사실, 다른 사람들과 어울리는 것은 당신이 직면하는 사람에 달려 있습니다. 동료들과 어울리는 것이 기본이다. 내 방법 좀 봐. 먼저 태연히 대면해야 하고, 그 다음이 너의 방법이다. 네가 어느 부서에서 일하든 동료와의 사이가 중요하다. 잘 지내면 자연히 즐겁다. 잘 지내지 않으면 너는 매우 괴로울 것이다. 만약 네가 다섯 가지 원칙을 바로잡을 수 있다면, 너는 매우 기쁠 것이다. 같은 사무실의 상하 관계를 바로잡다. 당신은 부하입니다. 만약 네가 상급 지도자를 받아들이고 싶다면, 너는 반드시 그를 존중해야 한다. 상급자가 접근하기 쉽기 때문에, 너는 담소를 나눌 수 있다. 물론, 어떤 지도자들은 담소를 좋아하고, 굳은 얼굴로 일하는 것을 좋아하지 않는다. 그럼에도 부하 직원으로서 분수가 있어야 한다. 동료 간의 거리를 직선화하다. 어떤 동료들은 평소에 다른 사람에게 매우 친절하고 감정이 있다. 어떤 동료들은 겉으로는 아주 좋아, 은밀히 남의 사적인 일을 하는 것을 좋아한다. 좋은 사람과 나쁜 사람을 혼동해서는 안 되고, 수염을 닦을 수도 없다. 어떤 동료든 원칙이 있어야 하고, 비굴하지도 않고, 거만하지도 않아야 한다. 어떤 직장에서든 여러 가지 이상한 일이 발생할 수 있으니, 아무 것도 물어볼 수 없다. 만약 네가 요구를 한다면 사람들은 너에게 감사할 것이다. 감사합니다. 그리고 당신이 물어볼 수없는 것들이 있습니다, 당신은 열심히 묻습니다, 때로는 어색한 상황이 발생할 수 있습니다. 경계가 좋지 않은 동료들과 접촉하고, 말을 하고, 일을 하고, 어떤 산에서 어떤 노래를 부르는지는 차이가 있다. 어떤 사람들은 감히 진실을 말하고, 상대방이 받아들일 수 있는지 묻지 않는다. 어떤 사람들은, 설보채 처럼, 다른 사람을 보면 허튼소리를 한다. 그때 진실을 말하는 것이 반드시 좋은 것은 아니었다. 허튼소리를 하는 사람은 사랑받을 수 있다. 이에 대해, 너는 식별 능력을 가지고 차별적으로 대해야 한다. 올바른 태도는 상황에 따라 달라야 한다. 만약 네가 항상 다른 장소에서 같은 일을 한 가지 태도로 대한다면, 너는 분명히 일을 더 악화시킬 것이다. 어쩌면 당신은 여전히 ​​그것을 알아낼 수 없을 것입니다: "나는 틀리지 않습니다! 클릭합니다 어떻게 이런 일이 일어났을까요? "이 시점에서 변증법을 읽을 수 있습니다. 상황이 바뀌면 조건이 달라진다. 당신은 그대로 유지할 수 있습니까? 물론 일이 바뀌고 있다. 동료들과 잘 지내려면, 제때에 이사해야 한다. 사람마다 다르다. 우리는 한 사람을 위해 모든 일을 할 수 없다. 동료와의 관계는 처리하기 어렵고, 너무 가깝지도 멀지도 않은데, 그렇다면 가장 좋은 거리는 무엇일까? 가십은 사람을 겨냥한 것이 아니다. 앉아서 움직이지 말고 너 자신을 생각해 봐. 동료들과 어울리는 과정에서 항상 이것을 지침으로 삼는다. 나는 네가 너의 동료들과 잘 지낼 것이라고 믿는다. 속담에 병은 입에서 들어오고 화는 입에서 나온다는 말이 있다. 그래서 출근할 때 가능한 많이 하고 말을 적게 한다. 이렇게 하면 스스로 더 많은 업무 경험을 쌓을 수 있을 뿐만 아니라 또한 바쁜 일이 여분의 시간을 씻어 버리고 지루할 때 남의 시비를 피하게 할 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 일명언) 직장 밖에서도 나는 동료를 판단하지 않지만, 나는 당연히 누가 옳고 누가 그른지 안다. 더 많은 포용과 이해. 옛날에 재상의 집사가 뒷마당을 짓고 정원 밖에 3 피트 길이의 골목을 남기고 싶었지만, 그의 이웃은 그 중 하나였다. 그는 그것이 그의 구역이라고 말했고, 이 차도 건설을 단호히 반대했다. 집사는 곧 북경에서 책을 고쳤다. 집사가 수상이 답한 후 원래 계획을 포기한 것을 보고, W 선생은 의외로 수상의 답변을 고집했다. 원래 승상은 시 한 수를 썼다. 천리 편지는 한 담에 지나지 않는데, 왜 그를 3 피트나 내버려 두지 않느냐? (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 독서명언) 만리장성은 오늘도 있지만 나는 진시황을 보지 못했다. W 씨는 깊은 감동을 받아 자발적으로 지면에서 3 피트를 내주었고, 마지막 3 피트 차선은 6 피트 차선으로 변했다. 동료 간에 포용과 이해가 많으면 동료 간의 관계는 그리 어렵지 않을 것이다. 매사에 느긋하다. 사회에 들어가기 전에, 나는 항상 사람과 사람 사이의 사이가 진실하고 행복해야 한다고 생각했다. (아리스토텔레스, 니코마코스 윤리학, 행복명언) 사회에 진출한 후, 나는 사람과 함께 지내는 것도 골치 아픈 때가 있다는 것을 알았다. 동료들과 어울리는 과정에서 모든 것을 극복하고 자연스럽게 행복해야 한다. 동료들과 적당한 거리를 유지하다. 사실 많은 동료들이 친구가 되기에 적합하지 않다. 동료들과 일정한 거리를 유지하는 것이 가장 아름답다. 한 걸음 물러서다. 동료들과 사이좋게 지내는 비결은 여전히 옛말이라고 생각한다. "잠시 조용히 있다가 한 걸음 물러나라." ".속담에 손을 뻗어 웃지 않으면 다른 사람에게 웃는다는 말이 있다. 규칙을 지키지 않는 사람이 처음으로 너에게 고함을 질러도 한번 화내는 게 미안해. 동료들과 어떻게 지내는지에 대한 나의 경험은 동료들과 함께 먹고 즐길 수 있고, 어떤 실질적인 문제도 말할 수 없고, 서로 교류할 수도 없다는 것이다. 언젠가는 당신의 위치와 관계가 바뀔 수도 있고, 그리고 지난 일의 영향은 말하기 어려울 수도 있기 때문이다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 믿음명언) 동료들 사이에는 서로 돕는 우정이 있어야 하지만 잠재적 경쟁자가 될 가능성도 있고 이해관계도 크다. 따라서 원칙적으로 친한 친구는 동료가 되어서는 안 된다. 만약 어떤 중요한 계획이 있으면, 동료에 속하지 않는 친구를 찾아라. 나는 한 그루를 먹고 나서야 지혜를 얻었다. 서로 도와 감정을 촉촉하게 하다. 때로는 다른 사람에게 도움을 청하면, 너의 신임을 나타내고, 관계가 화목하고, 감정이 깊어질 수 있다. 때때로, 만약 당신이 다른 사람에게 폐를 끼치는 것을 두려워한다면, 사람들은 당신도 번거로움을 두려워한다고 생각할 것입니다. 물론 도움을 청할 때는 분수에 주의하고, 가능한 다른 사람을 난처하게 하지 않도록 해야 한다. 사무실에는 몇 사람이 있는데, 서로 지낼 때는 가능한 균형을 유지해야 하며, 누군가와 특별히 친해지거나 소외되지 않도록 해야 한다. 동료는 프라이버시를 묻지 않는다. 만약 네가 탐문하는 것을 좋아한다면, 설령 네가 목적이 없더라도, 남들은 너를 3 점 피하게 될 것이다. 남의 사적인 일을 정탐하는 것은 나쁜 행동이다. 너의 입을 이용하라. 아무도 다른 사람의 농담을 하는 것을 좋아하지 않는다. 농담이지만 절대 자신의 손실로 끝나지 않을 것이다. 어떤 사람들은 논쟁을 좋아하고, 이치에 맞지 않으면 모두 3 점을 다투어야 하며, 사람에게 주는 느낌은 승부욕이 강하고 협력하기 어렵다는 것이다. 어떤 사람들은 매우 경각심이 있어서, 그들은 항상 그들의 동료를 경계한다. 그들은 다른 사람이 말하는 것을 보고 그를 말하는 것으로 의심했다. 어떤 사람들은 다른 사람을 나쁜 점으로 생각하는 것을 좋아한다. 지나치게 예민한 것은 사실 일종의 자기고문, 일종의 심리적 고통이다. 동료 중 지나치게 예민한 사람은 관계가 좋지 않을 것이다. 집안일을 하지 마라. 너는 항상 같은 사무실에서 몇 사람과 교제해야 한다. 매일 늘 잡일이 있다. 예를 들면, 물을 긷고 바닥을 쓸고, 신문을 가져가는 등. 이런 작은 일들은 네가 적극적으로 해야 한다. 만약 너의 동료가 너보다 크다면, 너는 주동적으로 많이 해야 한다. 모두가 게으름을 싫어한다. 부지런하게' 위로' 하는 것은 지도자를 존중하는 것이 옳지만 부지런하고 부끄러움을 타지 마라. 어떤 사람들은 일을 대충 얼버무리거나, 능력이 전혀 없지만, 공개적으로 지도자의 비위를 맞추는 데 능하다. 많은 동료들이 이런 행동을 매우 싫어한다.