 큰 소리로 떠들고, 술을 마시고, 소란을 피우고, 다른 사람과 이웃의 휴식에 영향을 미치고, 식당의 명성을 해치는 사람은 결과를 초래할 뿐만 아니라 식당에서 징계 처벌을 받게 된다. 기숙사 관리인이 제출하거나 말리지 않은 것은 연대 책임을 진다.
4. 공공물을 파손한 기숙사는 손해배상 외에 책임 명확자의 책임을 추궁한다. 본 기숙사 직원들이 눈을 멀게 하고, 알고 보고하지 않고, 서로 비호하며, 책임이 불분명하게 되면, 모든 기숙사 직원들이 손해를 배상하는 것 외에 엄중한 처벌을 받게 된다.
5. 기숙사 출입 후 문을 닫고 도난 방지에 주의하세요. 사정으로 식당을 떠난 경우 기숙사 책임자는 기숙사 로커의 열쇠 회수를 독촉해 집사에게 넘겨줄 책임이 있다. 몰래 열쇠를 배합하고 자물쇠를 바꾸는 것을 엄금한다. 이런 상황이 발견되면 집사에게 xx 위안의 벌금을 부과할 것이다.
6. 기숙사 내에서는 싸움을 금지합니다. 싸움으로 인한 공공물 파손이 발생하는 경우, 가격 배상 외에 상황에 따라 당사자에게 경고, 벌금, 숙박자격 취소, 제명 처분까지 드립니다.
7, 기숙사 지역에 인화성 xx 품목을 쌓는 것은 엄격히 금지됩니다.
8. 기숙사 지역은 화염을 엄금하고 기숙사 입구와 통로는 막히지 말고 막힘 없이 유지해야 한다.
9. 각 직원은 반드시 제때에 임시 체류증을 처리하고 복사본을 행정인사부에 제출하여 등록해야 한다.
10. 직원 이직은 이직 수속을 마친 후 제때에 기숙사에서 이사해야 한다. 그렇지 않으면 벌금이 부과된다.