의료보험
의료보험은 보통 국가입법을 통과하고 강제성 사회보험 원칙에 따라 실시한다. 기본 의료 보험 비용은 고용주와 직원 개인이 제때에 전액 납부해야 한다. 제때에 전액 지불할 수 없고, 개인계좌에 포함되지 않고, 발생하는 의료비, 기본의료보험기금은 지불하지 않습니다. 의료보험은 질병으로 인한 의료비를 보상하는 보험이다. 노동자들이 아프거나 다치거나 출산할 때, 사회나 회사는 물질적 도움을 받기 위해 필요한 의료 서비스나 사회 보험을 제공할 것이다. 예를 들어, 중국의 무료 의료 및 노동 보험 의료. 우리나라 근로자의 의료비용은 국가 단위 개인이 공동으로 부담하여 회사의 부담을 줄이고 낭비를 피했다. 보험책임사고가 발생해 치료가 필요한 경우 비례에 따라 보험금을 지급한다.
의료 보험 분류
개인의료보험은 주로 사회기본의료보험과 상업의료보험의 두 가지로 나뉜다. 유형에 따라 지불된 비용도 다음과 같이 다릅니다.
1. 사회기본의료보험: 재직직과 유연한 취업인원의 두 가지 형태로 나뉜다. 재직 근로자의 분담금 비율은 단위와 개인의 두 부분으로 나뉜다. 일반적으로 단위는 10%, 개인은 2%, * * * 는 12% 를 납부한다. 예를 들어 한 직원의 임금이 5000 원이라면 이 직원이 부담해야 할 의료보험료는 5000*2%= 100 원이다. 유연한 취업자의 사회기본의료보험은 각지의 기준이 다르기 때문에 서로 다른 비용을 납부한다.
2. 상업의료보험: 보험회사, 보험내용, 연한을 기준으로 합니다. 상업의료보험 상품이 많아서 비용 종류도 많아요.