결론적으로 유효기간은 최소 60 일+15 일+의무 이행 시간입니다. 의무를 이행할 시간이 없다면, 적어도 75 일이다.
법적 근거:' 당정기관 공문 처리 규정' 공문의 종류는 주로 (1) 결의안이다. 회의 토론에서 채택된 중대한 의사 결정 사항에 적용된다. (2) 결정. 중요한 문제에 대한 결정과 배치, 상벌 관련 기관과 인원, 하급 기관의 부적절한 결정을 변경하거나 철회하는 데 적용된다. (3) 주문서. 행정 법규, 규정의 반포, 중대 강제 조치의 발표 시행, 계급 수여 및 승진 승인, 관련 기관 및 인원의 장려에 적용된다. (4) 공보. 중요한 결정이나 중대한 사건의 발표에 적용된다. (5) 공고. 국내외 중요 또는 법정 사항 발표에 적용됩니다. (6) 통지. 일정 범위 내에서 준수되거나 알아야 할 사항을 발표하는 데 적용된다. (7) 의견. 중요한 문제에 대한 의견과 처리 방법을 제시하는 데 적용된다. (8) 통지. 하급기관의 집행과 관련 기관의 지식이나 집행에 관한 사항을 발표하고 전달하며 공문을 승인, 전달하는 데 적용된다. (9) 통지. 선진 표창, 잘못된 비판, 중요한 정신 전달, 중요한 상황 통보에 적용된다. (10) 보고. 상부에 업무를 보고하고, 상황을 반영하고, 상급자의 문의에 회답하는 데 적용된다. (11) 지시를 청하다. 상부에 지시를 청하고 비준하는 데 적용된다. (12) 회신. 하급기관의 요구에 응할 수 있는 사항. (13) 의안. 각급 인민정부가 법정절차에 따라 동급인민대표대회나 상무위원회가 심의한 사항을 제청하는 데 적용된다. (14) 편지. 비기탁기관 간 업무 협상, 문답 문제, 승인 요청, 승인 사항 답변 등에 적용됩니다. (15) 분. 회의의 주요 상황 및 합의 사항을 기록하는 데 적용됩니다.