(1) 당위 업무부 (조직부, 홍보부, 인사부, 단체위)
전화: 7500433
기관 및 산하 단위의 당 건설 및 정신문명 건설을 책임진다. 간부 관리 권한에 따라 기관 및 산하 단위 간부의 인사, 임금 및 조직 업무를 책임진다. 지도 기관 및 산하 기관의 중국공산주의청년단（약칭) 업무; 베테랑 간부의 관리 및 서비스를 담당합니다. 가족 계획 업무를 담당합니다. 기관 및 산하 기관의 사회 치안 종합 관리를 담당하다.
(2) 징계위원회 연락처 전화: 7500433
기관 및 산하 단위당의 규율 검사와 행정 감독 업무를 담당하다.
(3) 노동 조합 전화: 7500433
산하 기관의 노조 업무를 책임지다.
(4) 사무실 전화: 7500429
국 지도부가 처리 기관의 일상적인 정무 업무를 조율하도록 돕다. 종합 조사를 담당하고, 기관의 업무 계획과 제도를 제정하며, 감독 검사를 책임진다. 리더십 승인 및 회의 결정 감독을 담당합니다. 회의 조직, 문전 처리, 기요서류, 건의안, 접대 연락을 담당합니다. 본국의 홍보 업무를 책임지고 노동과 사회보장 방면의 정부 정보를 수집하고 집계한다. 기관의 재무, 안전 및 기밀 유지 업무를 담당하고, 관리국 기관의 국유 자산을 담당하다.
(5) 노사 관계 사무실 전화: 750043 1
노사 관계 조정의 기본 원칙을 관철하다. 노동 계약 및 단체 계약 제도의 시행 규범을 제정하고 보급하다. 시 전체의 노동 분쟁 처리 제도를 수립하고 개선한다. 노동 분쟁 중재의 통합 관리; 국민의 편지 방문을 처리하다. 시 전체 시의 기업 근로자 근무 시간과 휴식 휴가 제도, 여성 근로자와 미성년자 근로자 특별 노동 보호 정책을 시행하다. 지방 및 도시 단위 고용 계약의 관리 및 검증을 수행합니다. 정책 배치 및 배치를 담당합니다. 기업 시급 근로자 모델 평가에 참여하다. 시 노동 분쟁 중재위원회 사무실의 일상 업무를 담당하다.
(6) 종합 규정 승인 사무실 전화: 750077 1
시 전체의 노동과 사회보장입법 계획과 연간 계획을 연구하고 노동과 사회보장법규와 행정규정을 초안한다. 법에 따라 노동 감독 검사권을 행사하다. 시민, 법인 및 기타 조직이 본 기관에 신청한 행정복의와 행정소송 사건을 심리합니다. 본국의 법률 사무를 맡고, 시 전체의 노동과 사회보험 법률 자문을 책임진다. 노동 감찰의 지도를 담당하다.
(7) 훈련 고용부 (실업 보험부) 전화: 7500498
도시 전체의 직업 분류, 국가 직업 기술 기준 및 직업 자격증 제도를 조직하다. 기업, 단위 근로자의 기술 등급 기준을 연구하고 제정하여 등급 평가를 지도하다. 시 전체의 직업 기술 인재 양성, 표창, 보상 및 직업 기술 경쟁에 대한 규칙과 정책 조치를 마련합니다. 시 사회력이 주관하는 기술학교, 취업훈련기관, 직업훈련기관의 발전계획과 관리규칙을 제정하다. 기술 학교 및 직업 훈련 기관의 교직원 건설을 지도하다. 시 전체 노동 준비 제도의 조직 시행 방법을 제정하다. 시 전체 시의 기업 재직 근로자 기술 훈련과 기업 실업, 실직 근로자 재취업 훈련의 계획과 정책을 제정하다. 직업 기술 감정 업무를 지도할 책임이 있다.
국가 실업 보험법, 규정 및 정책의 이행을 조직한다. 시 전체의 실업보험 정책과 실업보험 사업 발전 계획을 세우다. 실업 보험 기관의 업무를 지도하다. 실업 보험료의 징수, 관리 및 사용을 감독하고 검사한다. 기업 감원의 지도, 감독 및 관리를 담당하다.
(8) 산업재해보험사무소 (시노동감정위원회 사무실) 전화: 750076 1
시 산업 재해 보험 개발 계획 및 개혁 방안을 전면적으로 제정하다. 산업재해 보험 정책 조정 기업의 산업재해 인정 정책과 관리 방법을 제정하고, 노동능력 감정기관 관리 규칙을 제정한다. 노동 능력 평가 전문가 은행의 설립과 노동 능력 평가 전문가 그룹 구성원의 채용을 담당한다. 전문가 그룹의 감정 결론에 따라 장애 등급을 결정합니다. 시 전체의 지정 의료기관, 지정 약국, 지정 재활 기관 및 지정 장애인 보조기구 설치 기관을 결정합니다. 산업재해 장애 등급과 비원인 장애 등급과 관련된 대우를 제정하고 조정하다. 산업재해 예방을 촉진하는 정책을 제정하다. 산업재해 보험 기금 모금 및 관리 정책 개발 각 업종과 관련된 대우와 요율 기준을 제정하고 조정하다. 사망 한 직원 친척의 연금 범위를 결정하십시오. 산업재해 보험 약품 목록, 입원 서비스 기준 및 산업재해 보험 지불 기준 개발 직업 재활을 조직하고 촉진한다. 업무 관련 상해 보험 사회화 서비스 관리를 수행하도록 운영 기관을 지도하다. 노동능력평가위원회 사무실의 일상 업무를 담당하다.
(9) 연금 보험 사무소 전화: 7500432
시 전체 기업사업단위 직원과 농촌연금보험의 기본 정책, 개혁 방안, 발전 계획을 세우다. 연금 보험료율 조정 방안을 제시하여 연금 보험 기금 징수를 위한 구체적인 방법을 제정하다. 도시 연금 보험 치료 프로젝트 및 지불 기준 수립 연금 보험 비용에 대한 사회 조정 방법 및 개인 계좌 관리 정책을 제정하다. 연금 보험 기금 관리 방법을 제정하다. 직원들이 기본연금보험을 누리는 조건, 기준, 퇴직 대우를 작성하다. 사망 근로자의 유가족과 비노동으로 불구가 된 근로자의 대우 방법을 제정하다. 보충 연금 보험 관리 방법을 제정하다. 연금 보험 사회화 관리 및 서비스 개발 계획 수립 위의 관리 조치를 담당하는 조직의 시행 및 감독 검사.
㈩ 기획 및 급여 사무소 전화: 7500770
시 전체의 노동과 사회보험 발전을 위한 중장기 및 연간 계획을 조직하고 시행을 조직하다. 시 노동 및 사회 보험 시스템의 통계 및 정보 작업을 담당하고 정기적으로 통계 게시판, 정보 자료 및 개발 예측 보고서를 게시합니다. 도시 기업의 근로자 임금에 대한 거시 정책 및 조치를 수립한다. 기업 임금 지도선 및 업계 소득 조정에 관한 정책을 제정하여 소득 분배를 조절하는 정책 건의를 제출하다. 시 전체 시의 기업 근로자 최저임금 규정과 비국유기업 경영자 소득 분배 정책을 제정하고 실시한다. 도시 및 농촌 고용 및 노동 이동성 정책 수립 외국인 투자 기업의 노동 및 임금 정책을 종합적으로 조정한다. 시국자위위 (SAC) 가 직접 감독하는 기업 이외의 각종 기업 (부서 관리를 포함한 기업), 기업경영자의 임금과 업무 효율을 연계한 승인.
(Xi) 의료 보험 사무실 전화: 7500768
의료 안전의 통합 관리를 담당합니다. 시 전체의 의료, 출산 보험, 국가 공무원 의료 보조금, 특수인파 의료 보장 및 각종 의료진 관리를 위한 정책, 조치, 기준 및 시행 방법을 개발하고 시행 및 감독 검사를 조직합니다. 기본 의료 및 생식 보건에 대한 의약품, 진료 및 의료 서비스 시설의 범위 및 지불 기준을 개발합니다. 보충 의료 보험의 규정 및 시행 방법을 제정하다. 의료 출산 보험 비용 사회 조정 및 의료 보험 개인 계좌 관리 정책 수립 지정병원 및 지정 약국의 관리 방법 및 비용 결산 방법을 개발합니다. 도시 기업 근로자의 병환과 출산 기간 동안의 대우 정책과 기준을 제정하다. 도시 주민 의료 보험을 제정하여 기업 사업 단위의 퇴직 간부 의료 보장을 지도하다.
(12) 사회 보험 기금 감독 사무소 전화: 7500929
시 전체의 노동 및 사회 보험 감독 및 검사 규범을 제정하다. 카운티, 지역 노동 및 사회 보험 감독 및 검사 기관의 업무를 지도하고 감독합니다. 시 사회 보험 기관의 관리 규칙을 제정하다. 시 전체의 사회보험기금 감독제도를 제정하고, 사회보험기금 감독망을 건전하게 구축하고, 각종 사회보험기금 관리를 조직하고 감독한다. 사회 보험 내부 감사 계획 및 내부 심사원 자격 인증 제도를 조직합니다. 불만과 제보를 접수하고 펀드 관리의 중대한 규율 사건을 조사하여 처리하다. 사회보험기금 운영기관 자질기준을 시행하고 투자기관이 사회보험기금을 운영할 자격을 인정하고, 사회보험기금 운영을 감독한다. 해당 기관이 보충 연금 보험 및 보충 의료 보험 업무를 담당할 자격을 인정하고 해당 기관이 주관하는 보충 보험 기금을 감독합니다.