직장에서 우리는 사대부의 정신을 잃어서는 안 된다. 처음 입사한 초보든, 오랜 역사를 가진 베테랑이든, 자신의 능력을 끊임없이 높여야 직장에서 더 잘 걸을 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 일명언) 다음은 직장에서 사의를 잃지 않는 정신 정보입니다. 참고하시기 바랍니다.
직장에 있는 한 사대부의 정신을 잃어서는 안 된다. 1 한 사대부에 대해 말하자면, 우리는 범중엄이 "선천하의 근심과 걱정, 후천하의 즐거움과 즐거움" 이라고 생각할 수 있으며, 개인의 이익을 고려하지 않는다. 문천상은 후한 슬픈 노래를 남기고 "예로부터 누가 죽지 않았으나, 한 사람의 마음이 역사를 비춘다" 고 말했다. 。 그들은 사대부의 정신으로 가득 차 있으며, 평화와 행복을 누리고, 생사를 이해하고, 덕이 있고, 치욕을 참고, 국민을 위해 변호하고, 나라를 위해 죽는다. 아들은 말했다: "라인에 수치심, 파티 도 불명예 생활 하지 않습니다. 클릭합니다 이것은 학자가 수치심을 가져야 하고, 확고한 생활 기준을 가져야 하며, 또한 책임을 져야 하며, 사회를 위해 무언가를 할 의향이 있어야 한다는 것을 의미한다. (존 F. 케네디, 공부명언) 수련, 치국, 평천하' 가 그들의 최고 준칙이다.
사회의 발전과 외래문화의 충격에 따라 중국의 사대부 정신은 갈수록 약해지고,' 쓴 사람' 은 곳곳에서 볼 수 있다. 그들의 정신세계는 척박하고, 심리적 불균형, 초조, 광기, 심지어 부부 두 사람만큼 착실하지 못하다. 사회에서 남에게 손해를 끼치고 이기적으로 행동하는 행위가 갈수록 많아지면서, 높은 것이 새로운 행동 규범이 된 것 같다. 점점 더 많은 사람들이 더 많은 책임을 지고 싶지 않고, 단지 자신의 1 무 3 분지를 응시하고 있다. 사회 문제에 직면하여 감히 나서는 사람이 점점 줄어들고 있다. 원래 격정적인 사람들은 여러 차례 벽에 부딪친 후' 창밖의 일을 듣고 현현의 책을 읽기 시작했다' 고 말했다.
사회진보와 문화교류가 전통의 정신적 지주에 영향을 미쳤다는 것은 부인할 수 없지만, 사대부 정신의 책임감과 사회적 책임감은 버려서는 안 된다. 그렇지 않으면 성실성 부족과 사회적 혼란을 초래할 수 있다. 명확한 문화 유전자와 가치 지향은 모든 사람이 안식처가 되는 정신적 기둥이다. 일단 없어지면, 고통은 물질 부족의 고통보다 훨씬 크다. 사대부 정신의 결핍은 개인적 가치의 상실로 이어져 도덕적 타락을 초래할 수 있다. 현재 관원의 부패가 빈발하여 개인의 도덕과 가치관의 상실과 큰 관계가 있다. 전체 사회 도덕 수준의 하락은 미성숙한 청소년들을 오도하여 돈에 대한 이해가 더 간단하고, 사유가 더 현실적이며, 책임감과 책임을 키우는 데 불리하다. 한 사회의 모든 사람이 실용적인 주판을 가지고 있고, 이기적으로 자신의' 사업' 을 계산한다면, 당연히 진보하기가 어렵다.
사대부 계급은 이미 더 이상 존재하지 않지만, 선인의 정신, 자기를 엄하게 다스리는 작풍, 치국평천하의 신념을 잃어버려서는 안 된다. 이를 위해서는 모든 현대인이 책임을 지는 법을 배워야 한다. 문제에 부딪히면 피하는 것이 아니라, 자발적으로 책임을 지고, 적극적으로 직면하고, 적절한 해결책을 찾아야 한다. 둘째, 시민 의식을 가져야 한다. 문명화되지 않은 행위에 대해' 아니오' 라고 말하는 것은 모든 시민의 기본 의무이다. 주변 사람들이 문명화되지 않은 행위에 눈을 돌리기 때문에 자신의 입장과 행동을 바꾸지 마라. 사회에 대한 책임은 자신에 대한 책임이다. 셋째, 외로움을 견딜 수 있어야 한다. 패스트푸드화된 사회, 사교, 일 등 곳곳에서 경솔하게 행동하는 사람은 거의 없다. 화려함에 직면하여, 반드시 원래의 꿈을 유지하고, 인내심을 가지고 몇 권의 책을 읽으며, 마음을 평온하게 해야 한다.
직장에서 사대부 정신을 잃어서는 안 된다. 2. 직장에 꼭 필요한 직업소양.
1. 우리가 어디에 있든 이 환경에서 자신의 역할을 잘 해야 한다. 특히 전문적인 세부 사항에 있어서는 더욱 그렇다.
2. 출근시간에 동료들과 잡담하지 마세요. 이렇게 하면 두 가지 효과만 있을 수 있다. 하나는 채터 박스가 너도 한가하다고 생각하고, 하나는 다른 사람이 너희 둘 다 한가하다고 생각하는 것이다.
사장이 없을 때 게으름을 피우지 마라, 왜냐하면 너의 할인된 업무 성과는 조만간 너의 행동을 폭로할 것이기 때문이다.
4. 회사의 재물을 집으로 가져가지 마라, 폐기된 의자, 마우스 패드라도.
5. 과장된 차림을 하지 말고 직장에서도 0.5 피트 두께의 두꺼운 밑창과 찢어진 청바지를 멀리해야 한다. 그렇지 않으면 다른 사람들이 집중하지 못하게 되고 비즈니스와 어울리지 않는 분위기를 조성할 수 있다.
6. 돈을 많이 벌기 위해 회사 경쟁사에게 아르바이트를 하지 마세요. 개인의 이익을 위해 회사 기밀을 누설하지 마라. 이는 직장에서의 불충실이자 직원의 금기이다.
7. 이메일에 잠기지 마세요. 당신이 매우 중요한 일을 기다리지 않는 한, 즉시 또는 계속 메일을 볼 필요가 없습니다. 잠시 여유를 두고 한 번에 처리하다.
8. 매일 여주 얼굴을 하지 말고 일에서 즐거움을 찾으려고 노력하고, 사업에서 자신이 흥미를 갖게 하는 작업 방식을 찾아 더 많이 하려고 노력한다. 가급적 열정을 가져라, 어쩌면 너는 그렇게 조금밖에 빚을 지지 않을지도 모른다.
9. 지루하고 중요하지 않다고 생각하는 일을 피하지 마라. 알다시피, 당신의 모든 노력과 노력은 영원히 간과되지 않을 것입니다.
10, 업무 만족도는 일관적인 성과에서 비롯된다는 것을 잊지 마세요. 따라서 자신의 전문성을 지속적으로 풍요롭게 하고 회사의 전반적인 이익에 직접적인 기여를 해야 합니다.
1 1. 개인 감정을 회사 고객에게 누설하지 마라, 전화에서도. 전화를 받기 전에 자신을 진정시키고 책상 앞에서 적절한 인사로 전화를 받아라. (조지 버나드 쇼, 자기관리명언)
12, 퇴근하자마자 흔적도 없이 사라지지 마세요. 퇴근하기 전에 문제를 해결할 수 없으니 꼭 사람들에게 알려줘야 한다. 만약 네가 남아서 도울 수 없다면, 너는 집에 돌아온 후에 회사에 전화해서 일이 통제되는지 확인해야 한다. 평상시에도 이직하기 전에 주관에게 인사를 하는 것도 좋다.
13. 병가를 함부로 내지 마라. 너는 너의 결석이 다른 사람에게 미치는 영향을 고려해야 한다. 확실히 휴가를 내야 한다면 사실대로 신고해 주세요.
14, 자기도 받고 싶지 않은 보고서를 제출하지 말고, 아무 말도 하지 마라. 왜냐하면 너는 보고할 의무뿐만 아니라 개선 건의를 할 책임이 있기 때문이다.
15, 식언하지 마라, 그렇지 않으면 너의 일과 관계가 있는 모든 사람들이 두려움 속에 살게 될 것이다.
16, 그냥 기다리거나 다른 사람의 명령에 따라 일을 하지 말고 자신이 책임이 없다고 느끼고 잘못을 저질렀을 때 비난을 받을 필요가 없다. 이런 마음가짐은 단지 너의 시야가 짧다고 느끼게 할 뿐, 영원히 너를 승진의 대상으로 등재하지 않을 것이다.
17. 근무시간에 개인전화를 하지 마세요. 전화 부스는 거리에서 500 미터 떨어져 있다. 쉬는 시간에 나가다. 동전 두 개를 내야 하는데 이미지가 손상되지 않아요.
18, 초청은 적을 만드는 것과 같다. 만약 네가 너의 것이 아닌 업적으로 칭찬을 받는다면, 너는 솔직하게 말해야 한다.
19, 사장이 우스꽝스러운 농담을 할 때 웃지 마라. 사장이 창조적이고 열정적인 노동자가 필요하다는 것을 알아야 한다. 응답충이 한 명 이상이다.
20. 사무실을 가정으로 바꾸지 마라, 이렇게 프로답지 않게 회사의 지반을 침범했다. 더군다나 회사의 고객들은 당신의 가정이 어떤 것인지 알고 싶어하는 사람이 거의 없다.