첫째, 에어컨 설치 사고 책임 부문
1. 에어컨을 설치하면 안전사고가 발생하므로 상가는 배상 책임을 져야 한다. 상가가 설치인을 위해 산업재해보험을 처리한 사람은 산업재해보험회사가 배상 책임을 진다.
2. 노동자가 취업활동에서 인신피해를 입은 경우, 고용인 단위는 배상 책임을 져야 한다. 고용관계 이외의 제 3 자가 근로자의 인신상해를 초래한 경우, 배상권리자는 제 3 자에게 배상 책임을 요구하거나 고용인 기관에 배상 책임을 맡길 것을 요청할 수 있다. 고용주가 배상 책임을 지고 나면 제 3 자에게 추징할 수 있다.
에어컨 설치공이 다쳤는데 업주가 배상해야 하나요?
1. 근로자가 취업 과정에서 타인을 해치는 경우, 고용인 단위는 배상 책임을 져야 한다. 근로자가 고의적이거나 중대한 과실로 타인에게 손해를 입힌 경우, 고용주와 연대 배상 책임을 져야 한다. 고용주가 연대 배상 책임을 부담하면 노동자에게 추징할 수 있다.
2. 노동자가 취업활동에서 인신피해를 입은 경우, 고용인 단위는 배상 책임을 져야 한다. 고용관계 이외의 제 3 자가 근로자의 인신상해를 초래한 경우, 배상권리자는 제 3 자에게 배상 책임을 요구하거나 고용인 기관에 배상 책임을 맡길 것을 요청할 수 있다. 고용주가 배상 책임을 지고 나면 제 3 자에게 추징할 수 있다.
3. 즉, 고용주는 직원의 "손해" 또는 "자해" 에 대해 무과실 책임을 진다. 손해만 있으면 고용주는 배상해야 한다.
셋째, 에어컨 설치 사고의 책임 귀속
1. 구매자가 설치 과정에서 잘못을 저질렀으니, 잘못 범위 내에서 배상 책임을 져야 한다. 예를 들어, 구매자가 약한 밧줄을 제공하여 높은 곳에서 추락하고, 알려진 안전위험을 숨기고, 한 가지 일을 도왔고, 그 결과 도움이 되었거나, 구매자가 강제적인 위반으로 사고를 일으켰다.
2. 에어컨 설치가 판매자가 위탁한 것이 아니라 구매자가 직접 찾는 경우 (예: 당사자가 추첨에서 에어컨 한 대를 당첨했고 추첨기구는 에어컨 설치가 자신이 부담한다고 미리 선언했고 당첨자는 친구를 찾아 설치를 도와준다고 선언함), 그들 사이의 관계가 계약인지 고용관계인지에 따라 달라진다. 쌍방이 관계를 맡으면 설치공 작업이다.
바이어가 지불하면 모든 일은 설치자 스스로 결정하므로 설치자는 위험을 감수한다. 고용 관계, 즉 설치인이 일을 하고 업주가 어떻게 할지 결정하면 위험은 구매자가 부담해야 한다. 계약이냐 고용이냐 하는 것은 쌍방의 증거에 달려 있다.
3. 에어컨 설치자는 친구에게 도움을 청하고 업주는 사상자 보상을 책임진다. 이것은 의무 도우미의 범주에 속한다. 물론, 도움을 주는 사람이 잘못이 있다면, 실수의 정도에 따라 도움을 주는 사람의 배상 책임을 적당히 경감할 수 있다.
법적 근거:
최고인민법원은 인신손해 배상 사건을 심리하는 데 적용되는 법률 몇 가지 문제에 대한 해명을 했다.
제 11 조
고용인 단위는 근로자가 취업 활동에서 받은 인신피해에 대해 배상 책임을 져야 한다고 규정하고 있다.