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창업자는 어떤 법률과 규정을 알아야 합니까?
기업가가 알아야 할 법률 및 규정에는 다음이 포함됩니다.

1. 회사법:' 중화인민공화국 회사법' 및 그 시행 세칙을 포함하며, 주로 회사의 설립, 지분 구조, 정관 제정을 포함한다.

2. 세법:' 중화인민공화국세법' 과 시행세칙을 포함해서 주로 기업소득세, 개인소득세, 부가가치세를 포함한다.

3. 노동법:' 중화인민공화국 노동법' 및 관련 규정을 포함해 주로 노동계약 체결, 노동보수, 근무시간, 공휴일 등을 포함한다.

4. 지적재산권법: 저작권, 상표법, 특허법 등 관련 규정을 포함해 지적재산권 보호와 침해행위에 대한 처벌을 주로 다루고 있다.

5. 금융법:' 중화인민공화국은행법',' 중화인민공화국증권법' 등 관련 규정을 포함해 주로 융자, 투자, 위험관리를 포함한다.

6. 환경보호법:' 중화인민공화국 환경보호법' 및 기타 관련 규정을 포함해 주로 환경보호정책과 기준을 포함한다.

7. 식품안전법:' 중화인민공화국식품안전법' 등 관련 규정을 포함해 주로 생산, 가공, 판매, 검사를 포함한다.

8. 데이터 안전법: 개인 정보 보호법과 같은 관련 규정을 포함하며, 주로 개인 정보 및 데이터 처리에 대한 기업의 의무와 책임을 포함합니다.

다음과 같습니다.

자주 발생하는 법적 문제는 주로 계약 체결, 자금 조달 프로세스, 직원 관리 등에 초점을 맞추고 있으며 관련 법률 지식을 구체적으로 이해해야 합니다.

또 법학을 전공하는 학생이든 기업경영자든 법학의 문을 여는 법리학이라는 책은 필수적이다. 먼저 자신의 법률의식을 키우고, 자신의 기초 이론 지식을 다지면, 이후의 공부는 적은 노력으로 두 배가 될 것이다.

창업자는 민법, 회사법, 계약법, 노동법 등 상법을 체계적으로 읽고 깊이 배울 수 있어 회사 운영에 큰 도움이 된다. 하지만 회사의 법적 문제는 광범위하고 복잡한 분야이며, 많은 업무는 전문 법률가들만 할 수 있습니다.

따라서 기업가들에게는 우수한 법률 인재를 흡수하고 양성하는 데 주력해야 하며, 각종 규제제도, 업무 절차, 책임, 감독 메커니즘 등을 포함한 기업의 법적 위험 예방 관리 체계를 점진적으로 보완해야 한다. 물론 리더로서 주주회의 관련 내용을 파악하고 지분, 투표권, 이사회가 무엇인지 알고 창업자, 투자자, 핵심 직원의 선택권을 나눌 필요가 있다.

둘째, 제품 판매나 기술 서비스 등의 업무가 있다면 변호사를 찾아 그럴듯한 계약 템플릿을 만들자. 상표 특허 같은 거요. 사무소를 찾는 사람이 당신을 도와 신청하고 전문가의 건의를 듣고 관련 규정을 알아보세요. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 상표명언) 창업할 때 노동 계약은 대충대충 해서는 안 된다. 전문 변호사가 계약 템플릿을 제공하는 것이 가장 좋다. 기술적이라면 변호사를 찾아 비밀협정에 서명해야 한다.