첫째, 공개 채용 원칙 및 절차
채용 업무는 공개, 평등, 경쟁, 우등 원칙에 따라' 공개 채용 조건, 공개 채용 절차, 공개 채용 결과' 를 엄격히 준수하며 공고, 등록, 자격 심사, 필기시험, 면접, 신체검사, 정심, 채용 절차를 따릅니다.
둘째, 채용 직책
이번에 노무파견 직원 36 명을 채용할 예정이다. 구체적인 직위는' 비제시 인적자원개발유한공사' 가 노무파견 직원 36 명을 비제시 부녀보건원 일자리표 (이하 일자리표, 첨부 파일 1) 로 채용할 것을 요구한다.
셋째, 급여 대우
(1) 수습 기간은 3 개월입니다.
수습기간 동안 직위코드가 0 1 부터 13 인 사람은 1890 원/사람/월 (4 보험 1 금 구매) 을 지급한다.
수습 기간 평가는 불합격으로 노사 관계를 종료한다.
(2) 수습 평가 합격 후 직책 코드가 0 1 08 인 경우, 월별 지급은 동급 해당 직책 임금+성과급 (4 보험 1 금 구매) 입니다. 직책 코드 09 부터 12 까지: 월별 지급 1890 원+성과급 (4 보험 1 금 구매); Position 코드가 13 인 경우 해당 position 임금+성과급 (4 보험 1 금 구매) 에 따라 월 단위로 지급됩니다.
넷째, 신청 조건
(a), 사회주의를 사랑하고, 좋은 정치적 자질과 자질을 가지고 있으며, 인민을 위해 봉사하는 사상을 가지고 있다.
(2) 정치가 확고하고, 당의 노선, 방침, 정책을 단호히 지지하고 진지하게 집행한다.
(3) 나이 18 세 (2005 년 2 월 20 일 이전에 출생) 만 35 세 이하 (1987 년 2 월 20 일 이후 출생);
(4) 학력, 전공 및 기타 요구 사항은 직위표를 참조하십시오.
(5) 규율을 준수하고, 성실하고, 신용을 지키며, 품행이 양호하고, 인격이 건전하다.
(6) 직장에 안심하고 지원하며 강한 사업심과 책임감을 가지고 있다.
(7) 일자리 신청에 대한 전문 지식과 업무 능력을 갖추고 있다.
(8) 신체가 건강하고, 불량이 없고, 신체조건이 취업검진의 일반 기준에 부합한다.
(9) 다음 사람은 시험에 들어갈 수 없습니다: 약물 남용의 역사를 가진 사람; 위법 규율 기록이 있는 사람; 회사에서 제명된 인원 법률, 규정 및 규정은 채용할 수 없는 인원을 규정하고 있다.
동사 (verb 의 약어) 채용 절차
등록은 온라인 등록 방식으로 진행된다.
온라인 등록은 다음 절차에 따라 수행됩니다.
(1) 등록 신청서 제출:
신청자는 2023 년 2 월 22 일 9 시 ~ 2023 년 2 월 24 일17 시 (zw.rsj.bijie.gov.cn) 에 등록되어 업로드했습니다.
응시자는 직위에 따라 진실하고 정확하며 완전하게 자신의 정보를 기입하고, 정보를 꼼꼼히 검토한 후 제때에 제출해야 한다.
(특정 등록 절차는 부록 2 에 나와 있습니다. ) 을 참조하십시오
(b) 등록 고려 사항:
지원자당 하나의 position 만 지원할 수 있습니다.
신청자 등록 계좌는 신청자가 자격 심사 결과와 온라인 지불 확인을 조회하는 중요한 근거이다. 핸드폰 번호가 정확한지 확인하고 원활한 통신을 유지하세요.
특별설명: ① 신청자가 지원서를 작성하고 사진을 성공적으로 업로드하거나 심사에 실패하여 지원서를 수정하지 못한 후에는' 제출 확인' 버튼을 클릭하여 신청서를 제출해야 합니다. (2) 지원서를 제출하면 지원서가 잠기고, 심사단위 자격심사까지 수정할 수 없습니다.
신청서를 제출하기 전에 등록 정보를 자세히 확인하십시오. ③ 등록 마감일 (2023 년 2 월 24 일 17: 00) 이전에' 제출 확인' 을 클릭하지 않은 경우, 심사 단위는 등록 정보를 검토할 수 없다. 즉 자동으로 등록을 포기한다. (4) 응시자가 작성한 전문명은 졸업장, 학위증과 일치해야 한다. 전문명 뒤에는 괄호나 기타 설명이 있으니 사실대로 기입해야 합니다.
중요한 정보를 일부러 숨기거나 허위 신청 자료를 제공한 지원자는 일단 확인되면 다음 단계로 들어갈 자격을 취소한다.
(c) 온라인 자격 심사
1. 자격 심사 단위는 채용 조건 및 직무 요구 사항에 따라 지원자가 제출한 관련 정보에 대한 온라인 자격 심사를 실시합니다.
제출이 성공하면 시험관은 24 시간 이내에 자격 심사를 마칠 것이다.
2. 지원자는 제때에 Bijie 시 취업창업서비스 플랫폼 (zw.rsj.bijie.gov.cn) 에 로그인하여 자격 심사를 통과했는지 확인해야 합니다.
자격 심사 합격자는 다른 직위에 응시해서는 안 된다.
자격 심사 불합격자는 자격 심사 기간 (2023 년 2 월 26 일17 시 이전) 동안 등록 정보를 수정하고 다시 확인할 수 있습니다.
3. 온라인 지불 확인
자격 심사를 통과한 응시자는 2023 년 2 월 22 일 9:00-2 월 26 일 17:00 까지 Bijie 시 취업창업서비스 플랫폼 (zw.rsj.bijie.gov.cn) 에서 납부해야 한다
제때에 납부하지 않은 사람은 신청에 실패한 것으로 간주된다.
여섯째, 채용 방법
채용은 필기시험 면접 방식을 채택하여 진행한다.
필기 시험 (a)
1. 필기시험 형식: 폐권시험.
필기시험은 시험용 책을 지정하지 않고, 어떠한 학원도 열지 않는다.
이 직위 지원자 수와 계획 채용 인원의 비율이 3: 1 보다 적은 경우 직접 면접에 들어간다.
2. 필기시험 시간, 장소: 수험생은 유효주민등록증을 근거로 필기시험 수험증을 받는다. 시간 장소는 필기시험 수험증을 본다.
필기시험 수험증 수령시간, 장소 등 관련 사항은 별도로 통지한다. 수험생은 Bijie 인적자원개발유한공사의 위챗 공식 계정을 면밀히 주시해 주시기 바랍니다. 수험생이 위챗 공식 계정에 제때에 주의를 기울이지 않아 필기시험에 실패하게 되면, 결과는 스스로 책임을 집니다.
3. 필기시험 성적은 비제 인적자원개발유한공사 위챗 위챗 공식 계좌 조회가 가능합니다 .....
(2) 면접
1. 필기시험 성적에 따라 높은 것부터 낮은 것까지 같은 직위 채용 인원 1: 3 의 비율에 따라 면접관을 결정하고, 같은 직위 지원자는 필기시험 성적과 병행하여 본직 면접관으로 확정했다.
면접 인원수와 이 일자리 계획 채용 인원의 비율이 3: 1 이하인 경우 면접 성적은 70 점 이하여야 합니다. 그렇지 않으면 다음 링크 자격을 취소할 수 있습니다.
2. 수험생은 유효한 주민등록증으로 면접 수험증을 받습니다. 면접 시간, 장소는 면접 수험증을 참조하십시오.
면접 수험증을 받는 시간, 장소 등 관련 사항은 별도로 통지한다. 수험생은 Bijie 인적자원개발유한공사 위챗 공식 계정을 면밀히 주시해 주시기 바랍니다. 수험생이 위챗 공식 계정에 제때에 주의를 기울이지 않아 제때에 공고를 받지 못해 면접에 참가하지 못한 경우, 결과는 자업자득이 됩니다.
(3) 총점 계산
총성적 = 필기시험 성적 ×40%+ 면접 성적 ×60%.
총 성적은 백분제로 계산한다 (응시자 수와 일자리계획 채용 인원의 비율이 3: 1 미만인 경우 직접 면접에 들어가 면접 성적을 총성적으로 삼는다).
필기시험, 면접 성적, 총성적은 모두 소수점 이하 두 자리로 반올림되었다.
같은 직위의 수험생 총 성적이 나란히 꼴찌인 필기시험 성적이 높은 사람은 다음 단계로 들어간다. 필기시험 성적이 동일하며 재시험 면접을 통해 다음 단계에 들어가는 수험생을 확정한다.
총점은 비제 인적자원개발유한공사 위챗 위챗 공식 계정에서 확인할 수 있다. .....
일곱, 신체 검사
필기시험과 면접이 끝난 후 신체검사에 들어간다.
신체검사는 현급 이상 종합병원에서 실시하고 신체검사 결론을 내린다.
신체검사 기준은' 공무원 신체검사 일반 기준 (시범)' 을 참고한다.
기타 신체검사 결론과 감정은 인정되지 않는다.
지원자 자신의 이유로 채용 기관이 24 시간 이내에 지원자에게 연락할 수 없는 것은 자동 포기로 간주된다. 신체검사나 신체검사 불합격을 포기하고 다음 링크 자격을 취소한다.
신체검사 비용은 응시자가 스스로 부담하며, 신체검사 시간은 별도로 통지한다.
여덟, 정치 재판 조직
신체검사 합격자가 정심에 들어가다.
정심은 비제 인적자원 개발 유한회사에서 진행한다.
정심 대상은 현지 공안부에서 발행한 무위법 범죄 기록을 근거로 제공해야 한다.
아홉. 작업 요구 사항 및 고려 사항
이번 공개 채용은 사회 각계의 감독을 받는다.
직원과 수험생은 관련 규칙과 규정을 엄격히 준수해야 한다. 만약 위반이나 허위가 있다면, 일단 조사해 보면 관련 규정에 따라 엄숙히 처리할 것이다.
(2) 채용 과정에서 수험생은 발표된 채용 정보를 면밀히 주시하며 수험생이 읽지 않아 초래된 결과는 스스로 책임져야 한다.
기술 지침: 0857-82 16868
감독 전화: 0857-8229799
Bijie 인적 자원 개발 유한 회사
2023 년 2 월 20 일
첨부: 1. Bijie 시 인적 자원 개발 유한 회사는 Bijie 시 mch 병원에 직원을 파견하기 위해 36 명의 인력을 공개적으로 모집했습니다. Xls
2. Bijie 인적 자원 개발 유한 회사 온라인 채용 프로세스 가이드 ... docx
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