천남교도소는 시종' 처벌과 개조를 결합하여 인위적인 목적을 개조하는' 교도소 업무 방침을 고수하고, 감독 업무의' 주요 기준' 을 성실히 관철하며, 법, 엄격, 정의, 문명법 집행을 견지해 왔다. 성 전체 교도소 시스템 중 첫 번째는 전문직 사상 교육 경찰 교사를 보유하고 있으며, 첫 번째는 범죄자에 대한 심리 과외를 실시하고, 첫 번째는 형사법률 지원 워크스테이션을 설립하고, 첫 번째는 범죄자 밴드를 설립하고, 첫 번째는 범죄자 사상 교육 교재를 작성한다. 감옥의 좋은 이미지를 확립하고, 효과적으로 범죄자 개조의 질을 높이고, 사회적 갈등을 해소하고 조화로운 사회를 건설하는 데 중요한 공헌을 했다.

고위험 업종을 탈퇴하고 교도소 기능을 강화하기 위해 탄광이 재산권을 성공적으로 양도하기 위해 교도소는 청두 대읍현 김원진으로 옮겨져 400 여 묘를 차지하는 새 교도소가 건설을 시작했다.

새로운 상황, 새로운 임무, 새로운 기회 및 새로운 도전에 직면하여 교도소 당위원회는 "일류 팀, 일류 팀, 일류 스타일, 일류 관리, 일류 이익, 일류 성과, 일류 품질, 일류 이익, 일류 이미지 구축" 에 대한 작업 아이디어를 제시했습니다. 천남인민은' 단결학습, 애강업, 사심없는 헌신' 정신을 발양하고, 새로운 감옥을' 쓰촨 일류 법 집행 시범창, 서남일류 교육학교, 전국 일류 현대화 신형 문명교도소' 로 건설하려고 노력할 것이다.