현재 위치 - 법률 상담 무료 플랫폼 - 법률 지원 - 안전생산법은 법적 책임이 형사책임, 행정책임, () 로 나뉜다.
안전생산법은 법적 책임이 형사책임, 행정책임, () 로 나뉜다.
민사 책임' 안전생산법' 제 6 장의 법적 책임에서 법적 책임은 형사책임, 행정책임, 민사책임으로 나뉜다. 안전생산법 제 6 장 제 77 ~ 95 조 *** 19 는 안전생산감독관리책임을 맡고 있는 부서, 안전평가, 인증, 검사테스트를 담당하는 기관의 직원, 각급 인민정부 직원, 기타 국가기관 및 생산경영단위의 직원, 관련자를 주로 규정하고 있다

안전생산을 강화하고, 생산안전사고를 예방하고 줄이고, 인민의 생명과 재산의 안전을 보장하고, 경제사회의 지속적이고 건강한 발전을 촉진하고,' 중화인민공화국안전생산법' 을 제정하기 위해서다. 중화인민공화국 제 9 회 NPC 상무위원회 제 28 차 회의는 2002 년 6 월 29 일 통과돼 2002 년 6 월 29 일 +065438+ 10 월 60 일부터 시행된다. 2006 년 8 월 36 일, NPC 제 12 대 상임위원회 제 10 차 회의는' NPC 상임위원회' 를 통과시켜' 중화인민공화국 안전생산법 개정' 에 대한 결정을 2006 년 2 월 6 일부터 시행했다.

내 설명에 따르면, 당신의 질문은 답변을 받았습니까?

법적 근거

중화인민공화국 안전생산법' 제 95 조 생산경영단위의 주요 책임자는 본 법에 규정된 안전생산관리책임을 이행하지 않아 생산안전사고를 발생시킨 경우 응급관리부가 다음 규정에 따라 벌금을 부과한다.

(a) 일반 사고가 발생한 경우 전년도 연간 소득의 40% 에 해당하는 벌금을 부과한다.

(2) 중대한 사고가 발생한 경우, 전년도 소득의 60% 에 달하는 벌금을 부과한다.

(3) 중대한 사고가 발생한 경우, 전년도 소득의 80% 에 달하는 벌금을 부과한다.

(4) 특히 중대한 사고가 발생한 경우 전년도 연간 소득 100% 의 벌금을 부과한다.