1, 정부의 전면적인 업무를 주관하다.
2. 상급 행정 법규, 명령, 지시, 결정 등을 엄격히 집행한다. 본급 당위의 결의와 결정을 진지하게 집행하다.
3. 전향 간부 직공에 관심을 갖고 단결하고 간부 직공의 적극성을 동원하며 임무를 효율적으로 완수하고, 전 향 각족 인민을 단결시켜 경제 건설을 견지하고, 전 향경제 사회 발전을 가속화한다.
4, 정기적이고 비정기적으로 각 부서의 업무보고를 듣고, 심층 조사 연구를 하여 실제 문제를 해결한다.
5. 사무회의를 주재하고, 일상 업무에서 시급히 해결해야 할 문제를 연구하고, 향진 인민대표대회 의장단과 인민대표의 감독을 자각적으로 받아들이고, 합리적인 의견과 건의를 채택하고, 중대한 문제는 당위가 결정한 후에야 실시할 수 있다.
법적 근거:' 중화인민공화국 공무원법' 제 12 조는 전국 공무원의 종합 관리를 책임진다. 현급 이상 지방공무원 주관부는 본 관할 구역 내의 공무원 종합 관리 업무를 담당한다. 상급 공무원 주관 부서가 하급 공무원 관리 업무를 지도하다. 각급 공무원 주관 부서가 동급 공무원 관리 업무를 지도하다.
중화인민공화국 전국인민대표대회와 지방각급인민대표대회 대표법 제 3 조는 다음과 같은 권리를 누린다. (1) 본급 인민대표대회 회의에 참석하여 의안, 보고 및 기타 의제의 심의에 참가하여 의견을 표명한다. (b) 법에 따라 공동으로 의안, 질문, 해임 등을 제출하다. 을 눌러 섹션을 인쇄할 수도 있습니다 (3) 각 방면의 일에 대해 건의, 비판, 의견을 제출한다. (4) 해당 수준의 인민 대표 대회 선거에 참여한다. (5) 본급 인민대표대회의 표결에 참가한다. (6) 법에 따라 대표 임무를 수행하는 데 필요한 정보와 각종 보장을 받는다. (7) 법에 규정 된 기타 권리.
중화인민공화국의 헌법
제 72 조 전국인민대표대회 대표와 NPC 상무위원회 구성원은 법에 규정된 절차에 따라 각각 전국인민대표대회와 NPC 상무위원회의 직권 범위 내에 속하는 의안을 제출할 권리가 있다.
제 73 조 전국인민대표대회 대표와 NPC 상무위원회 구성원은 상무위원회 회의 기간 동안 법에 규정된 절차에 따라 국무원 각 부, 각 위원회 또는 국무부에 질의안을 제출할 권리가 있다. 질문을 받는 기관은 반드시 답변을 책임져야 한다.