(b) 모든 수준의 안전 생산 교육 관리 부서 및 기업 교육 관리 시스템, 계획, 개인 파일, 평가 기록 등을 점검합니다. 건전하고, 완전하며, 정확하고, 규범적인지 여부.
(3) 모든 수준의 안전 생산 교육 관리 부서 및 교육 기관이 모든 수준의 인력, 특히 고위험 산업 및 기업의 "3 개 직위" 인력에 대한 교육 실시를 점검하는 데 주의를 기울여야 합니다. 교육기관에 대한 검사에 치중하고 각 성 (시, 구) 물가관리부에 따라 교육비에 대한 심사 비용을 징수합니다.
(4) 기업의' 3 강' 인원이 안전생산 훈련 자격을 갖춘 기관에서 훈련을 받았는지 주의해라.
(e) 인증서 교육 기록을 확인하십시오. 고위험 기업의 주요 책임자와 안전 생산 관리자 교육 48 시간, 연간 재교육 16 시간 이상 일반 기업 주요 책임자와 안전 생산 관리자 교육 32 시간, 매년 12 시간 이상 재교육 고위험기업 신입사원 훈련 72 시간, 매년 20 시간 훈련 일반 기업 직원 사전 근무 안전 교육은 24 시간입니다.
(6) 기업 직원 교육 훈련 경비 추출을 주의 깊게 점검한다. "직업 교육을 대대적으로 발전시키기로 한 국무원의 결정" (국발 [2005] 35 호) 규정: 일반 기업은 직원 임금 총액의 1.5% 에 따라 교육 훈련 경비를 인출하고, 기술 요구 사항이 높고, 훈련 임무가 무겁고, 경제적 이익이 좋은 기업은 2.5% 로 추출할 수 있다
법적 근거:
중화인민공화국 안전생산법' 제 20 조 제 2 항에 규정된 고위험기업의 주요 책임자와 안전생산관리원은 해당 주관부서가 안전생산지식과 관리능력을 심사하여 합격해야 직무를 맡을 수 있다.
"생산 경영 단위 안전 훈련 규정" 제 6 조 제 2 항, 탄광, 비탄광산, 위험화학 물질, 불꽃놀이 폭죽 등 고위험 기업의 주요 책임자와 안전생산관리원은 반드시 전문 안전훈련을 받아야 하며, 안전감독부의 안전생산 지식과 관리능력에 대한 심사에 합격해 안전자격증을 취득한 후에야 직무를 맡을 수 있다.
안전 생산 교육 관리 방법
제 35 조 제 1 항의 안전자격증은 3 년간 유효하다.
제 36 조 안전증명서는 전국적으로 유효하다.