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광저우시 황보구 인민검찰원 공채 정부 직원 공고 202 1
직원을 더욱 풍성하게 하기 위해 광저우시 황보구 인민검찰원은 사회에 공개 채용 15 명의 정부 직원을 채용하기로 했다. 정부 직원이란 업무 요구에 따라 노동계약 형식으로 권리와 의무를 결정하고 관리, 전문 기술 지원 또는 서비스에 종사하는 사람을 말한다. 정부 직원들은 행정직을 세우지 않고, 행정권력을 행사하지 않으며, 전문적인 정법 편성이나 사업 편제를 차지하지 않는다.

첫째, 채용 직책, 인원 및 범위

(a) 채용 직책 및 인원 수: 15 사무원. 자세한 내용은 202 1 광저우시 황포구 인민검찰원이 정부 직원 채용표 (이하 직위표, 첨부 파일 1) 를 공개적으로 채용하는 것을 참조하십시오.

(b) 채용 범위: 사회에서 국가가 학력을 인정한 사람 ("사회인") 은 가입 첫날 전 (예: 202 1 1 23 10 월) 이다

(3) 직무 책임:

1. 검찰의 업무를 돕고, 그 결정과 관리에 복종하며, 제때에 검사에게 업무와 중대한 문제를 보고한다.

다양한 작업 보고서, 작업 보고서 및 법률 문서 초안 작성

3. 법제선전 교육, 범죄 예방, 사회 치안 종합 관리를 실시한다.

4. 관련 교육, 연구, 홍보 및 정보 작업을 완료합니다.

5. 검사장, 검찰위원회 전문위원, 부서장, 검사 등 인원이 제출한 기타 업무를 완료합니다.

둘째, 신청자의 기본 조건

(a) 중국 인민 * * * 과 중국 국적을 가지고 중국 인민 * * * 의 헌법을 옹호하고 중국 * * 생산당의 지도력과 사회주의 제도를 옹호한다.

(2) 정부 직원의 의무와 의무를 자각적으로 이행하다.

(3) 규율을 준수하고 법을 준수하며 좋은 정치적 자질과 도덕적 품행을 가지고 있다. 직무 요구 사항을 충족하고 임무를 정상적으로 수행하는 신체 조건, 심리적 자질, 업무 능력을 갖추고 있다.

(4) 직위에 필요한 학력 및 관련 자격을 갖추고 있으며, 전문명 및 코드는' 광동성 채용 공무원 전문 참고 목록' 202 1 집행 ('전문 참고 목록' 으로 약칭, 첨부 2 참조) 을 참조한다.

(5) 신체건강, 응시학부 연령은 30 세 이하이고 (즉 10 월 22 일 이후 태어난 1990 165438+), 응시석사 연령은 33 이다 (자세한 내용은 직위표 참조)

(6) 채용 직책에 필요한 기타 자격 조건을 갖추다. (자세한 내용은 직위표 참조)

(7) 유학, 홍콩, 마카오, 유학 귀국자는 해외 학력, 교육부 유학 서비스 센터에서 발급한 학위 인증서와 사영관에서 발급한 관련 증명서자료를 제공한다. 국외유학 후 국외학력 학위를 취득하는 사람은 교육부 소속 관련 대학에서 발행한 학력 학위증을 취득해야 한다.

(8) 202 1 1 1 22 를 기준으로 관련 전문 기술 자격 또는 직업 자격 (자격) 인증서를 취득합니다.

(9) 법령에 규정된 기타 조건.

(10) 다음 상황 중 하나가 있으면 등록되지 않습니다.

1. 범죄로 형사처벌을 받은 사람

2. 행정면직 또는 기타 행정처분을 받은 지 5 년이 채 되지 않았다.

3. 최근 3 년 동안 전국 국가기관, 사업단위 채용 (채용) 시험, 신체검사 또는 고찰에서 위법 행위가 있었다.

4. 위법이나 범죄 혐의로 감사나 징계를 받고 있어 사법절차가 아직 끝나지 않았다.

5. 재직 후 기피 관계를 구성한다 (자세한 내용은 공무원 기피 규정 제 5 조 참조).

6. 법률, 규정 및 규정에 규정된 기타 등록에 적합하지 않은 상황.

셋째, 채용 프로세스

(a) 발표

공고는 황포구 정보망 202 1 1 1 20 (웹 사이트:

(b) 등록 및 사전 자격

1. 온라인 등록

2021165438+10 월 23 일 오전 9 시 ~10 월 26 일 오후/kloc-0-0

2. 등록 고려 사항

(1) 수험생이 배운 전공은 보고된 직위에 필요한 학력 및 전문 자격 및 전문 코드 요구 사항과 일치해야 합니다. 전문 이름과 코드는 전문 참조 카탈로그에 따라 실행됩니다. 전공명 뒤 괄호 안에 열거된 양성방향은 이 전공에 응시하는 근거가 될 수 없다. 전공이 전공참고목록에 포함되지 않은 경우 (전공코드 없음) 전공목록에서 비슷한 전공응시를 선택할 수 있다. 전공을 전공하는 필수 과목은 응시할 전공과 거의 같아야 하며, 자격증 심사시 전공한 성적표 (교무처 도장), 대학에서 발행한 과정 비교 설명, 졸업원 전문 설정 근거를 제공해야 한다.

(2) 수험생은 본 채용 공고에 규정된 응시 조건과 직위표의 전공, 학력학위, 지원자 및 기타 자격 조건을 꼼꼼히 대조해야 한다. 채용 공고의 어떤 요구에도 부합하지 않는 사람은 응시할 수 없다. 직위표의 전공, 학력, 학위, 자격 등을 문의하려면 광저우시 황보구 인민검찰원에 직접 연락해 주십시오 (업무상담전화는 아래 그림 참조). 채용 전 또는 채용 후, 만약 수험생이 이 직위 자격 조건에 부합하지 않는 것을 발견하고, 여전히 시험에 응시하는 경우, 그 시험 성적은 무효이며, 채용 자격을 취소하고, 책임은 수험생 본인이 부담한다.

(3) 등록과 시험에 사용된 신분증은 정확히 일치해야 한다.

(4) 온라인으로 신청할 때는 등록 시스템의 요구에 따라 관련 정보를 꼼꼼히 기입해야 한다. 요구에 따라 양식을 작성하지 않아 시험 실패나 기타 문제를 초래하고, 책임은 수험생이 스스로 부담한다. 수험생이 제공하는 시험 자격과 관련된 자료나 정보가 거짓인 경우 시험 자격을 취소한다. 수험생이나 기타 인원이 선의로 응시, 악의적으로 지원 또는 공격 신청 시스템을 신청하는 경우 공개 채용 위반 행위에 관한 규정에 따라 처리되며 범죄 혐의는 사법기관으로 이송돼 처리된다.

3. 예비 자격 시험

필기시험 전에는 인공자격심사가 없고, 신청시스템은 수험생의 학력 학위 등 기본자격에 대해 초심을 진행한다.

4. 서면 테스트 확인

등록이 끝나면 수험생은 10 월 27 일 9 시 00-2021,10 월 28 일1/Kloc/에 있습니다 기한이 지난 미확인자는 필기시험을 포기하고 실격하는 것으로 간주된다. 필기시험 확인 후 이유 없이 필기시험에 참가하지 않는 사람은 부정직한 인원 명단에 포함될 것이다.

채용 인원과 필기시험 확인 인원의 비율은 원칙적으로 1:3 이상 (1:3 포함) 에 도달해야 시험을 볼 수 있다. 비율에 도달하지 못하면 광저우시 황보구 인민검찰원은 실제 지원자 수에 따라 이 직위의 모집 인원을 시험할지, 그에 따라 감축할지 결정할 것이다.

(c) 필기 시험

1. 수험증 인쇄 시간, 필기시험 시간, 필기시험 장소: 수험생은 필기시험 전에 수험증을 인쇄해야 하며, 구체적인 시간은 국가사업단위 채용망 지원 시스템과 황보정보망에 별도로 발표된다. 필기시험은 잠정적으로 광저우에서 거행되며, 구체적인 시간 장소는 수험증을 기준으로 한다.

필기 시험 형식 및 내용: 필기 시험 폐쇄. 시험 내용은 주로 종합 지식과 능력, 공무 기초 및 직무 관련 지식과 능력, 만점 100 을 포함한다.

전염병 상황에 따라 실제 업무와 함께 필요한 경우 필기시험을 인터넷으로 조정하고 조정된 정보는 전국 채용망 지원 시스템과 황보정보망에 발표한다.

3. 필기시험 성적은 필기시험이 끝난 후 10 일 (영업일 기준) 이내에 황보정보망에 발표된다.

(d) 자격 심사

채용 예정 인원과 자격 재심자 수 1: 3 의 비율에 따라 필기시험 성적에서 낮음까지 자격재심사자 명단을 확정했다. 광저우시 황보구 인민검찰원은 면접 전에 자격 재심에 들어가는 수험생에 대한 자격 재심을 실시한다. 이미 자격 재심에 참가한 수험생은 채용 조건을 충족하지 못하거나 자격 재심을 포기한 경우 필기시험 성적의 높낮이에 따라 순차적으로 보충한다. 자격 심사 시간, 장소는 별도로 통지한다.

1. 수험생이 자격 재심에 참가하려면 다음 자료를 제출해야 합니다.

(1) 등록 양식 (등록 시스템을 통해 온라인으로 인쇄)

(2) 본인의 유효 주민등록증 원본과 사본.

(3) 학력 학위 증명서 원본 및 사본

(4) 학위 인증 보고서

(5) 최근 1 인치 컬러 사진 2 장.

(6) 근무경력증명서 (근무경력증명서, 노동계약, 사회보장기관이 도장한 사회보장목록 등) 원본과 사본. ) 을 참조하십시오

(7) 법률직업자격증, 자동차 운전면허증 등 관련 자격증 원본 및 사본.

재정 공양자와 국유단위 정규직은 반드시 근무단위의 동의를 받아야 하며, 면접 자격 심사 시 근무단위가 응시에 동의한 서면 증명서를 발급해야 한다.

홍콩, 호주 및 해외에서 유학하는 귀국 유학생은 자격 심사 시 외국 학력, 교육부 유학 서비스 센터에서 발급한 학위 인증서 및 사영관에서 발급한 관련 증명서자료를 제공해야 한다. 수험생은 교육부 유학 서비스 센터 (com.cn/) 사이트 및 학위 사이트 (

2. 자격재심에 참가하는 수험생은 개인이 신고한 정보에 대해 약속의견에 서명해야 한다. 관련 자료의 주요 정보는 사실이 아니며 제때에 자격 재심 자료를 제공하지 않아 자격 재심 결과에 영향을 미치는 지원자의 면접 참가 자격을 취소한다. 자격 재심 합격자 면접 통지. 자격 재심에 불합격하거나 자격 재심에 불참한 사람은 면접 일정을 정하지 않고, 면접관은 필기시험 성적에 따라 순차적으로 보충한다.

자격 심사는 채용 전 과정을 관통한다. 채용 각 과정에서 수험생이 자격 조건에 맞지 않거나 수험생이 제공한 자료, 정보가 거짓인 경우 수험생 등록 또는 채용 자격을 취소한다.

(5) 면접

면접 구체적인 시간, 장소 실제 상황에 따라 자격 심사 합격자가 면접에 들어간다. 면접은 구조화 방식으로 진행되며 만점 100, 수험생당 면접 시간 15 분. 면접 합격 점수선은 60 점으로 면접 성적이 즉석에서 발표됐다. 면접에 불합격한 수험생은 신체검사와 조직 시찰 단계에 들어가지 않는다.

시험 종합 성적은 필기시험과 면접 성적으로 4:6 비율로 구성되며 성적은 소수점 이하 두 자리로 반올림됩니다.

(6) 신체검사

신체검사는 선택한 직위에 채용인원 및 종합시험 성적 1: 1 의 순서에 따라 결정된다. 종합 테스트 성적은 같은 점수를 가지고 있으며, 먼저 직위표에 규정된 우선 순위에 따라 정렬한다. 조건은 변하지 않고 면접 성적에 따라 정렬됩니다. 여전히 면접 성적별로 정렬할 수 없다면 필기시험 주관문제 성적별로 정렬할 수 있고, 높은 점수를 받은 사람은 신체검사에 들어갈 수 있다. 신체검사 기준은' 광동성 공모자 신체검사 세칙 (시행)' 을 참고하여 집행한다. 신체검사는 지정된 병원에서 진행되며 우리 병원에서 조직한다. 신체검사 병원에서 추천하는 수험생이 한 달 안에 합격 결론을 내릴 수 없다면 우리 병원은 실제 필요에 따라 수험생을 보충할 수 있다. 신체검사에 합격하여 제때에 입사한 수험생은 우리 병원에서 임금을 지불하고, 그렇지 않으면 수험생 본인이 지불한다.

(7) 조사

시찰팀은' 광둥 () 성 사업 단위 공개 채용 인원 시찰 세칙 ()' 을 참고해 합격자를 고찰했다. 시찰 형식은 서류심사와 서신수험생이 있는 기관이나 학교에서 시찰을 하는 것을 포함한다. 고찰의 목적은 수험생의 사상정치적 표현, 도덕적 품질, 업무능력, 업무실적, 가족계획 등의 상황을 이해하고, 응시자격이 있는지 확인하고, 합격한 고찰의견을 제시하고 내는 것이다. 불합격자를 고찰하여 후보 자격을 갖춘 인원 중에서 보충한다.

(8) 제안 된 직원 결정

광저우시 황보구 인민검찰원 당조는 규정된 절차와 기준에 따라 종합시험 성적, 신체검사 결과 및 시찰 상황에 따라 채용인원을 확정했다.

(IX) 홍보 및 입학

광저우시 황보구 인민검찰원 당조 연구가 제안 인선을 확정한 뒤 관련 자료를 광저우시 황보구 인적자원과 사회보장국에 제출하고 황보정보망에 3 일 (영업일 기준) 을 공시했다.

공시 만료에 이의가 없는 사람은 관련 고용 수속을 처리하고 노동계약을 체결한다.

넷째, 보충

다음 상황 중 하나가 있을 경우 우리 병원은 종합시험 성적의 높낮이에 따라 다른 수험생을 차례로 보충하거나 보충할 것이다.

(a) 신체 검사에 불합격하거나 신체 검사를 포기한다.

(2) 검사에 불합격하거나 검사를 포기하는 것;

(3) 제안 된 고용인은 고용 자격을 포기한다.

(4) 제안 된 고용인의 홍보 결과가 고용에 영향을 미친다.

(5) 공시가 끝난 후 2 개월 이내에 입사하지 않은 사람을 채용할 계획이다.

(6) 직원은 고용일로부터 6 개월 이내에 사임한다.

(7) 제안 된 공석으로 이어지는 기타 상황.

동사 (verb 의 약어) 치료 및 관리

대우와 관리는' 우리 구 직원 관리 방법' 의 관련 규정에 따라 집행된다. 우리 지역의 관련 정책 규정에 조정이 있다면, 새로운 규정이 우선한다. 우리 구청 직원의 첫 노동 계약 기간은 일반적으로 3 년이며 수습 기간은 고용 기간에 포함됩니다. 수습 기간은 일반적으로 3 개월이다. 수습 기간 심사에 불합격하면 노동 계약이 해지된다.

여섯째, 전염병 예방·통제 요구 사항

채용 활동은 지방 인민 사회 사무소 "lt 발행 정보" 에 따라 수행되어야합니다. 광동성 202 1 하반기 인사시험 전염병 예방·통제 업무운영가이드 GT 통지 "(광동 사회 서신 [202 1]243 호) 는 엄격히 집행된다.

(1) 모든 수험생은 시험장에 들어갈 때 72 시간 이내에 핵산검사 여성보고와' 광동강 코드' 또는' 이삭강 코드' 녹색 코드를 가지고 건강신고 기능에 최근 체류사, 접촉사, 건강상태, 광동방식을 사실대로 등록해야 한다.

(2) 코로나 밀접접촉자 판정을 받은 수험생, 코로나 의심/확진환자 진단을 받은 수험생, 코로나 무증상 감염자, 또는' 열강코드',' 이삭강코드' 가 빨간색이나 노란색, 체온 ≥37.3 도인 수험생 등. 시험 조건에 맞지 않는 사람은 필기시험, 자격재심, 면접 등 오프라인 채용 활동에 참가할 수 없다.

(3) 수험생은 자신의 의료용 마스크를 가지고 필기시험 내내 마스크를 착용한다.

일곱. 기타

(1) 업무 상담 전화: 020-822 197 14.

평일 9 시 30 분-11:30, 14: 30- 17: 30 입니다.

(b) 이 공고는 광저우시 황보구 인민검찰원이 해석한다.

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