1, 미래의 법적 위험 방지

기존 문제를 해결하십시오.

고용주 관리의 표준화를 촉진한다.

4. 비용 절감 (손상 방지 관점에서).

5. 경영진 및 이사회 직원.

6. 법률 및 정책 집행자.

7. 기업 목표 관리의 지지자.

8. 상업 계약 종사자.

9. 기업 자율체계의 수호자.

10, 기업 내 분쟁 중재원.

1 1. 성과 및 위험 코디네이터.

12, 기업의 합법적 권익 관리자.

컨설턴트

기업법률고문제도 국가표준개념에 따르면 기업법률고문 (기업변호사) 은 전국통일시험을 통과해 두 부처가 공동으로 발급한 기업법률고문 자격증을 취득하고 본성 등록 후 기업법률고문 자격증을 취득하며 기업에 임용돼 관련 기업 내부 회원으로 채용된 사람을 일컫는 말이다. 기업변호사라고도 합니다.

또 다른' 기업 법률 고문' 은 기업과 로펌이 법률 고문 계약을 체결하고 로펌이 집업 변호사를 기업의 법률 고문으로 임명한 것이다. 관련 기업 내부 회원이 되지는 않았지만 기업 외부 법률 고문이다. 우리나라 현대기업제도의 관련 규범에 따르면 국유기업은 가능한 한 빨리 내부 기업 법률 고문 메커니즘을 확립하고 보완해 기업의 생산경영관리에 각종 법적 위험을 제때 효과적으로 방지해야 한다. 외부 법률 고문이나 변호사가 필요한지 여부는 기업의 특수한 필요에 따라 기업의 기업 법률 고문의 의견을 구하고 사회에 초빙해야 한다.

서비스 지역

1. 법률 자문에 답하고 법률 운영에 대한 조언을 제공합니다.

2. 고용주를 대표하여 각종 계약을 수정하거나 초안을 작성하며 법률이 허용하는 범위 내에서 고용주에게 최대한의 이익을 얻기 위해 노력한다.

3. 회사가 체결한 계약의 진실성, 합법성, 유효성을 전면적으로 심사하고 법률의견을 제출한다.

4. 고용인의 의뢰를 받아 고용인이 변호사 신분으로 증언하고 (이 내용은 별도로 청구됨), 법률의견서, 변호사서 등 비소송 법률사무를 작성한다.

5. 위탁을 받아 갑의 대리인으로서 경제계약분쟁과 노동분쟁의 중재, 중재 또는 소송 활동에 참여하여 분쟁의 공정한 해결을 구하고 갑측의 합법적인 권익을 보호한다 ... (이 내용은 별도로 청구됩니다.)

당사자 a 가 부채 및 부채를 청산하고 독촉 계획을 수립하도록 돕는다. 을측은 갑측의 채권 실현을 보장하기 위해 중재 중재 또는 소송에 참여를 위탁했다. (이 내용은 추가 요금 부과)

7. 고용인의 필요에 따라 고용인이 법에 관한 홍보 활동을 전개하도록 돕고, 직원들에게 법률과 규정을 준수하도록 교육하고, 법적 수단으로 기업관리를 강화한다.

8. 중층 간부에게 법률, 규정 및 가장 일반적으로 사용되는 법률 조문을 제공한다. 고용주의 필요에 따라 관련 법률 지식을 선포하다.

9. 정기적으로 기업 최고 경영진에게 경영 활동과 관련된 법률 자문을 제공하고, 관련 법률 정보를 제공하고, 관련 법률 규정을 해석하고, 최고 경영진의 결정을 위한 법률 의견을 제출한다.

10. 적시에 계약을 수정 및 보완하고 회사 각 부서와 그룹이 참조할 수 있는 일련의 내부 및 외부 표준 형식 계약을 개발합니다.

1 1. 지급해야 할 계약 업무를 제때에 정리하고, 지불 방법과 진행 상황을 나열하며, 소송 시효를 확보하여 회사와 기업의 이익을 보장한다.

이것은 법률 고문의 역할에 대한 소개이다. 만약 너의 상황이 비교적 복잡하다면, 변호사 온라인 상담 서비스도 제공할 수 있다. 법률 자문을 환영합니다.