2022 년, 장지시인민병원은 높은 수준의 인재가 절실히 필요하다. 장지시인민병원은 19 15 에 설립되어 현재 의료, 교육, 과학 연구, 예방보건, 직업병 예방, 돌발 공중위생사건 응급구조가 일체인 시 최대 3 급 종합 병원으로 발전했다. 산시 () 성 지역의학센터 건설단위, 장치의대 비직속 부속 병원, 산시 () 상주 의사 규범화 훈련기지, 장지시직병 예방원, 석사생 합동 양성기지, 국가약임상시험 (GCP) 기지입니다. 20 18 년 국가보건위원회에 의해' 전국적으로 건전한 현대병원 관리제도 시범병원' 으로 정해졌다. 2020 년에 우리 병원은 먼저' 장지시인민병원 의료그룹' 을 설립했다. 산서의과대학, 산서중의학원, 장치의과대학, 산서의과대학 펀양학원 등 의대의 교학 임무를 맡고 현 (시) 기층의료기관 위생기술자의 기술지도와 인재 양성을 동시에 맡다.
병원은 5 만 3 천 평방미터, 총 건축 면적17 만 6 천 평방미터, 침대 1000 장, 현재 개방된 침대 1300 장. 임상과 45 개, 의료과 12 개.
우리 병원의 기존 직원 20 1 1 사람 중 고급 기술직함 33 1 사람, 석사 대학원생 446 명, 박사 대학원생 33 명.
우리 병원은 PET-CT, ECT, MRI, 256 행 CT, 직선가속기 등 20 여 대 500 만원 이상의 의료설비와 현기증 진료시스템, HD 복강경, HD 기관지 거울 시스템, 위장경 시스템 등 100 대 이상/KLOC 를 보유하고 있습니다 이 가운데 PET-CT 는 우리 시에서 최초로 도입한 성능, 구성, 속도가 가장 빠른 기능성 분자 영상 장비다. 종양 정밀 변환 실험 센터 (센터 실험실) 는 성급 중점 실험실로 성급 및 국가급 자연 연구 프로젝트를 담당하고 있다.
병원의 고퀄리티 발전을 촉진하기 위해 장지시에서' 천 명의 석사 박사' 정신을 도입하고 우리 병원의 실제와 결합해 우리 부서를 높은 수준으로 영입해 인재가 부족한 관련 사항을 다음과 같이 공고한다.
첫째, 도입 원칙
1, 덕과 재능을 겸비한 고용 원칙을 고수하다.
공개, 평등, 경쟁 및 우수성의 원칙을 고수하십시오.
3. 통일정책, 통일조직, 통일절차의 원칙을 고수합니다.
둘째, 도입 조건
(1) 기본 조건
1, 중국 국적 보유
2. 중화인민공화국의 헌법과 법률을 준수한다.
좋은 품행과 직업 윤리를 가지고 있다.
4. 직책에 필요한 전문, 자격 또는 기술 조건을 갖추고 있습니다.
직업 요구 사항을 충족시키는 신체 조건;
직업 요구 사항을 충족시키는 기타 조건.
(2) 특정 조건:
1, 학력
(1) 박사 과정 학생: 조건은 의학 전공, 박사 학위 및 학위 증명서; 나이 40 세 이하 (8 월 이후 출생 1982).
(2) 석사: 석사 학위와 학위증을 가지고 35 세 이하 (1987 년 8 월 이후 출생) 입니다.
셋째, 소개한 사람 수
박사 28 명, 석사생 10 명.
구체적인 채용 직위 및 요구는' 장지시인민병원 2022 년 고급 인재 참고직 정보표 도입' 을 참조하십시오.
셋째, 소개 절차
(1) 등록 시간
온라인 등록 기간은 2022 년 9 월 5 일부터 2022 년 9 월 9 일까지 (이메일 시간 기준) 입니다.
(b) 등록 방법
이번 인재 소개는 온라인 등록 방식을 채택한다. 지원자는 인재 정보 등록서를 작성하여 지원서를 우편함 ([우편함]? 보호]). 자료를 제출할 때 메일 제목의 통일된 형식은 이름+학력+전공+졸업대학 이름입니다. 메일 내용에는 인재 정보 등록 양식, 이력서, 각 단계의 학위증 및 졸업장, 각 직책에 필요한 자격증 및 신분증 (외국 대학 졸업생은 교육부 학력 학위 증명서를 제공해야 함) 이 포함되어야 하며, 필요한 자료 원본은 PDF 팩으로 스캔하여 우편함으로 보내야 합니다.
참고: 사서함 이름이 잘못되었거나 자료가 불완전하면 등록이 실패한 것으로 간주됩니다.
(c) 자격 심사
등록과 자격심사는 동시에 진행되며 장지시인민병원 채용 업무 지도팀 사무실에서 책임진다. 자격 심사는 주로 응시자의 대학, 학력, 학위, 전공, 나이를 고찰한다. 또 공안기관과 인민검찰원에 수험생에 범죄 기록이 있는지 물어본다.
공개, 공정성, 정의의 원칙에 따라 자격 심사가 객관적, 엄밀함, 정의를 보장하다. 자격 심사는 인재 소개의 전 과정을 관통한다. 수험생 등록 정보 및 관련 자료, 증명서 (증명서) 가 완전하지 않거나 제공된 증명서 (증명서) 가 보고된 직위 자격과 일치하지 않거나 진실하지 않거나 불완전하거나, 착오가 있거나, 범죄 기록이 있는 경우, 일단 발견되면 수험생 등록 자격을 취소한다.
자격을 갖춘 인원이 면접 코너에 들어가면 면접 통지는 장지시인민병원 홈페이지나 장지시인민병원 위챗 공식 계정에 발표된다.
(4) 면접
1, 면접 방법
면접 방식을 도입해 영도팀을 모집하고 관련 전문가를 구성해 전문가 그룹을 구성해 면접 업무를 담당한다.
의사와의 면담, 구체적인 시간 전화 통지.
대학원생은 구조적인 면접과 전문적인 답변을 통해 수험생의 종합적인 자질 (분석이해, 논리사고, 즉흥 연주, 언어표현, 조직조정 포함) 과 전문지식을 종합적으로 활용해 실제 문제를 해결할 수 있는 능력을 중점적으로 고찰한다. 각 수험생의 면접과 전공 답변 시간은 10 분, 점수는 100% 입니다.
2. 채점 방법
각 수험생의 최종 성적은 다음과 같이 계산한다. 최고점과 최저점을 빼고 나머지 점수를 더하고 유효 시험관 수로 나누어 평균 점수를 얻는다 (소수점 이하 두 자리 유지). 시험 총성적 합격선은 60 점이고, 총성적이 60 점 이하인 사람은 다음 단계로 들어갈 수 없다. 실제 면접 인원은 채용 직위 수보다 작거나 같다. 즉 지원자 수와 직책 수의 비율이 3: 1 보다 작은 경우 수험생의 총 성적은 70 점 이상이어야 한다. 성적이 병행하여 해당 직무에 따라 면접을 보고, 높은 점수를 받은 사람은 신체검사에 들어간다.
3. 면접 시간과 장소
구체적인 면접 시간과 장소는 장지시인민병원 홈페이지와 장지시인민병원 위챗 공식 계정에 발표될 예정이다.
(e) 신체 검사, 검사 및 절차.
신체검사, 시찰 등의 링크는 별도로 통지한다.
자격 심사는 인재 소개의 전 과정을 관통한다. 수험생이 제공한 지원 정보 및 관련 자료가 진실하지 않거나 불완전하거나 부정확하거나, 제안 고용직에 필요한 자격 조건을 충족하지 못하는 경우, 지원 자격을 취소한다.
(6) 보충 입학
우리 병원은 보충 입학 메커니즘을 내놓았는데, 보충 절차는 신체검사가 끝난 후 진행되는데, 원칙은 총점에 따라 높음에서 낮음까지 차례로 보충하는 것이다.
넷째, 입원 치료
박사생 대우는 우리 병원에서 제정한' 장지시인민병원 박사 인재 관리 잠행규정' 에 따라 집행된다. 자세한 내용은 장지시인민병원 인적자원부에 문의할 수 있다.
이해 당사자는 이력서를 인사부에 보내주십시오: [사서함? 보호됨]
연락처 전화: 미스 왕: 15034708035
수 선생님: 13903550536
연락처 전화: 장지시인민병원 기검감사실: 0355-2023906
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부속서 1: 장지시인민병원은 2022 년 고위층 인재 (석사 박사) 참고직 정보표를 급히 도입했다
부속서 ii: 인재 정보 등록 양식
2022 년 8 월 29 일