위험 관리
관리 위험이란 무엇입니까? 관리 위험은 관리 운영 과정에서 정보 비대칭, 관리 부실, 판단 실수 등 관리 수준에 영향을 미치는 위험입니다. 구체적으로 관리자의 자질, 조직 구조, 기업 문화, 관리 프로세스의 네 가지 측면에 나타난다. 따라서 창업형 사장은 사람을 신중하게 선발하여 사람을 채용하고, 임인위현의 원칙을 따르고, 임인유친을 피하고, 관리위험을 피하고자 한다.
좋은 관리 인재를 선택하면 지식, 기술, 응용능력의 세 가지 측면에서 고찰할 수 있다. 둘째, 개인적인 특성과 응용 능력; 셋째, 일상적인 언행은 평소의 일, 다른 사람, 자신에 대한 태도이다. 좋은 관리자가 되면 기업은 일정한 관리 능력을 갖게 되고 위험도 크게 낮아진다.
투자 위험
투자 위험은 미래 투자 수익의 불확실성, 투자 중 수익 손실, 심지어 원금 손실의 위험을 말한다. 불확실한 예상 수익을 얻기 위한 위험. 어떤 투자든 어느 정도 위험이 있다. 자신과 시장을 충분히 이해하는 기초 위에서 내린 투자 결정만이 기업에 대한 책임의 표현이다. 일시적인 열정과 충동에만 의지하고, 맹목적으로 다른 사람의 의견을 듣습니까, 아니면? 대류를 따라가요? , 필연적으로 엄청난 손실을 가져올 것입니다.
투자 위험을 피하기 위해서 기업은 사전에 모든 투자에 대해 위험 평가를 잘 해야 한다. 분석을 통해 투자 위험이 기업에 얼마나 부정적인 영향을 미칠지 예측할 수 있다. 투자가 잘못되면, 얼마나 큰 손실을 초래할 수 있는가. 투자금이 만기가 되면 회수할 수 없어 얼마나 큰 경제적 손실을 초래할 수 있는가. 동시에 투자 방안을 평가하고, 시장을 조사하고, 합리적인 관리 제도를 개발하고, 운전 자금의 선순환을 보장하고, 과학적 의사 결정 절차와 방법을 파악하다. 일단 이 부분이 바뀌면, 부정적인 영향이 증가하는 것을 막기 위해 미리 시정 조치를 준비해야 한다.
인재 유실 위험
인재 유실 위험은 기업 자체나 경쟁자의 원인으로 인해 대량의 인재 유실 위험을 가리킨다. 기업의 생존과 발전은 결국 인재가 작용하고 있다. 상전은 사실 인재전이다. 재능이 있는 자는 무패의 땅에 서 있다. 반대로 누가 경쟁의 전제를 잃었는가.
비즈니스 관리자는 무엇을 알아야 합니까? 누가 민심을 얻고, 누가 천하를 얻는가? 이 영원한 법칙. 따라서 기업은 인재의 물질적 수요뿐만 아니라 인재의 정신적 수요에도 관심을 가져야 한다. 둘째, 관리자는 자신을 엄하게 단속하고, 모든 사람과 동등한 위치에 자신을 두고, 일을 공정하고, 청렴하고, 효율적이고, 설득해야 한다. 마지막으로 인재는 기업의 이익과 밀접하게 연결되어 있다. 기업이 발전해야만 사람들이 상당한 수익을 얻을 수 있다. 이렇게 하면 모두가 공통의 목표를 위해 노력할 것이고, 인재 유실 위험도 크게 낮아질 것이다.
재무 위험
재정적 위험이란 여러 가지 이유로 기업 경영이 부실하여 자금 부족, 회전난으로 인해 어느 정도 손실이나 파산의 위험을 초래한다는 것이다.
따라서 재무 위험을 방지하기 위해서는 재무 관리 제도를 수립하고 보완하며 기업가의 자질을 높이고 자격을 갖춘 회계사를 선택해야 합니다. 우선, 기업은 관리 제도를 갖추어야 하고, 엄격히 준수해야 한다. 그렇다면 기업가의 재무 자질을 높이기 위해서는 재무제표를 읽을 수 있어야 하며, 보고서에 따라 기업의 재무 상태와 경영 실적을 전체적으로 파악하고, 주요 문제를 찾아내고, 제때에 조정할 수 있어야 한다. 마지막으로, 선별된 회계사는 강한 전문성과 좋은 도덕적 자질을 가져야 한다는 점도 중요한 요인이다. 이를 잘 하면 자연히 재정적 위험을 줄일 수 있다.
법적 위험
법적 위험이란 법률 및 규정 위반, 제 3 자 합법적 권익 침해, 보호 또는 합법적 권익 행사로 인해 계약 의무를 이행하지 않거나 제대로 이행하지 않는 기업을 말합니다. 기업은 제때에 법적 위험 문제를 적절하게 해결해야 한다. 그렇지 않으면 일정한 경제적 손실을 초래할 수 있다. 기업이 위약 혐의로 기소되면 상대방의 직접손실과 이윤 손실을 배상해야 한다. 기업이 상업법규를 위반하면 행정 벌금을 물게 된다. 나쁜 일은 기업의 명성과 신용에 큰 해를 끼치고, 신용의 상실은 상업 파트너의 상실과 기업의 생존 발전의 근본으로 이어질 수 있다.
위험을 방지하기 위해 기업은 계약의 시범 버전을 만들 수 있으며, 이전에 성공한 계약을 예로 들어 이를 바탕으로 총결하고 정리하여 다양한 유형의 계약 시범 버전을 만들 수 있습니다. 노동법 규정에 따라 직원을 위해 5 보험 1 금 등 관련 복지를 처리한다.
사기 위험
사기 위험은 사회의 각종 사기꾼들이 각종 수단을 이용해 기업을 사기칠 위험을 말한다. 창업 초기에는 기업의 업무 확장이 상당히 어려워, 문을 보내는 업무에 대해 경각심을 잃기 쉬우며, 속아 넘어가게 된다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 창업, 창업, 창업, 창업, 창업)
사기의 위험을 피하기 위해서는 창업회사의 관리자들이 항상 정신을 차리고, 사기방지 의식을 가지고, 사기를 막기 위해서는 기교가 있어야 한다: 1. 이전에 접촉한 적이 없는 기업의 경우, 한 손으로 돈을 내고, 한 손으로 물건을 인도해야 한다. 은행을 통해 현금 수표의 진위 여부를 확인하십시오. 비정상적으로 큰 주문에 특별한주의를 기울이십시오. 4. 계약 사기 방지. 일단 상대방이 허점을 발견하면, 이 사업을 단호히 포기하겠다.
시장 위험
시장 위험은 기업이 개발한 제품이 시장 수요를 충족시키지 못하거나, 기술이 상대적으로 낙후되거나, 제품 품질이 표준에 미치지 못하거나, 애프터서비스가 따라잡지 못하거나, 판매 채널이 원활하지 못하며, 각종 종합요소가 종합되어 시장 경쟁력의 위험이 없다는 것을 말한다.
시장 위험을 피하기 위해 창업자들은 미리 대응전략을 세워야 한다: 1. 품질로 이기고, 제품의 품질을 기업의 생명으로 여기다. 2. 변화로 승리하면 기업은 수시로 시장의 변화에 따라 상응하는 조정을 해야 한다. 3. 기이한 승리로 이상한 경영 방식, 이상한 제품, 이상한 서비스로 시장을 점령한다. 4. 성실함으로 이기고 박리다매로 시장을 이깁니다. 5. 서비스로 이기고 애프터서비스를 잘해서 좋은 기업 입소문을 얻었다.
글로벌 아이비리그 우정 팁: [창업 위험 예방 및 회피 전략] 은 무엇입니까? ] 질문에 대한 답변, 모두에게 도움이되기를 바랍니다!