첫째, 파산법의 세 가지 절차
우리나라의 새로운 파산법은 세 가지 파산 절차, 즉 개편 절차, 화해 절차, 파산 청산 절차를 규정하고 있다.
파산 개편이란 기업의 자금이 빚을 갚지 않을 때 경영진이 법원에 파산 개편을 신청할 수 있다는 뜻이다. 법률은 같은 기업의 경영진이 채권자에게 재조정 계획을 제시하고, 채무 상환을 연기하고, 배당금 지급을 중지할 수 있도록 허용한다.
파산 청산이란 주식유한공사가 파산을 선언한 후 청산팀이 회사를 인수하고 파산 재산을 청산, 평가, 처리 및 분배하는 것을 말한다. 청산팀은 주주, 관련 기관, 인민법원이 관련 법률의 규정에 따라 조직한 관련 전문가로 구성되어 있다. 관련 기관이란 일반적으로 국유자산관리부, 정부부, 증권관리부 등을 포함한다. 전문가들은 일반적으로 회계사, 변호사, 감정인 등을 포함한다.
파산 화해란 파산 원인이 발생했을 때 채무자와 채권자 회의가 채무 청산에 합의하고 법원의 인가를 받은 후 파산 절차를 중단하여 파산 청산을 피하는 법률제도를 말한다. 화해 제도의 목적은 주로 파산을 피하고 채무자에게 사업을 재정비할 수 있는 기회를 주는 것이다.
둘째, 파산 화해의 효과
파산 화해 방안이 발효된 후, 그 법적 효력은 파산 절차가 끝날 때의 절차적 효력으로 나눌 수 있다. 파산 기업과 파산 채권자에 대한 실질적인 영향.
절차가 끝나다
우리나라의 현행 파산법은 파산 화해 방안이 발효되면 파산 절차가 중단되지만 파산 절차가 종료되지 않는 것이 파산 기업에 매우 불리하다고 규정하고 있다. 기업이 파산 절차에 들어가면 아무도 감히 업무관계를 맺지 않기 때문에, 그 융자와 제품 판매는 모두 큰 어려움을 겪게 될 것이기 때문이다. 파산기업이 파산 화해를 달성했지만 파산 절차만 중단하면 기업이 재생될 수 없을 것으로 예상된다. 따라서 필자는 파산 화해의 효력이 파산 절차를 끝내야 한다고 생각하지만, 파산 채권자 회의로서 이전 파산 절차의 유류 사무를 처리해야 한다고 생각한다.
영향
파산 화해의 효과에 따라 파산 절차가 끝나면 파산 기업은 파산 청산팀의 모든 재산에 대한 분산 관리를 재개할 것이다. 그러나 파산 청산 조건 중 관리처의 분권에 제한이 있다면 파산기업은 이 제한에 복종해야 한다. 예를 들어, 파산 채권자나 제 3 자는 파산 기업의 경영에 관리 및 감독 제한을 가합니다. 파산기업이 제한 조건을 위반하면 파산 화해 조건을 이행하지 않는 행위로 간주돼 나중에 언급된 특혜 취소 또는 파산 화해의 이유가 된다. 그러나 각 재산별 관리처의 분산 제한을 제 3 자에 대항하기에 충분하게 하기 위해서는 부동산 처분권 제한에 등록 등 항변 요건을 갖추어야 한다.
셋째, 파산 후 빚을 갚아야 하는가?
인민법원은 법에 따라 기업의 파산을 선언한 후 15 일 이내에 기업주관부, 정부재정부 등으로 구성된 청산팀을 구성해 파산기업을 청산해야 한다. 파산 재산은 파산 선언 시 파산 기업이 관리하는 모든 재산, 파산 선언 후 파산 절차가 끝나기 전에 취득한 재산으로 구성되며 다음 순서로 청산됩니다.
(1) 파산기업이 빚진 근로자의 임금과 노동보험비 (현재 법령에 규정된 기타 지급직 비용 포함)
(2) 파산 기업이 빚진 세금;
(c) 파산 청구. 파산재산은 같은 순서의 청산 요구를 청산하기에 충분하지 않아 비례적으로 분배된다. 파산 분배가 완료되면 청산팀은 법원에 파산 절차 종료를 신청하고 등록기관에 등록 취소를 신청해야 한다. 청산되지 않은 채권은 청산되지 않지만, 파산 절차가 끝난 지 1 년 이내에 파산기업이 무효한 은닉재산을 발견한 것은 인민법원에 의해 회수되어 채권자에게 분배될 수 있다.
이상은 파산법의 세 가지 절차에 대한 관련 법률 지식입니다. 요약하면, 우리 나라의 새로운 파산법은 세 가지 파산 절차, 즉 개편 절차, 화해 절차, 파산 청산 절차를 규정하고 있으며, 이 절차들은 모두 우리 기업의 활력을 보장해 준다는 것을 알 수 있다. 다른 법적 문제가 있으면 변호사에게 문의하십시오.