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건설 프로젝트 감독의 안전 책임 위험을 피하는 방법을 가르쳐 주시겠습니까?
감리제도는 365,438+0 년을 실시하여 우리나라 건설공사의 발전에 두드러진 공헌을 하였다. 그러나 최근 몇 년 동안 감독관의 안전책임은 과도하게 확대되는 추세로 책임 권리는 명백히 동등하지 않다. 안전사고가 발생할 때마다 감독관들은 종종 책임을 지고 자신을 변호할 기회가 거의 없다. 그렇다면 감독관은 어떻게 공사 건설에서 안전 책임의 위험을 효과적으로 피해야 합니까? 주로 다음 사항을 통과합니다.

첫째, 감독 업무의 내용 감독 업무의 내용은 주로 건설 프로젝트 건설 단계의 품질, 진행, 비용 통제, 안전, 계약, 정보 관리, 건설 프로젝트 관계자의 관계 조정, 건설 프로젝트 안전 생산 관리의 법적 책임을 이행하는 서비스 활동을 포함한다. 요약하면: 3 통제 3 관 1 협력, 법정안전책임 이행! 둘째, 감독의 법적 안전 책임을 진지하게 이행하십시오. 건설감독의 책임에는 민사책임, 행정책임, 형사책임이 포함된다. 감리기관은 위약에 대해 민사책임을 져야 하고, 감리활동에서의 위약과 위법 행위에 대해서는 행정책임을 져야 하며, 감리활동에서의 심각한 위법 행위에 대해서는 형사책임을 져야 하며, 법정대표인과 감리책임자는 형법 결과를 부담해야 한다. 공사 감리 기관과 감리 엔지니어는 법률, 규정 및 공사 건설 강제성 기준에 따라 감리를 실시하여 건설 공사의 안전 생산에 대한 감리 책임을 져야 한다. 3. 현재 1 개의 법률규정이 있어 감독관이 법정 감독 책임을 맡도록 규정하고 있다. 이 법에는 건축법, 형법 및 계약법이 포함됩니다. 2. 법률 및 규정에는 "건설 프로젝트 품질 관리 규정", "건설 프로젝트 안전 생산 관리 규정" 이 포함됩니다. 넷. 감독 업무에서 어떻게 안전 책임 위험을 피하고 예방할 수 있는가 (1) 감독 기업은 각종 안전 책임 위험을 피하기 위해 각종 제도를 제정하고 보완해야 한다. 1. 감리기관은 각급 안전감리책임제와 감리원 안전생산교육훈련제도를 제정하여 각급 감리원의 책임을 명확히 하고 안전감리업무를 잘 해야 한다. 2. 감리기관은 실제 필요에 따라 기업 내에서 안전감리방안 안내판, 안전감리작업지침서, 안전감리자료관리방법 등 안전감리실용기술지원서류를 편성해 안전감리업무를 지도해야 한다. 3. 감독기관은 회사급 안전관리기관을 설립해야 하며, 전문직 안전관리원을 전면적으로 배치해 자원을 실현해야 한다. * *. 시공현장의 주요 위험원 (예: 임시전기, 대형 기중기 장비 설치 및 해체 등) 에 대한 중점 모니터링과 점검을 실시하여 프로젝트 감리부의 일선 인원의 압력을 경감하다. (b) 프로젝트 감리부는 안전생산관리체계의 시행을 보완해야 한다. 프로젝트 감리부는 기업 안전감리책임제와 회사가 제정한 각종 규제제도의 시행방법에 따라 전면적인 검사, 순회 검사, 정기적으로 감리회의를 열고 업주, 시공단위, 감리측의 주공동검사제도를 세워야 한다. 동시에, 우리는 모든 수준에서 건설 행정 부서의 지도, 감독 및 검사를 수락 해야 합니다, 적극적으로 협조, 건설 단위 안전 생산 관리를 강화 하기 위해 촉구, 안전 관리 작업을 잘 수행, 정리, 분류 및 일일 안전 감독 자료의 보관에 좋은 일을 할 수 있습니다. (3) 감리 종사자는 직업도덕교육을 강화하고 개인의 수양과 자질을 높여야 한다. "수행" 은 감독 수용의 첫 번째 단계여야 한다. 그들은 계약을 숙지하고, 임무를 명확히 하고, 직무와 책임을 배정하고, 시행을 조직하고, 설계도면을 숙지하고, 업주에게 서면 건의를 하고, 목표적인 공사 감리 방안과 감리 시행 세칙 (둘 다 안전방면이 있어야 함) 을 편성하고, 전체 감리인원을 조직하여 감리계획을 진행해야 한다. 주임은 반드시 관념을 바꾸고, 관리를 중시하며, 주관에게 일을 잘 하도록 독촉해야 한다. 2.' 심사' 는 반드시 심사여야 하고, 전체 감리 업무에 대한 심사는 업주와 시공측이 상응하는 자료를 제공해야 한다. 현재 업주의 행동은 매우 규범적이지 않고, 건설측의 자질이 낮아 데이터를 수집할 수 없다. 반드시 서면 문건을 보내 독촉하고 감독회에서 언급하여 감독회의 총결을 잘 해야 한다. 건설부의' 공사감리관리 강화에 관한 약간의 의견' 의 요구에 따라 준비 단계에서 다섯 가지 방면의 심사와 심사 작업을 잘 해야 하며, 어떤 것이 기술심사인지, 어떤 것이 절차심사인지 구분해야 한다. 심사의 중점은 그들이 강제적인 규정을 준수하는지 여부이다. 검사원은 일정한 안전 전문 지식과 현장 안전 위험을 식별할 수 있는 능력을 갖추어야 한다. 3.' 검사' 는 반드시 점검해야 한다. 건설부의' 공사 감리인력 관리 강화에 관한 약간의 의견' 에 따라 각 방면의 검사 감독 업무를 중점적으로 점검해야 한다. 현장 시공조건과 각종 안전조치가 완비되었는지 중점적으로 점검해야 한다. 착공 요구를 만족시켜야 착공 보고서를 발행할 수 있다. 공사 후에는 반드시 주변 환경을 잘 관찰해야 한다. 산간 지역에 있는 공사는 곳곳에 경사와 도랑으로 가득 차 있어 옹벽을 건설하는 것이 흔히 볼 수 있다. 돈을 절약하기 위해, 많은 도로 구간의 옹벽이 부족하고, 옹벽의 백필 품질이 표준에 미치지 못하므로, 매우 중시해야 한다. 제안된 건물 주변이 건물, 구조물, 지하관에 인접해 있는지, 시공측의 방호 조치가 효과적이고 표적이 되는지 관찰할 필요가 있다. 본 프로젝트의 사고 발생 빈도가 높은 다음의 몇 가지 측면은 반드시 중점적으로 감시해야 한다. (1) 기초 구덩이가 무너지는데, 주로 경사가 부족하고, 기초 구덩이지지가 고장나고, 시공 과정이 무너지기 쉽다. (2) 리프팅 장비의 설치 및 분해는 주로 사고로 인한 것입니다. (3) 최상층 엘리베이터 우물은 떨어지고, 최상층 조작은 떨어지고, 떨어진다. (4) 하역 플랫폼이 불합격되거나 과부하되었습니다. (5) 비계, 템플릿 지원 시스템 재료 불합격 또는 현장 시공사 위반 작업, 승인된 시공 방안에 따라 시공하지 않았습니다. (6) 현장 임시 전기 안전. (7) 개조 과정에서 화재 사고가 발생하기 쉽다. 4. 감독검사 과정에서 발견된 문제는 반드시 바로잡아야 한다. 작은 문제, 흡연, 안전모 착용, 구두로 지적하고 감독일기에 기록해야 한다. "4 구 5 면" 과 같은 보안 위험에 대해서는 반드시 서면으로 통지해야 하며, 현장에서 발견된 문제는 제때에 이사와 소통하여 제때에 처리해야 한다. 어려움이 있거나 해결할 수 없는 문제에 대해서는 즉시 감독 기관에 반영해야 하며, 그 부서에 해결을 도와달라고 요청해야 한다. 매월 감독 회의는 반드시 존재하는 안전 문제와 각종 숨겨진 위험을 언급하고 기한 정류의 결정을 형성해야 한다. 필요한 경우 안전 특별 회의를 열어야 한다. 앞으로 회사는 한 달에 한 번 안전회의를 열 것이다. 5.' 중지' 는 실제 감리업무에서 중지해야 하며,' 건설공사감리규범' (GB503 19-20 13 6. 시공기관에 대해 시정을 거부하는 심각한 안전위험은 반드시 제때에 건설 행정 주관부에 보고해야 한다. 전화 신고라면 반드시 녹음해야 한다. 사후에 제때에 서면 보고를 보충해야 한다. 동시에 우리는 이 감독 기관에 보고해야 한다. 7.' 학습' 은 반드시 감독을 배워야 한다. 반드시 법률법규, 강제성 기준에 대한 학습, 학습법, 지식법, 용법을 강화해야 한다. 건축법, 계약법, 입찰 입찰법, 안전생산법, 건설공사 품질관리조례, 건설공사 안전생산관리조례, 건설공사 조사설계관리조례 시공 안전과 관련된 규범, 절차 및 방법은 반드시 전면적으로 연구하고 합리적으로 적용해야 한다. 8. "관리" 는 반드시 관리해야 한다. 공사 자료의 정리는 전담자가 책임지고 수집, 정리, 보관을 규범화해야 한다. 특히 서류를 송수신하는 제도는 반드시 세워야지 번거로움을 두려워해서는 안 된다. 업주와 청부업자에게 서류를 발행하는 수속은 반드시 완비되어야 하며, 누가 누구의 서명을 받는지, 대신 서명할 수 없다. 속담처럼: 종이에 쓰고 입에 쓰지 마라. 생산 안전 사고가 발생하면 주관이 보관하는 서면 자료, 특히 주관의 일상적인 안전 내부 자료가 자신의 권리 보호에 가장 설득력 있는 증거다. 감독 절차에 엄격히 따라 감독 흔적을 남겨야 한다: 1) 감독 일기를 기록하다. 2) 감독 회의록을 보존한다. 3) 감독 월간 보고서 작성; 4) 적시에 감독 통지를 발급한다. 5) 감독 연락처 목록의 합리적인 사용; 6) 행동을 표준화하고 직업 윤리를 촉진한다. 5) 건설 당사자와의 의사 소통 및 조정에 능숙합니다. 1) 원칙을 고수하고 객관적이고 공정하며 자신의 능력을 과감히 과시하다. 존중하는 법을 배우고, 경청하는 법을 배우고, "예의범절 많은 사람은 탓하지 않는다", "표면적인 쿵푸" 를 견지하고, 주인을 존중한다. (2) 감독과 시공 단위 간의 조정과 소통 방법. 미리 감독 교섭을 잘 하고, 업주의 방패가 되고, 감독의' 선의함' 을 적절히 반영하고, 감독의 위신을 세우고, 서로 존중하고, 남보다 우월하지 않고, 과감하게 관리하고, 필요한 경우 감히' 밝은 칼' 을 한다. (3) 감독관은 건설 주관 부서와 연락을 유지하고, 조율과 소통을 해야 하며, 특수한 상황이 발생하면 즉시 보고해야 한다. (4) 법에 따라 감독하고 안전 책임을 합리적으로 회피한다.

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