I. 공무원의 정의:
공직자는 국가입법기관, 사법기관, 행정기관, 중국 * * * 산당과 각 민주당, 인민단체, 국유기업사업단위에서 법에 따라 공직을 수행하는 직원을 말한다. 이 개념의 핵심은' 공직' 이라는 단어에 있다. 현재 사회가 보편적으로 인정하는' 공직' 은 주로 각급 당정 기관, 국유기업 사업 단위, 인민단체 등을 가리킨다. 이러한 직위의 일반적인 특징은 편제를 즐기고, 좋은 복지제도를 가지고, 높은 사회적 지위를 가지고, 안정적이고 보장된 직업을 가지고 있다는 것이다. 사기업에서 일하는 사람과는 달리, 이런 사람들은 업무 안정성이 더욱 높아져 안전하지 않은 시대에 더 많은 사람들에게 동경을 받고 있다.
2. 공직자는 국가가 법률에 규정된 방식과 절차에 따라 임명해 중앙과 지방 각급 국가행정기관에서 근무하고, 법에 따라 국가행정직권을 행사하고, 국가공무를 이행하는 사람을 말한다. 우리나라에서는' 국가공무원 잠행조례' 에 따르면 각급 행정기관 중 지상 근무자를 제외한 직원들은 모두 국가공무원이다. 국가 공무원의 특징은 다음과 같습니다.
(1) 국가 공무원은 법적 경로와 절차를 통해 임명된다.
(2) 국가 공무원은 중앙 및 지방 각급 국가 행정기관에서 일하는 사람이다.
(3) 국가공무원이란 행정기관에서 법에 따라 국가직권을 행사하고 국가공무를 수행하는 사람을 말한다.
법적 근거:
중화인민공화국 공무원법 제 2 조
본 법에서 공무원이라고 부르는 것은 법에 따라 공직을 수행하고 국가 행정편제에 포함시키며 임금복지는 국가 재정이 부담하는 직원을 말한다.
공무원은 간부 대열의 중요한 구성 요소이며 사회주의 사업의 중견력이자 인민의 공복이다.
둘. 감찰법 제 15 조
감찰기관은 다음과 같은 공직자 및 관계자를 감찰한다.
(1) 중국 * * * 산당 기관, 인민대표대회 및 상무위원회, 인민정부, 감사위원회, 인민법원, 인민검찰원, 중국 인민정치협상회의 각급 기관, 민주당파 기관, 상공연합기관의 공무원, 중화인민공화국 공무원법 관리를 참고한 인원
(2) 법률, 법규 허가 또는 국가기관이 법에 따라 공무를 관리하는 조직에 공무에 종사하는 사람;
(3) 국유 기업의 관리자;
(4) 공교육, 과학 연구, 문화, 의료위생, 스포츠 등 기관에서 관리에 종사하는 인원
(5) 기층 대중자치단체에서 관리에 종사하는 인원;
(6) 법에 따라 공직을 수행하는 기타 인원.