쑤저우 공업단지는 국가급 신구로 적립금 납부 정책이 비교적 후하다. 2023 년 쑤저우 공단 적립금 납부기수 상한선은 27 137 원, 하한은 4523 원입니다. 분담금 비율은 직원 개인과 단위로 나뉘며, 개인 분담금 비율은 12%, 단위 분담금 비율은 8% 입니다. 월급 1 만 명의 직원을 예로 들어보겠습니다. 개인 납부 1200 원, 단위 납부 800 원, 총 2000 원. 최대 지급액 3 12 1.44 원, 최소 지급액 36 1.84 원. 소주공단 적립금의 분담금 기준은 현지 경제 발전과 직원 소득 수준에 따라 조정된다는 점에 유의해야 한다. 구체적인 기준은 현지 관련 정책 법규를 참고하세요.
쑤저우 공단 적립금은 무엇을 할 수 있습니까? 쑤저우 공업단지의 적립금은 주로 직원들이 집을 사고, 개인주택 대출, 퇴직 후의 노후보장에 쓰인다. 직공은 적립금을 납부하는 동시에 직공 주택 적립금 대출의 우대 정책을 누릴 수 있어 집을 사는 것이 더욱 쉽고 편리하다.
쑤저우 공업단지의 적립금 제도는 직원들에게 비교적 좋은 경제 보장과 복지 대우를 제공하여 그들의 생활과 일에 중요한 지원 역할을 했다. 많은 직원들이 현지의 적립금 정책을 진지하게 이해하고, 제때에 적립금을 납부하고, 합리적으로 자신의 재정을 계획하고, 자신의 권익을 더 잘 보호할 수 있기를 바랍니다.
법적 근거:
주택 적립금 관리 조례 제 24 조 근로자는 다음과 같은 경우 직원 주택 적립금 계좌 내 저장 잔액을 추출할 수 있다.
(a) 자택 구매, 건설, 재건 및 정밀 검사;
(2) 은퇴;
(3) 노동능력을 완전히 상실하고, 단위와 노동관계를 종료하는 것;
(4) 이미 출국하여 정착했다.
(5) 주택 구입 대출의 원금과이자를 상환한다.
(6) 집세가 가계임금 소득의 규정된 비율을 초과한다.