우선 기업은 특허법의 관련 규정에 따라 제때에 특허권을 신청하고 취득해야 한다. 기업은 특허권 신청에 특별한주의를 기울여야 한다. 기업은 신제품이나 신기술을 개발할 때 신제품이나 신기술이 자신에게 상당한 경제적 이익을 가져다 줄 것으로 예상되면 제품 생산 전에 특허를 신청해야 한다. 예를 들어, 단기간의 시장 이익을 추구하기 위해서가 아니라, 제품을 시장에 내놓은 다음 특허를 신청하는 대신, 바이텐특허 바바와 같은 기관에 의뢰할 수 있다. 둘째, 기업 내에서는 전문 특허 관리 체계나 기관을 설립하고 전문가 관리 특허권을 갖추어야 한다. 기업이 법에 따라 특허권을 취득한 후 특허권 보호 기간 동안 특허법 제 43 조 및 특허법 시행 규칙 제 98 조의 규정에 따라 특허권이 수여된 해에 연회비를 납부해야 하며, 이후 연회비는 전년도 만료 전에 납부해야 한다. 따라서 기업이 규정에 따라 연회비를 납부하지 않으면 보호 기간이 만료되기 전에 특허권이 종료됩니다. 연회비 지불도 바바 등 특허회사에 의뢰할 수 있다. 또한, 기업이 설립 한 특허 관리 기관은 특허 사용 허가, 특허 및 특허 출원권 이전, 특허 관련 위탁 개발 계약 등을 책임지고 이러한 분야에서 기업 특허를 효과적으로 보호하고 기업 경영에서 특허권의 역할을 충분히 발휘해야합니다. 다시 한 번 기업은 특허 인재의 유출로 인한 특허 기술 침해를 피해야 한다. 현대 기업의 핵심 경쟁력은 종종 기업이 소유한 인재에 의해 결정된다. 특히 특허 인재의 유출은 기업의 생존과 발전과 직결된다. 마지막으로 기업은 특허권이 침해된 후 취해야 할 구제조치에 주의해야 한다. 특허 보호의 기술적 난이도가 높기 때문에, 대량의 증거는 쉽게 잃어버리거나 얻기 어렵다. 실제로 기업들은 번거로움이나 다른 이유로 자신의 특허 보호를 포기하는 경우가 많다. 자신의 손실을 무한히 확대하다. 사실, 현재 우리나라 법률은 특허권에 대한 보호력이 갈수록 커지고 있다. 예를 들면 특허권에 대한 행정보호에는 세관 보호와 특허권에 대한 사법보호가 포함된다.