소개비를 받는 것이 소개업무라는 이름으로 받는 고액비용이라면 사기 혐의를 받는 것은 불법이다. 노무소개비를 받으면 쌍방이 합의해 범죄 혐의를 받지 않는다. 노무소개비 징수라는 이름으로 사기를 치고 사기 혐의를 받지 않는 한. 그러나, 국가 직원 횡령 뇌물 액수는 2 천 원 이상 만 원 미만이며, 범죄 줄거리가 비교적 가벼워 자진적으로 고백하고, 적극적으로 장물을 물리고, 확실히 회개하는 표현이 있어 집행유예를 적용할 수 있다.
직업 중개 기관은 다음과 같은 행위를 해서는 안 된다.
1, 허위 고용 정보 제공
2. 합법적인 자격증이 없는 고용주에게 직업 중개 서비스를 제공한다.
직업 중개 면허의 위조, 변경 또는 이전;
4. 근로자의 주민등록증 등 증명서를 억류하거나 근로자에게 보증금을 받는다.
5. 기타 법률 및 규정 위반.
전문 중개 활동에 종사하려면 합법, 성실, 공평, 공개의 원칙을 따라야 한다.
고용 기관이 직업소개기관을 통해 인원을 채용할 때, 직업소개기관에 일자리 수요 정보를 진실하게 제공해야 한다. 현급 이상 인민정부는 사회 각계가 법에 따라 취업서비스 활동을 전개하고, 공공취업서비스와 취업중개서비스에 대한 지도와 감독을 강화하고, 도시와 농촌을 포괄하는 취업서비스 체계를 점진적으로 보완할 것을 장려하고 있다.
결론적으로, 양측은 인건비를 받는 것은 범죄 혐의를 받지 않기로 합의했다. 인건비를 받는 명의로 사기를 실시하지 않는 한 사기의 기소 시작점은 3000 위안이며, 대부분의 지역은 이 기준보다 높을 것이다.
법적 근거:
중화인민공화국 형법 제 163 조
비 국가 직원이 뇌물을 받다. 회사, 기업 또는 기타 부서의 직원들은 직무상의 편리를 이용하여 타인의 재물을 요구하거나 불법적으로 수령하고, 타인을 위해 이익을 도모하며, 액수가 크고, 3 년 이하의 징역 또는 구속, 벌금을 부과한다. 액수가 크거나 다른 심각한 줄거리가 있는 경우, 3 년 이상 10 년 이하의 징역을 선고받고 벌금을 부과한다. 액수가 엄청나거나 다른 심각한 줄거리가 있는 경우 10 년 이상 징역이나 무기징역을 선고받고 벌금을 부과한다.
회사, 기업 또는 기타 기관의 직원들은 경제 왕래에서 직무상의 편리함을 이용하고, 국가 규정을 위반하며, 각종 명목의 리베이트, 수수료를 받고, 개인이 소유하며, 전액의 규정에 따라 처벌한다.
국유회사, 기업 또는 기타 국유기관 중 공무에 종사하는 인원과 국유회사, 기업 또는 기타 국유기관이 비국유회사, 기업 또는 기타 기관에 공무에 종사하는 사람에게 처음 두 가지 행위가 있는 사람은 본법 제 385 조, 제 386 조의 규정에 따라 유죄 판결을 받고 처벌한다.