우리나라 법률은 회사의 법정대표인이 법에 따라 법인을 대표하여 민사권리를 행사하고 민사의무를 이행하며 회사 명의로 행동하는 주요 책임자를 가리킨다고 규정하고 있다. 법인 대표는 기업 지배 구조에서 가장 중요한 부분이다. 어떤 의미에서 회사의 법정 대표자가 되는 것은 회사의 핵심 권력을 통제하는 것을 의미한다. 그러나 법정 대리인은 권력을 행사하는 동시에 그에 상응하는 법적 책임을 져야 한다. 이 글은 민사 형사 행정 세 방면에서 회사 법정대표인이 부담할 수 있는 법적 책임을 간략하게 분석하고 우리나라 사법관행과 결합해 법정대표인의 법적 위험 방지에 대한 건의를 할 계획이다.
첫째, 회사의 법정 대리인은 회사의 회장 또는 총책임자입니다.
회사법 (2005 년 개정) 제 13 조에 따르면, "회사 법정 대리인은 회사 헌장에 따라 회장, 집행이사 또는 사장이 맡고 법에 따라 등록한다. 회사의 법정 대리인의 변경은 반드시 변경 등록을 처리해야 한다. "
상술한 규정에 따르면, 회사의 법정 대리인이 되려면 반드시 두 가지 조건을 충족해야 한다. 첫째, 회사에서 회장, 사장 또는 전무 이사와 같은 핵심 관리직을 맡고 있습니다. 둘째, 사업자 등록이나 변경 등록은 반드시 법에 따라 처리해야 한다.
둘째, 법정 대리인으로서 존재할 수 있는 법적 위험
일반적으로 법정 대리인은 법률, 규정 및 정관의 규정에 따라 회사 이름으로 실시하는 행위는 회사의 행위로 간주되며 회사는 관련 법적 책임을 져야 합니다. 일반적으로 법정 대리인은 자신이 회사를 대표해 의무를 수행하는 행위에 대해 법적 책임을 지지 않는다는 것이다.
그러나 어떤 특수한 상황에서는 법정대표인의 특수한 지위와 책임으로 인해 특정 조건 하에서 법정대표인은 회사의 행위에 상응하는 민사, 행정 또는 형사책임을 맡을 수 있다. 하지만 이러한 상황은 종종 법정 대표자들이 법률, 규정, 정관을 위반하거나 충직하고 근면한 의무 위반으로 인해 발생합니다.
1, 법정 대리인은 민사 책임을 질 수 있습니다
(1) 법정 대리인의 직무행위는 회사가 부담한다.
민법통칙' 제 43 조는 "기업법인은 법정 대표인과 기타 직원의 경영 활동에 대해 민사 책임을 진다" 고 규정하고 있다.
일반적으로 회사 법정대표인이 회사 명의로 하는 경영활동은 이행직에 속하며, 이에 따른 민사책임은 회사가 부담하고, 법정대표인은 직무 때문에 대외적으로 민사책임을 지지 않는 것으로 이해된다.
그리고 만약 법정대표인이 월권행위에 종사한다면, 구성표는 대리를 볼 수 있다. 즉, 제 3 자는 그것과 교제하는 상대가 대표법인이라고 믿을 만한 충분한 이유가 있고, 법인도 법정대표인의 행위에 대해 제 3 자에게 책임을 져야 한다.
(2) 법정대표인이 고의적이거나 과실로 회사에 손해를 입힌 경우, 법정대표인은 손해를 배상해야 할 수도 있다.
회사법 제 150 조에 따르면, "이사, 감독자, 고위 경영진이 회사 직무를 수행할 때 법률, 행정 법규 또는 본 정관의 규정을 위반하여 회사에 손해를 입히는 것은 배상 책임을 져야 한다."
따라서 법정 대리인의 법률, 행정 법규 또는 정관 위반으로 인해 회사 손실이 발생하는 경우, 법정 대리인이 회사의 의무를 이행하고 있더라도 회사는 관련 책임을 맡은 후에도 법정 대리인에게 손실을 배상할 것을 요구할 권리가 있습니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 법정대표명언)
(3) 이사, 감사, 고위 경영진 등 법정 대리인은 회사의 이익을 해치는 행위로 회사에 책임을 질 수 있다.
회사법 제 148 조는 "이사, 감사, 고위 경영진은 법률, 행정법규 및 정관을 준수하고 회사에 대한 충직 의무와 근면 의무를 지녀야 한다" 고 규정하고 있다. 이사, 감독자, 고위 경영진은 직권을 이용하여 뇌물이나 기타 불법 수입을 받아서는 안 되며, 회사 재산을 침범해서는 안 된다. "
회사법 제 21 조 (1) 와 제 149 조 제 2 항에 따르면 회사의 실제 지배인, 이사, 감독자, 고위 경영진이 충직 의무와 근면 의무를 위반하고 회사의 이익을 해치는 것은 손해배상 책임을 져야 한다.
법정 대리인은 상술한 행위가 있어 회사에 손해를 입히는 것은 당연히 회사에 대한 배상 책임을 져야 한다.
또한, 다른 이사, 감독자, 고위 경영진은 위법 또는 침해를 실시하고, 회사의 이익을 해치는 경우, 상술한 행위를 집행하는 관계자의 책임을 제외하고, 회사 법정대표인이 관련 거래의 결정에 참여하거나 관련 문서에 서명하는 것은 관련 침해자와 동일한 침해행위로 인정될 가능성이 높으며, 법정대표인이 이사회 관련 결의안에 대해 표결할 때 명확하게 이의를 제기하지 않는 한 회사에 대한 배상 책임을 져야 한다.
2, 법정 대리인이 감당할 수있는 행정 책임
민법통칙' 제 49 조는 "기업법인은 다음 상황 중 하나인 법인의 책임을 추궁하는 것 외에 법정대표인에게 행정처분과 벌금을 부과할 수 있다" 고 규정하고 있다. 범죄를 구성하는 사람은 법에 따라 형사책임을 추궁한다. (1) 등록 주관기관의 등록 승인 범위를 넘어 불법 경영에 종사한다. (2) 등록기관, 세무서로부터 진실을 숨기거나 거짓을 꾸미는 것 (3) 자금을 회피하거나 재산을 숨기고 채무를 피한다. (4) 해산, 철회 또는 파산 후 제멋대로 재산을 처리한다. (5) 변경 또는 종료 시 등록 및 공고를 제때 신청하지 않아 이해관계자에게 중대한 손실을 초래한다. (6) 법으로 금지된 기타 국익이나 사회공익을 해치는 활동에 종사한다. "
상기 규정 및 기타 관련 법규에 따르면 경우에 따라 법정 대리인은 회사의 위법 행위에 대해 행정 책임을 져야 할 수도 있습니다. 법정 대리인은 자신이 회사의 행동에 대해 알지 못한다는 것을 증명할 수 없고, 주관적인 잘못이나 직무상 과실이 없다는 것을 증명할 수 없다.
3, 법정 대리인이 감당할 수있는 형사 책임
일반적으로 회사는 자신이 실시한 범죄 행위에 대해 형사책임을 져야 하고, 법정대표인은 형사책임을 지지 않는다. 그러나 우리나라 형법에 규정된 일부 죄명 중 처벌 단위 외에' 직접 책임지는 임원 및 기타 직접책임자들' 의 형사책임도 추궁할 수 있다. 예를 들어, 위조품 생산, 판매, 탈세죄, 저작권 침해, 불법 경영죄 등이 있다.
앞서 언급한' 직접 책임지는 임원' 의 구체적 범위에 대해서는 법이 명확하게 규정되어 있지 않지만 사법실천은 일반적으로 법정대표인을 단위의' 직접 책임지는 임원' 으로 인정하고 이에 따라 법정대표인도 회사의 행위에 형사책임을 져야 한다고 판단했다.
4, 법정 대리인에 대한 강제 조치를 취할 수 있습니다.
회사가 파산 절차에 들어가거나, 강제 집행을 신청하거나, 세금을 납부하지 않을 때, 사법행정기관은 특정 상황에서 법정대표인에 대해 상응하는 강제조치를 취할 권리가 있다.
(1) 회사는 아직 해결되지 않은 민사소송이나 법률문서에 규정된 의무를 이행하지 않는 경우 사법기관은 법정대표인의 출국 제한 등 강제 조치를 취할 수 있다.
새 민사소송법 제 255 조는 "집행인이 법률문서로 결정된 의무를 이행하지 않는 경우 인민법원은 해당 기관에 출국제한 조치를 취하고 징신 시스템에 기록하며 언론 및 법률로 규정된 기타 조치를 통해 의무 불이행 정보를 발표할 수 있다" 고 규정하고 있다.
최고인민법원' 중화인민공화국 민사소송법' 시행절차 적용에 관한 몇 가지 문제에 대한 설명' 제 37 조는 "집행인은 단위이며 채무 이행에 영향을 미치는 법정 대표인, 주요 책임자 또는 직접책임자에 대해서는 출국을 제한할 수 있다" 고 규정하고 있다.
상술한 규정에 따르면 회사가 법률문서 확정의 의무를 이행하지 않아 강제 집행을 신청했을 때 인민법원은 강제 조치를 취하여 법정대표인의 출국을 제한할 수 있다.
또한 현행' 시민출국입국관리법' 제 12 조에 따르면, "다음 중 한 가지 경우 출국을 승인하지 않는다 ... (2) 인민법원은 미결 민사사건이 출국할 수 없다고 통지했다. 실제로, 회사에서 해결되지 않은 민사 사건이 있을 경우 법원은 법정 대표자의 출국을 제한하는 강제 조치를 취할 수도 있다.
(b) 회사가 파산 절차에 들어간 후 법정 대리인은 무단으로 거처를 떠날 수 없다.
기업 파산 절차에서 법정 대리인은 인민법원의 허가 없이 거처를 떠날 수 없다.
또한 파산 절차에서 법정 대리인은 소유하고 관리하는 재산, 도장, 장부, 서류 등의 자료를 적절하게 보관하는 것과 같은 의무를 져야 합니다. 인민법원과 임원의 요구에 따라 일을 하고, 사실대로 문의에 대답한다. 채권자 회의에 참석하여 채권자의 문의에 진실하게 대답하다. 다른 기업의 이사, 감사 및 고위 임원을 신임해서는 안 된다.
(3) 회사가 세금을 내지 않는 경우 세무서는 법정 대리인의 출국을 제한할 수 있다.
《 세징수관리법 》 제 44 조에 따르면, "세금을 체납하는 납세자나 그 법정대리인이 출국해야 하는 사람은 출국하기 전에 세무서에 과세, 연체료를 청산하거나 보증을 제공해야 한다. 세금과 연체료를 청산하지 않고 담보를 제공하지 않은 세무서는 출국관리기관에 출국을 막으라고 통지할 수 있다. "
이에 따라 회사가 세금과 연체료를 내지 않고 담보를 제공하지 않으면 법정 대리인의 출국을 제한할 수 있다.
셋째, 회사의 법정 대리인이 법적 위험을 방지하는 방법
1. 주주 계약, 합자계약, 회사 헌장에 관련 면책 조항을 추가하여 위험을 방지하다.
전통적인 회사법 이론에는' TheBusinessJudgmentRule' 이 있다. 회사 이사와 기타 고위 경영진이 상업경영판단과 의사결정을 할 때 주의의무를 이행하고 선의로 합리적인 정보 근거를 확보하면 의사결정이 잘못된 경우에도 고위 경영진의 법적 책임을 면제할 수 있다.
그러나 우리나라 회사법은' 상업판단규칙' 을 명확하게 규정하지 않고 사법실천에도 논란이 있다. 이런 상황에 대해 중국 회사는 회사 헌장에 다음과 같은 유사한 약속을 추가하여 법정 대리인의 법적 위험을 줄이는 것을 고려해 볼 수 있다.
회사 이사, 회장 및 법정 대리인은 이사회 및 정관에 규정된 책임 범위 내의 행위에 대해 개인의 법적 책임을 지지 않습니다. 단, 그 행위가 사기, 심각한 실직, 고의적 독직 또는 고의로 회사의 이익을 해치는 경우는 제외됩니다
상술한 약속에 따르면, 회사 경영과 관련된 이사, 회장, 법정대표인에 대한 어떤 주장이나 책임이 발생할 경우 회사는 모든 책임을 져야 하지만, 그 주장이나 책임을 초래한 행위는 부정행위, 심각한 실직, 고의적 독직 또는 고의로 회사의 이익을 훼손해서는 안 된다. 이사, 회장, 법정대표인이 상술한 주장으로 손해를 입은 경우, 회사는 그 손실을 배상하고 합리적인 변호사 비용 및 기타 비용과 비용을 보상해야 합니다. ""
2. 집단 의사 결정 절차를 통해 위험을 피하고 법률, 행정 법규 또는 정관 위반에 대한 명확한 반대 의견을 제시하고 관련 회의록에 기록합니다.
우리나라 회사법의 관련 이론에 따르면 회사의 중대 경영 활동은 주주회나 이사회가 결정해야 한다. 법률, 규정 또는 정관의 규정을 위반하지 않는 한, 법정 대리인은 회사의 결정으로 간주되며 책임을 지지 않습니다.
따라서 회사 회장, 전무 이사 또는 관리자가 법정 대리인으로 활동할 경우 주주회 또는 이사회가 회사 헌장의 규정에 따라 회사의 일상적인 경영 활동을 결정하는 것이 가장 좋습니다. 이와 동시에 법률, 행정 법규 또는 회사 규정을 위반한 사항에 대해서도 가능한 법적 위험을 피하기 위해 이의를 제기하고 해당 회의록에 기록해야 합니다.
회사는 직업 책임 위험 보험 제도를 수립 할 것을 제안합니다.
2002 년 6 월 7 일, 65438, 중국증권감독회는' 상장기업지배구조 지침' 제 39 조를 발표했다.' 주주총회의 비준을 거쳐 상장회사는 이사에게 책임보험을 구입할 수 있다. 이사가 법률, 규정 및 정관 위반으로 인해 부담하는 책임은 예외입니다. ""
현재 국내 주요 보험사들은 기업 고위 경영진을 겨냥한 임원 책임 위험보험을 가지고 있다. 이사가 직무상 책임을 져야 할 때 보험회사는 이사의 개인 재산 위험을 피하기 위해 이 부분을 보상할 수 있다. 회사는 법정 대표인과 이사에 대한 책임 보험을 구매하여 법정 대리인으로서의 법적 위험을 최소화할 수 있는 집업 책임 보험 제도 수립을 고려할 수 있습니다.
이상은 회사의 법정 대표자가 부담할 수 있는 법적 위험과 법적 위험 예방의 기본 원칙에 대한 간단한 설명일 뿐이다. 사법 관행에서 법정 대리인의 법적 위험 예방 메커니즘을 설계하는 방법은 구체적인 사실과 함께 신중하게 고려해야 한다. 동시에, 어떤 위험방지제도의 설계도 고의로 법을 위반하고 악의적으로 회사의 이익을 해치는 법정 대표인을 법률의 제재에서 벗어나게 해서는 안 된다. 회사의 법정 대표자가 법적 위험을 피하는 관건은 법률과 회사 정관의 규정에 따라 행동하고, 성실하게 회사의 이익을 보호하는 것이다.