1. 법률법규를 근거로: 경영환경평가체계는 법률법규를 근거로 평가의 합법성과 권위를 보장해야 한다. 여기에는 국제 관례에 부합하는 관련 국가 법률, 행정 법규, 지방법 및 규정이 포함됩니다.

2. 기업 수요 지향: 평가 시스템은 기업의 실제 수요와 시장 참가자의 느낌을 충분히 고려해야 하며, 평가 결과가 기업의 경영 상황과 직면한 도전을 진정으로 반영할 수 있도록 해야 한다.

3. 시장화 수단: 제 3 자 평가, 사회조사 등 시장화 수단을 통해 분석 데이터를 수집하여 평가의 객관성과 공정성을 보장한다.

4. 서비스 최적화를 목표로 평가 시스템의 최종 목표는 정부 서비스 최적화, 정부 효율성 향상, 행정 개입 감소, 기업 운영 비용 절감, 기업 시장 경쟁력 강화 등이다.

5. 지속적인 개선을 동력으로: 평가체계는 정부 부처가 지속적으로 업무를 개선하고, 평가 결과에 따라 정책을 조정하고, 기존 문제를 해결하고, 경영환경을 지속적으로 개선하도록 장려해야 한다.

6. 국제 경험을 참고하고 국제 선진 경험과 실천을 참고하여 우리 국영상 환경평가체계를 더욱 과학적이고 합리적이며 국제경쟁력을 갖추게 한다.

이러한 평가 체계를 통해 정부 기능의 변화를 효과적으로 촉진하고, 시장에 대한 정부의 직접적인 개입을 줄이고, 법치건설을 강화하고, 투명성을 높이고, 부패와 임대 공간을 줄임으로써 기업에 더욱 공정하고 투명하며 예측 가능한 경영 환경을 제공할 수 있다. 이는 외자유치, 국내 기업 발전 촉진에 도움이 될 뿐만 아니라 시장 활력과 사회창의력을 자극하고 경제의 지속적이고 건강한 발전을 촉진하는 데도 도움이 된다.