이 조치에서 공안보조인원이라고 부르는 것은 공안기관을 통해 채용되고 노동계약이나 노무파견 등 노동관계를 확립하는 대신 공안기관과 인민경찰의 지휘 감독 하에 공안보조자, 소방보조자, 교통협관원, 호적협관원, 문직자를 포함해 법에 따라 관련 임무를 수행하는 비경찰관들을 돕는 것을 말한다. (주: 공안보조자, 소방보조자, 교통협관원, 호적협관원, 문직자 등) 제 3 조 시, 시 (현), 구 공안기관은 동급 인민정부의 지도하에 본 방법을 담당하는 조직의 실시를 담당한다.
시, 시 (현), 구 재정, 인적자원 및 사회보장, 편성 관리 등의 부서는 각자의 직책에 따라 공안보조인의 관리 업무를 잘 해야 한다. 제 4 조 공안보조인원은 공안기관과 인민경찰의 지휘와 감독하에 의무를 이행하며, 법에 따라 의무를 이행하는 데 협조한 법적 결과는 공안기관이 부담한다. 제 5 조 공안보조인원이 법에 따라 직무를 수행하는 것을 돕는 행위는 공안기관 기능의 일부이며, 관련 시민, 법인 및 기타 조직은 협력해야 하며 방해해서는 안 된다.
공안보조인원은 직무 집행을 협조할 때 방해나 불법 침해를 당하면 공무방해, 고의적 상해 등 법적 책임을 추궁해야 한다. 제 6 조 공안보조인원의 임금, 의류, 장비 등 일상적인 관리비용은 동급 재정예산에 포함돼 보장된다. 구체적인 기준은 공안기관이 재정, 인적자원, 사회보장 등과 함께 결정한다. 제 7 조 공안기관은 공안보조인원 감독 관리 메커니즘을 완비하고 공안보조인원의 직무 수행을 감독하고 관리해야 한다.
시민, 법인 및 기타 조직은 공안보조인원이 법률 법규 위반 및 본 방법에 규정된 행위에 대해 불만을 제기하고 신고할 권리가 있습니다. 제 2 장 의무, 규율 및 권리 제 8 조 공안보조인원은 다음과 같은 임무를 수행하는 데 협조해야 한다.
(1) 치안순찰 검사, 카구치 집근 재고, 범죄 용의자 차단, 현행범 용의자 이양, 군중의 도움을 받고, 긴급하지 않은 군중의 도움을 받는다.
(2) 대형 공공활동과 돌발 사건, 사건의 질서를 유지한다.
(3) 교통을 소홀히 하고, 교통 위법 행위를 단념하고 제지하며, 교통사고 현장 질서를 유지한다.
(4) 지역 사회 관리, 호적 관리, 분쟁 조정, 안전 홍보
(e) 1 10 배선, 정보 수집, 데이터 통계, 이미지 모니터링, 보안 도난 방지, 파일 관리, 간호 감독
(6) 의료, DNA 검사, 심리상담, 선박 운전 등 전문 기술 지원 활동
(7) 특별 서비스, 물류 및 기타 경찰 지원 활동;
(8) 소방 감독, 소방 및 응급 구조 등 소방 활동
(9) 법률 및 규정에 따라 지원할 수 있는 기타 활동. 제 9 조 공공 보안 보조 요원은 다음과 같은 임무를 수행하는 데 도움을 줄 수 없다.
(1) 기밀 부서의 승인이나 서류 제출 없이 국가 기밀과 관련된 경찰 활동에 종사한다.
(b) 사건, 사건 조사 및 증거 수집, 기술 평가 및 교통 사고 책임 확인
(3) 행정허가, 행정요금, 행정처벌, 행정강제 등을 결정한다.
(4) 형사 강제 조치 결정;
(5) 무기를 보유, 운반 및 사용한다.
(6) 법률 및 규정에 따라 협조하지 않는 기타 의무. 제 10 조 공안 보조자는 법에 따라 다음과 같은 권리를 향유한다.
(a) 직무 수행시 협조를 받아 충족시켜야 할 근로 조건;
(2) 임금을 받고 복지, 보험 대우를 받는다.
(3) 사업 지식 및 기술 훈련에 참여한다.
(4) 본 기관의 업무에 대하여 의견과 건의를 제출한다.
(5) 불만 및 불만 사항을 제기한다.
(6) 노사 관계를 해제한다.
(7) 법령에 규정 된 기타 권리. 제 11 조 공공 보안 보조 요원은 다음 규정을 준수해야한다.
(a) 법률 및 규정 및 공공 보안 기관의 규칙 및 규정을 준수한다.
(b) 비밀을 지키다.
(3) 관리 및 지휘에 복종한다.
(4) 직무 범위 내에서 직무 이행을 지원한다.
(5) 예의 바르게 사람을 대하고, 문명이 근무하고, 청렴결백하며, 사리사욕이 없다.
(6) 사회 공덕을 준수하고 사회 풍속 습관을 존중한다.
(7) 시민, 법인 및 기타 조직에 고용되지 않거나 경영 활동에 종사하지 않는다. 제 3 장 노사 관계 수립 및 종료 제 12 조 공안보조인의 연간 채용 계획은 공안기관이 제출하여 본급 인민정부의 비준을 보고한다.
공안보조인의 채용은 공안기관이 통일적으로 조직해 본 방법에 규정된 조건, 기준 및 절차에 따라 진행된다. 제 13 조 공공 보안 보조 요원은 다음 조건을 충족시켜야한다.
(a) 만/KLOC-만 8 세 시민
(2) 직무 수행에 도움이 되는 신체 조건을 갖추고 있다.
(3) 직무 요구 사항의 문화 수준과 전문 기술 능력을 갖추고 있다.
(4) 좋은 품행을 가지고 있다.
(5) 공안기관이 규정한 기타 조건.
위법 범죄가 아직 규명되지 않았고 취업에 적합하지 않은 혐의는 공안보조업무에 종사해서는 안 된다.