노조 경비 행정 충당금의 특징.
1, 필수. 노조 조직을 설립한 기업, 사업 단위, 기관은 매월 전체 직원 임금의 2% 에 따라 노조에 경비를 지급한다. 규정에 따라 납부하거나 노조경비를 연체하지 않은 경우, 일별로 0.5% 의 연체료를 증납한다.
2. 무료입니다. 기업, 사업 단위, 기관 행정부는 노조에 무상으로 경비를 지급해야 한다. 노조 경비의 지불은 국가가 노조의 사회기능 이행을 지지할 필요가 있으며 상환할 필요가 없다.
3. 고정성. 정부는 매달 전체 직공 임금 총액의 2% 에 따라 노조에 배정하는데, 이는 법적으로 규정된 것으로, 장기적인 법적 효력을 가지고 있다.
노조 경비의 출처
1. 조합원이 납부한 회비. 회비 납부는 회원의 의무이자 회원이 노조 조직 내에서 권리를 누리는 물질적 기반이다. 회원의 조합비 납부는 회원의 조직관념을 반영하고 회원과 노조의 관계를 강화하며 직원 간의 공조단결을 강화하는 데도 도움이 된다.
2. 노조조직을 설립한 기업, 사업단위, 기관은 매월 전체 직공 임금 총액의 2% 에 따라 노동조합 경비를 배정한다. 노조법에 따르면 노조조직을 설립한 기업, 사업단위, 기관은 지난달 직공 임금 총액의 2% 에 따라 당월 노동조합 경비를 배정하고, 노조는 관련 규정에 따라 단계적으로 지급해야 한다.
3. 노조 소속 기업, 사업 단위가 납부한 수입. 노조는 스스로 모금한 각종 자금을 이용하여 직원 여행, 직원 소비 협동조합 등 경제사업을 조직하여 직원을 위해 봉사할 수 있다.
4, 인민 정부 보조금. 노조 경비가 부족할 때 인민 정부는 동급 노조 경비 보조금을 노조 경비의 보충 원천으로 주어야 한다. 그것은 일회성과 전용성의 특징을 가지고 있다.
5. 기타 소득. 기타 수입은 주로 상급 노조의 보조금, 개인, 사회단체, 화교, 친구의 기부, 노조가 재산을 매각하는 수입, 은행 예금 이자 소득 등을 가리킨다.
노조 경비의 지출 범위
1, 회원 활동비. 조직회원이 집단활동을 하는 비용과 특수곤란회원의 회비 보조금. 예를 들어 회원 행사일, 소풍, 모임, 전람회 관람, 영화, 춤, 유원지 등 단체 활동을 조직한다.
2. 사원 활동 비용. 직원 교육, 오락, 스포츠, 홍보 활동 및 기타 활동에 대한 지출.
3. 노동조합 경비. 노동조합의 기능을 수행하고, 자체 건설을 강화하고, 업무 업무를 전개하는 데 드는 비용.
4. 운영비. 문화, 스포츠, 교육, 직원 생활 서비스 등 부속사업단위 비용의 비독립회계 및 부속사업단위 보조금비의 독립회계.
5. 기타 비용. 노조가 조직한 상술한 지출 이외의 활동에 사용한다.
6, 지불 비용. 규정된 비율에 따라 상급 노동조합에 경비를 납부하다.
7. 노동 조합 행정 경비. 현급 이상 노조 경비 중 행정관리와 백오피스보장비.
8, 특별 자금의 사용. 현급 이상 노조 기관은 주관 노조가 비준한 특별 예산에 따라 특별 경비는 특별 공사와 전용 설비의 구입과 수리 등 실제 지출에 써야 한다.
9. 하급 노조에 보조금을 지급하다. 현급 이상 노조는 하급 노조의 경비가 부족하거나 관련 규정에 따라 보조금을 지급한다.