隨著市場經濟的發展，相應的法制建設日益完善，人們的權利意識和法律意識也在不斷增強。然而，許多企業或個人仍然堅持權利受到侵犯時法律是壹種救濟手段的傳統觀點，而忽視了法律的預防功能。事實上，法律的預防功能是最重要的。因為在訴訟中很少有真正的贏家，如果企業在經營中不註意法律，最終很可能會引起麻煩。如果它不起訴，許多權利無法得到維護；如果妳去法院起訴，妳可能無法維護自己的權利，因為在開始時預防不足。即使妳做了，妳也必須經歷壹個過程。現實中，很多企業在遇到法律糾紛後才考慮對律師服務的需求。這種做法雖然可以在壹定程度上減少損失，但人力物力的浪費早已形成，對企業形象和聲譽的損失不可估量。

在現代社會中，法律對每個人的影響和意義無處不在，尤其是對每個企業。對於任何參與經濟活動和社會活動的企業來說，都必須關註維權、規避風險和提高效率等重大發展問題，否則企業不成熟，可能面臨潛在風險。未雨綢繆，壹切都會提前做好，如果沒有計劃好，就會前功盡棄。任何成熟的企業都非常重視風險防範、問題規避和權利保護，聘請法律顧問可以發揮這樣的作用並產生這樣的效益。

從實踐的角度來看，聘請律師擔任企業法律顧問對企業具有以下意義和作用:

提升形象

企業作為現代社會經濟活動的重要形式和載體，必須以自身的文化形象、發展方向、經營業績、發明創造等在經營活動中贏得壹席之地。企業是否依法合規經營，是否有法律援助，是否重視風險規避和問題預防，是其身份和形象的重要體現之壹。在商業活動過程中或當企業權益發生糾紛時，企業法律顧問的存在可以幫助企業在預防和減少損失的同時贏得更高的地位和聲譽，使客戶或商業夥伴同時感到敬畏和欽佩。事實上，了解和觀察企業時是否有常年法律顧問是壹個必須了解和非常重要的常規內容，這是壹個普遍現象。在現實社會中，如果壹個企業沒有自己的法律顧問，其地位和形象在其他企業甚至普通人眼中都不高。因為其他企業很難相信沒有法律顧問的企業有強大的實力，按照法律框架運作。因此，缺乏法律顧問的企業往往很難提升形象，失去許多商機和利益。

⑵預防爭端

為了生存和發展，公司必須不斷與外界進行這樣或那樣的商業活動。這些商業活動很多都是通過談判和簽訂合同來確定的。而這個過程就是交易雙方的權利和義務增加和減少的過程。在這些權利和義務中，既有發展利益，也有壹些陷阱和危機。關於合同的簽訂，合同法的最高原則是“意思自治”。只要合同不違反法律，有時即使它是不公平的，法官也不會糾正它，因為根據常識，合同是“真實的意願”，合同簽字人“應該對自己的權利和義務有足夠的了解”。因此，在交易過程中檢查和審查合同的法律方面越來越重要。

法律顧問正是通過參與合同起草、審查合同條款、參與合同談判和監督合同履行等企業合同的全過程管理，加強企業的合同信用，同時通過審查企業合同防範企業合同風險。法律顧問通過指導企業建立和完善各項生產經營制度，及時收集和保存對外經營的證據，使企業在今後處理糾紛時處於有利地位。有了法律顧問對合同管理、生產經營、銷售等環節的把關，企業可以有效規避法律漏洞，使其他單位或個人無空子可鉆，不得不自覺履行職責，從而有效預防糾紛。即使將來發生訴訟糾紛，企業也會在訴訟中處於不敗之地，因為它已經“未雨綢繆“。

我們在現實中經常可以看到這樣的企業主。在咨詢律師時，他們會談論很多自己的理由，並指責爭議的另壹方是錯誤的。但真正看壹下合同就會發現，他已經處於劣勢了。到這個時候，往往很難挽回訴訟中的既定敗局。因為沒有法律顧問，我自己也不懂，相信關系，口頭意思，壹般感情往往會帶來巨大的損失。而且，隨著市場經濟的發展，法律法規和司法解釋越來越多，企業管理的法律責任不是壹個非專業人士所能承擔的。

③規避風險，提高效率

在生產經營過程中，風險總是不可避免的。將經營風險降到最低是每個企業的共同願望。律師作為法律專業人員，常年在法律工作過程中積累了豐富的經驗，對某項商業活動的潛在風險比其他人有更深刻的認識，因此可以直接為企業提供員工。法律顧問的介入為咨詢單位避免了數百萬元的損失，即為咨詢單位創造了數百萬的隱性利益。企業聘請律師作為法律顧問，以最少的投入獲得最大的收益回報。因此，在企業做出決策之前，律師可以對相關部門和其他企業的資信、資金和年檢情況進行調查，這可以為企業的決策提供正確的依據，最大限度地降低業務風險，最大限度地提高業務效益。

高效的認可

法律顧問可以充當企業法律事務的“發言人”。當企業遇到各種困難和麻煩時，不僅可以為企業提供法律依據，還可以直接處理；有了法律顧問，企業負責人可以以有事找我們律師談為由，避開不想直接見面的當事人。

法律顧問是企業處理人際關系的“盾牌”。人際關系是壹把雙刃劍，有時它有利於企業的發展，有時它會嚴重影響企業的運營。例如，當其他企業或個人通過人情關系向企業借款或要求企業出具擔保等要求時，壹些企業負責人雖然不願意，但往往無法避免輕易做出承諾，這將給企業的經營帶來很大的後患。在現實生活中，許多經營良好的企業只是因為為其他企業提供擔保而破產。有了法律顧問，企業負責人在遇到類似情況時，可以名正言順地先征求法律顧問的意見，巧妙規避。

⑤外部沖擊

在人際交往中，人們往往因為身份和立場的不同而產生不同的態度和效果。所謂看人說話，往往是基於身份和地位。律師是國家承認的具有特殊地位和權利的“準司法人員”，其固有地位和為法律代言的地位是任何人都無法比擬和替代的。因此，如果企業聘請律師作為法律顧問，會給對手壹種無形的心理壓力，使對手不敢設置陷阱或擅自毀約；同時，由於律師的特殊地位，在處理相關事宜時，會給對手很強的壓力，從而收到意想不到的效果。例如，律師經常通過發送“律師函”的方式為企業討債，這往往使壹些企業或個人自覺履行債務而無需訴訟；通過出具“法律意見書”，律師可以幫助企業協調與其他單位的矛盾糾紛，這可以解決許多原本可以通過訴訟解決的問題。

綜上所述，法律顧問通過參與企業的決策、經營、管理、預防和處理各種法律糾紛，發揮著越來越重要、無可比擬和不可替代的作用。企業要想更好地發展，就必須重視法律顧問的作用，將其納入企業的日常經營活動中，從而提升形象、減少糾紛、規避風險、維護權益、加快發展、提升效率。