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법원은 좋은 단위입니까? 은행은 어때요?
나는 주제가 법원이 절대적으로 좋은 단위라는 것을 확실히 말할 수 있다. 어쨌든 권력은 돈이 있다. (존 F. 케네디, 돈명언) 법원에 가고 은행에 가는 게 좋을까요? 만약 모두 준비가 되었다면, 법원은 은행보다 전면적으로 우월해야 한다. 그 장점은 주로 세 가지 측면을 포함한다.

법원인의 재물성 집중 관리로 공무원 기본급은 성 기준에 따라 지급되고, 수당보조금과 성과상은 지방기준에 따라 지급된다. 직무형 법관의 기본임금 (직급임금, 지역보조금, 성과상 포함) 은 일반적으로 현지 동급공무원보다 50% 정도 높고, 판사 등 사법보조인력과 비업무형 법원 인원 등 사법행정관의 기본임금 (직급임금 포함, 지역보조금 포함, 성과상 포함) 은 현지 동급공무원보다 20% 정도 높다. 예를 들어 광둥 주강 삼각주 지역에서는 법원이 공무원을 정규직으로 전환해 연간 수입이 24 만 원 이상이다.

이에 비해 은행 정규직 직원이 된 직원의 연봉은 대부분 20 만원 이하이다. 은행 대우는 좋지만 양극화가 심하고 높고 낮으며 신입사원 수입이 전반적으로 높지 않다.

조정 수입의 안정은 공무원이 직급에 따라 임금을 받고, 얼마나 적게 하느냐에 반영된다. 은행 직원의 수입은 개인 실적과 직접 연계되어 있다. 예컨대 실적이 높을수록 예컨대 예금량, 펀드 보험액, 수익이 높을수록 수익이 낮을수록 기업사업 단위의 가장 큰 차이다.

법원에서 일할 수 있는 사람은 법전공 출신이거나 사법시험에 합격했다. 다른 상황이 있지만 거의 없습니다. 보좌관이나 임원이라도 승진 경로가 넓다. 세로로는 기층법원에서 중급법원, 심지어 고등법원까지 옮길 수 있고, 가로로는 지도직으로 승진하거나 직무형 판사가 될 수 있다. 많은 판사보좌관들이 1978 년 졸업 후 직무형 법관 서열에 순조롭게 들어갈 수 있게 된 뒤 승진은 기본적으로 연수별로 어렵지 않다.

게다가, 판사나 보조 판사가 사임하고 싶다면, 또한 매우 환영을 받는다. 나의 친구 몇 명이 법원에서 사직하여 은행에 들어갔다. 출발점은 법무부의 부사장이다. 법률 실무 경험도 있고 법원 인터넷 자원도 있다. 어느 기업이 이런 인재를 좋아하지 않는가? 높은 봉급을 기다리는 것은 너무 정상적이다. 만약 당신이 변호사로 전업하고 싶다면, 율소는 더욱 서두르고, 각종 혜택은 당신을 유혹하는 데 쓰인다. (조지 버나드 쇼, 자기관리명언)

한편 은행 직원들은 전문적인 장점을 지닌 법률 업무에 종사해도 부서 부사장으로 승진하기가 매우 어렵다. 은행장원부터 시작하여 로비 매니저나 계정 매니저로 승진하면 경쟁이 치열해지고 실적 압박은 여전히 크다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 은행원, 은행원, 은행원, 은행원, 은행원, 은행원, 은행원) 이직하는 사람도 있지만, 한 번에 직위나 대우를 실현하는 비약은 어렵고 드물다.

판사는 매우 중요한 자유재량권을 쥐고 있으며, 그는 사건을 재판하거나 사건을 집행할 때 큰 권력을 가지고 있다. 법관 보좌관이라도 직접 권력을 잡지는 않지만, 때때로 게시물제 법관 대열의 일원으로 남편 반, 사건 심리, 판결문 대행을 도울 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 판사명언) (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 판사명언) 더욱이 가까운 물망대에서 먼저 달을 얻는 장점은 이용할 수 있는 자원이 많고 외부인이 보기에 사회적 지위가 높다는 것이다.

은행과 일반인 간의 유대가 더욱 돈독해졌지만, 오늘날 사회에서는 은행이 정말 부족한 자원이 아니다. 만약 네가 대출을 예금하고, 기금을 사고, 보험을 사면, 이 은행은 바람직하지 않으니, 너는 다른 하나를 찾을 수 있다. 은행이 대출하는 권력은 주로 지도자의 손에 집중되어 있으며, 일반 직원의 권력은 크지 않다. 물론 은행 직원도 화려하지만, 수중에 있는 자원이 독특하지 않기 때문에 세속적인 견해와 의존성에서 법원 공무원처럼 사회에서 추앙받는 것은 아니다.

은행 직원들은 쉽지 않다. 그들은 낮에는 조금도 빈틈없이 일해야 하고, 밤에는 야근을 해야 한다. 그리고 법원과 마찬가지로 초과근무 수당이 없다. "사건이 많고 사건이 적다" 는 모순은 말할 것도 없고 보편적으로 존재한다. 재판 시한 내에 사건을 종결하기 위해, 자주 낮에 개정으로 옮기고, 밤에 야근을 해서 판결문을 쓰는 것도 매우 고통스럽다. 그래서 업무의 강도와 수고로 볼 때 법원과 은행은 기본적으로 막상막하이다.

나는 예전에 법원에서 일했는데, 너에게 답을 줄 수 있다.

법원은 좋은 단위이며, 자원과 배경이 똑같이 부족하다는 전제하에 나는 은행보다 낫다고 생각한다.

첫째, 지위가 높다. 일부 양원으로 불리며 매년 법원장이 무대에 올라 업무를 보고한다. 법원은 정법 단위이고, 단위 지도자는 동급 지도자보다 높다.

둘째, 수입이 더 높다. 전문적인 정법 보조금이 있어 수입이 동급 공무원보다 훨씬 높다. 예를 들어, 화중 지역의 일반적인 지급시 법원은 법관, 법경 연봉은150,000 정도이고, 행정인원은120,000 이내여야 합니다. 주제는 은행의 임금을 비교해 볼 수 있다. 우수한 은행 직원의 임금은 높지 않을 수도 있지만 법정에는 누구나 있다.

셋째, 스트레스가 적당하다. 법원 판사는 사건 처리 압력이 가장 크지만 법원은 철밥통이다. 그들은 잘못을 저지르지 않는 한 최선을 다해 다른 심사위원보다 낮게 행동했다. 이것은 능력 문제 일 뿐이며 수입은 보장됩니다. 법원은 판사뿐만 아니라 임원, 회계, 법경 등도 있다. 신청 정보에 주의하세요.

넷째, 은행은 점점 얇아지고 있다. 최근 몇 년 동안 은행업은 내리막길을 걷고 있을 것이다. 동행경쟁이 갈수록 커지면서 내부는 끊임없이 감원되고 있다. 우수한 자원이 없으면 생존하기 어렵다. 점원조차도 예금을 당기거나 재테크를 하는 임무가 있다. 한가한 사람이 없다고 할 수 있다.

법원은 우리나라의 사법기관으로 각종 사건의 심리와 판결을 책임지고 권력이 크다. 은행에 비해 법원을 선택하는 것이 좋습니다.

업무상의 이유로 법원과 장기간 거래하면서 법원에 대해 더 많이 알게 되었다. 내가 아는 한, 나는 법원이 일하는 것이 더 좋다고 생각한다.

첫째, 안정성 방면에서 법원은 더욱 안정적이다. 법원은 국가재판기관이고 법원 직원들은 모두 공무원이나 사업편들이다. 그들은 국가의 정식 직원이어서 일이 매우 안정적이다. 반면에 은행은 다르다. 국유은행과 민영은행은 모두 금융기관이다. 기업은 어느 정도 위험이 있다. 특히 민영은행은 도산의 위험이 있다. 은행 자체의 위험 요소가 비교적 크다.

둘째, 임금 측면에서 법원의 임금은 안정적이다. 일반적으로 은행의 임금이 훨씬 높다고 생각한다. 사실 이것은 은행의 이윤과 자신의 실적과 매우 관련이 있다. 만약 너의 업무량이 높으면, 너의 실적은 높고, 임금도 그에 따라 높다. 이런 고임금은 불안정하고 변동이 심하다. 법원에서는 사법제도 개혁에 따라 법관의 임금이 많이 올랐는데, 특히 직무법관은 더욱 그러하다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 사법, 사법, 사법, 사법, 사법, 사법, 사법) 월수입이 만 원을 넘긴 것은 쉽다. 이 임금은 그들의 업무량과 관계가 크지 않아 매우 안정적이다.

셋째, 스트레스 면에서 법원의 압력은 더 작다. 최근 몇 년 동안 사법체제 개혁 이후, 직위 법관 수가 많지 않고 업무량이 비교적 많아 심리해야 할 사건이 산더미처럼 쌓여 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 사법, 사법, 사법, 사법, 사법, 사법, 사법) 법관의 압력이 비교적 크다. 하지만 은행에 비하면 좀 나쁘다.

우리 동창은 한 국유은행에서 일하는데, 비록 젊지만, 일은 아주 훌륭해서, 아주 빨리 한 향진 지점의 행장으로 올라갔다. 승진과 동시에 그는 스트레스를 많이 받아서 자신을 부양하기 위해 더 큰 업무 실적을 발전시켜야 한다. 그의 전임자는 업무 실적이 심각하게 하락하여 상급자에 의해 면직되었다. 전임자의 비극을 피하기 위해, 그는 끊임없이 새로운 고객을 개척하고, 단골 고객들의 관계를 유지하며, 매일 살얼음을 밟는 것과 같다. 매일 밤, 나는 거의 손님과 함께 술을 마신다. 그의 말로 말하면, 나의 손님과 함께 있는 것이 가장 큰 성과이다. 나는 매일 술에 취한다.

이것은 은행의 압력이 매우 크다는 것을 보여준다. 판사가 그의 일을 완성할 수 없거나 일을 잘하지 못한다면 심각한 결과는 없을 것이다. 하지만 은행은 할 수 없습니다. 실적이 없으면 임금도 없고, 직위도 없고, 직업도 없다.

넷째, 성취감 방면에서 법원은 국민을 위해 봉사하는 것이 더 성취감을 가지고 있다. 법원은 사건을 심리하고, 정의로운 일을 성사시켜 갈등 쌍방의 분쟁을 해결하고, 대중을 축복하고, 성취감을 느꼈다. 특히 승소 측이 판결을 집행하도록 도와준 후 나는 매우 편안함을 느꼈다. 은행들은 매일 무미건조한 일을 하고 있고, 피곤하고, 힘들고, 힘들어요.

결론적으로, 나는 법원 일을 선택할 것을 제안한다.

법률 귓속말로 분명히 대답했다: 네가 말하는' 좋은 단위' 가 어떤 평가 기준인지 모르겠다? 정의감이 강하고 자기 가치를 실현하고 싶다면 판사라는 직업을 선택하는 것이 좋습니다. 만약 당신이 숫자와 교제하는 것을 좋아한다면, 좋은 근무 환경과 상승 방법을 갖고 싶다면, 나는 당신이 은행이라는 직업을 선택할 것을 건의합니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 일명언)

검찰원에서 4 년 동안 일한 사람으로서 주변에도 은행에서 일하는 친척과 친구들이 많아 이 두 부서에 대해 잘 알고 있는 것 같다.

우선,' 좋은 단위' 에 대한 정의를 결정해야 한다. 법적 속삭임 감각에는 일반적으로 다음과 같은 지표가 있습니다.

임금이 높고 대우가 좋다.

지위가 높고 인맥이 넓다.

가치 있고 진보할 수 있다.

덧붙이는 것이 가장 좋다, 일은 너무 무겁지 말고, 스트레스는 너무 크지 마라.

다음의 법률 귓속말은 위의 여러 방면에서 다음 두 단위의 장단점을 소개할 것이다.

1. 임금 및 복리후생

사법개혁 이전에는 법관의 임금이 일반 공무원보다 한 명의 법관수당 (300 ~ 500 등) 만 높았으며 당시 연봉이 수십만에서 수백만 명에 이르는 은행원과 비슷했다.

하지만 사법개혁 이후 법관의 임금이 바뀌었을 뿐만 아니라 일반은행 직원들의 임금도 크게 달라졌다. 임금 한 개는 두 배로, 한 개는 반으로 줄였다. 그들은 일반 직원 차원에서 기본적으로 큰 차이가 없다. 심지어 일부 작은 은행의 직원 월급도 일반 공무원을 따라잡을 수 없다.

법적으로 귓속말은 두 부서의 정규직 직원의 임금복지에 관한 것이고, 임시직은 따로 계산한다.

물론 법원에는 판사, 보좌관, 서기원, 은행에도 사장, 사장, 점원이 있다.

막 일에 참가한 상황에서, 그들의 현재 임금 격차는 크지 않다.

2. 상태 및 연결

판사의 논문은 지위가 매우 높으며, 한편으로는 판사의 희소성과 관련이 있고, 다른 한편으로는 그의 전문성과 관련이 있다. 어떻게 판사가 될 수 있습니까?

우선 너는 본과 대학에서 4 년 동안 무미건조한 법학 과정을 배워야 한다. 둘째, 너는 비슷한 대학원 시험을 보고, 법률 석사나 법률 석사를 공부해야 한다.

이 기간 동안, 당신은 세계에서 가장 어려운 시험인 사법시험을 통과해야 합니다 (합격률은10% 에 불과합니다).

그런 다음 외나무다리를 빼앗은 공무원 시험에서 눈에 띄었다. (현재 대부분의 도시의 기층법원이 법관보조에 대한 최소 학력 요건은 대학원생이고, 일반현은 학부부터 시작하지만 사법시험에 합격해야 한다.). 기층법원에 어렵게 들어가 법관 보좌관을 맡다.

그렇다면 그 앞에 놓인 것은 길고 고통스러운 돈벌이의 길이다.

이렇게 고통스러운 과정을 거쳐 법관 직업의 종이 위에 있는 지위는 허황되고, 심지어 약간의 신화도 있었다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언)

사실 판사의 지위는 종이에만 존재하고, 수중의 권력은 우리 국민이 말하는 그런 실속 있는 권력이 아니다. 인맥 측면에서는 검찰원 공안 등 법에 종사하는 사람을 제외하고 다른 분야에서는 확장이 강하지 않다.

물론, 은행 직원들의 지위는 판사를 따라잡을 수 없다, 이것은 그들의 일의 성격에 의해 결정된다. 판사의 주요 업무는 갈등 분쟁을 하는 중재자로서 약간의 존엄성과 권위를 가져야 한다는 것이다. 은행은 비교적 현실적이며, 근무 환경이 매우 좋고, 근무 시간이 고정되어 있으며, 업무 스트레스가 적고 (대출 압력 제외), 아는 고객은 대부분 부유하고 지위가 있다. 권력이 제한되어 있다는 것은 책임이 제한적이라는 것을 의미한다.

3. 가치와 공간

가치는 사실 법이 직업을 찾는 가장 중요한 요소이다. 만약 직업이 당신의 마음 속의 가치관에 딱 들어맞는다면, 당신이 스스로 함으로써 자신의 가치를 실천할 수 있다면, 그것은 얼마나 행복한 일입니까. (조지 버나드 쇼, 일명언)

내가 법을 배우고 사법시험에 합격하고 검찰에 합격하는 것도 마음 속 가장 소박한 정의관 때문이다. 그러나 실제 업무에서 자신의 가치를 실현할 수 있는지, 얼마나 많은 이성을 실현할 수 있는지는 또 다른 일이다.

법관이라는 직업은 너에게 자랑스러우면서도 좌절감을 줄 수 있는 직업이다. 그런 교만과 좌절감은 이런 일에 종사하는 사람은 누구나 느낄 수 없는 것이다. 전반적으로, 판사는 특히 도전적인 직업이다. 당신은 끊임없이 자신의 사회 경험을 늘리고, 여러 가지 고집스러운 사람들과 끊임없이 교제하고, 자신의 지식 체계를 지속적으로 업데이트하고, 자신의 내면의 감당력을 지속적으로 높여야 한다. 간단히 말해서, 이것은 짧은 시간 내에 성숙하고 오랫동안 활달할 수 있는 직업이다.

기층법원 판사는 사실상 상승할 공간이 적다. 사법개혁이 1 급 법관 승진을 보장하는 것은 법관 상승 공간이 크지 않기 때문이다.

은행 업무의 가치는 주로 경제적 가치이고, 그 다음은 인간관계의 가치이다. 그 과도한 지사와 부서를 감안하여 상승 공간은 전반적으로 양호하다. 하지만 법적 귓속말은 여전히 은행의 미래를 잘 보지 못하고 있다. 특히 인공지능과 빅데이터가 급속히 발전하는 오늘날에는 더욱 그렇다. 한눈에 판사의 직업은 대체될 수 없고, 은행 직업은 대체할 수 있다.

마지막으로, 나는 법원 판사의 업무량을 언급해야 한다. 판사의 업무량에 대한 개념이 없는 사람들이 많다. 주변의 많은 학우들이 모두 심사위원이다. 그들은 늘 나처럼 불평하는데, 사건이 너무 많아서 다 할 수 없다. 얼마나 있어요? 도시와 농촌은 약간 다르다. 일선 도시가 아닌 정상 도시, 기층 법관의 1 년 사건 건수는 150-200 사이이다. 무슨 뜻이에요? 2 ~ 3 일 안에 사건을 처리해야 합니다.

사건 처리에 얼마나 번거로운가? 사건 접수, 채점, 송달, 개정, 조정, 심사 보고서 작성, 합의정 토론, 선고 등. 일부 복잡한 사건은 재판위원회의 토론을 거쳐야 절차가 더욱 번거로워졌다.

그래서, 내가 아는 판사는 초과 근무를 하지 않습니까? 왜요 너는 사건을 처리할 수는 없지만, 판사의 업무량을 생각해 보아라.

요약해 주세요!

자신의 가치를 더 실현하고, 무거운 사건 압력과 끝없는 책임 압력을 받아들일 수 있다면, 판사라는 직업은 당신에게 잘 어울릴 것입니다.

만약 당신이 위와 같은 생각을 가지고 있지만 그렇게 열심히 하고 싶지 않다면 검사라는 직업도 좋은 선택이다.

더 나은 발전 공간을 원하고, 숫자와 교제하는 것을 좋아한다면, 은행도 잠시 좋은 선택이다.

65438+2003 남개대학교 법학 석사 졸업. 졸업할 때 그는 북경은행 천진지점의 채용 통지를 받았다. 법률 준수 부서에서 두 달 동안 실습을 하다가 사방으로 오랫동안 뛰어다녔다. 현재 천진 기층법원에 있습니다. 많은 학생들이 법과 은행을 조사하여 자신의 감정에 대해 이야기하고 있다.

1, 법원 일은 어때요? 좋은 직장인가요? 먼저 법원의 좋은 점을 말하다. 일이 안정되어 실업의 압력에 대해 걱정할 필요가 없다. 내부 격차가 크지 않다. 대부분의 법관의 월급은 7000 원 안팎이고, 적립금은 6000 원 정도를 보충한다. 매년 구 공연과 시 공연이 있다. 사법개혁으로 법검의 임금은 다른 공무원보다 조금 높다. 법원의 업무는 높은 사회적 지위를 가지고 있다. 오랫동안 체제 안에서 느끼지 못했지만 밖으로 나가는 것이 자랑스럽다. 법원의 업무 부족에 대해 다시 말해 보자. 업무 스트레스가 크다. 매일 각종 당사자와 분쟁에 직면해야 한다. 매년 1 인당 200 여 점을 처리한다. 매일 출근하는 것은 전쟁처럼 야근을 자주 한다. 사건의 질은 종신을 추구하고, 각종 심사는 쉽게 움직이지 않고, 마음속으로는 스트레스가 크다. 발전 공간이 크지 않고, 법검의 전문성이 강하며, 지도직이 적고, 다른 기관과 교류할 기회가 적다. 한 직장은 아마 평생 끝장날 것이다.

은행은 어떻게 운영됩니까? 전반적으로 은행의 관리는 비교적 완벽하고, 완벽한 승진 심사 체계를 갖추고 있으며, 대우는 보편적으로 괜찮다. 하지만 은행도 큰 단위로 일자리가 다양해 국유은행, 주식제 은행, 지방상업은행과는 다르다. 제목과 법원의 업무가 비교되었으니, 우리는 은행의 풍제와 규정 준수 관리직을 예로 들자. 보통 이런 창고는 지점급 이상으로 설정해 평균 실적을 먹고 예금을 당기지 않는 실적 압력을 받고 있다. 단점과 부족, 명백한 결점이 없는 것 같다. 법률가에게는 기업에 가면 항상 전공이 소용없다고 느낀다.

3. 어떻게 선택합니까? 아니면 그 말, 어떤 사람은 밤에 시험장에 침입하고, 어떤 사람은 사직하고 고향으로 돌아간다. 소송을 하려면 공무원 시험을 치러야 하는데, 일정한 문턱이 있다. 졸업 몇 년 후, 어떤 학생은 부동산회사 은행에서 법검 시스템에 합격했고, 또 어떤 학생은 법검에서 사직하여 변호사가 되거나 다른 기업으로 전업했다. 만약 네가 법원에 합격했다면, 너는 가야 한다. 너는 법정에 일정한 금액을 축적했다. 제때에 일하고 싶지 않다면 변호사가 되거나 다른 대기업 그룹에 가서 일할 수도 있다. 그러나, 만약 네가 계속 은행에 있었다면, 법원에 다시 들어가기가 어려울 것이다.

법원에 들어갈 수 있다는 것은 네가 법학 전공이라는 것을 설명한다. 너는 법률을 배우고, 은행에 들어가고, 업무를 하는 것 외에 나머지는 모두 점원이 된다. 법원의 특징과 은행의 직무 선택을 결합하면 양자의 우열은 이미 매우 뚜렷하다. 만약 둘 중 하나를 선택해야 한다면, 나는 법원을 선택할 것을 건의한다.

첫 번째는 안정이어야 한다. 법원은 국가기관으로, 기관 재직자는 정법 특별 편성을 사용하며 공무원 시리즈에 속한다. 지금은 철밥통이라고 부를 수는 없지만, 그들은 옛 직업에서 평생 일할 수 있다. 공무원과 사업 단위 말고는 이런 자리가 없다.

두 번째 위치는 비교적 높다. 공무원 제도에서 공소와 법률부는 강력한 부문이다. 공검법부에서는 법원이 비교적 좋은 부문이다. 권력이 크기 때문에 일이 비교적 편하다.

제 3 의 임금은 상대적으로 괜찮다. 법원에서 일하고, 정법 특별 보조금을 받고, 매월 보조금 1.200 위안을 받는다. 다른 기관보다 임금 자체가 조금 높아 공무원 중에서 최고에 속한다. 그리고 이것은 표면적인 수입일 뿐이다.

네 번째 발전 전망도 크다. 법원은 직무제 관리를 실시하고, 일반적으로 사법시험이 필요하며, 비교적 전문적인 직책이다. 그래서 법원에서 일하는 데는 더 유연한 발전 공간이 있다. 공격할 수 있고, 지도자로 승진하고, 일정한 정치적 대우를 누리다. 은퇴와 수비는 문제가 되지 않아 정말 잘 지낼 수 없다. 사직하면 변호사가 될 수도 있고, 법원에서 인맥을 이용해 생계를 꾸려도 문제가 되지 않는다. 잘 했어, 로펌을 열고, 매일 더 많은 돈을 벌어, 법원에서 공무원으로 일하는 것보다 훨씬 낫다.

가장 큰 장점은 무한한 가능성이 있다는 것이다. 은행에서 일하는 것은 풀뿌리 직원들에게 쉽지 않다. 매년 일정한 저축 대출 압력이 있어서 임무 임금을 완수하는 것은 그런대로 괜찮다. 임무를 완수하지 못하면 겨우 식량과 의복을 유지할 수 있을 뿐 임금 격차는 비교적 크다. 그리고 더 높이 갈수록 소득 격차가 커진다. 이것은 은행 직원들이 성장할 수 있는 공간을 제공하고, 그들이 계속 올라가도록 강요한다. 중간 수준 이상의 직장에 가면 임금은 기본적으로 수십만+수준이며 공무원보다 훨씬 강할 것이다. 올라갈 수 없다면 공무원도 못한 경우가 많다. 위의 조건은 기본적으로 금융이나 경제류 전공을 요구하며 은행 일선에서 근무한다. 문제는 학과가 법을 배우는 것으로, 일반적으로 은행에서 법률업무에 종사하며, 행정부에 속하며, 임금은 일반적으로 카운터원보다 높지만, 업무 간부보다 낮다. 여유가 있고 힘이 부족한 집단에 속하며, 경제 제 1 단위의 은행에서는 존재감과 발전 공간이 제한되어 있다.

조정의 우세는 안정적이며, 어느 정도의 발전 공간이 있어 진퇴할 수 있다. 단점은 너무 안정적이어서 은퇴할 때까지 미지근한 물에 평생을 끓일 수 있다는 것이다. 은행의 장점은 발전 공간이 무한하고 임금 수준이 공무원보다 높다는 것이다. 단점은 스트레스가 많고 안정성이 부족하며, 큰 환경이 은행의 발전에 특히 유리하지 않으며, 미래의 예측가능성도 예전만큼 좋지 않다는 것이다. 양자의 장단점을 비교해 볼 때, 법원을 선택하는 것이 더 안전하고 유리한 선택일 수 있다.

비교를 하기 전에, 법원 직원, 법관이든 일반 임원이든, 정치 및 법률 수당을 받지 않는다는 점을 분명히 하겠습니다. 법원 인원이 매달 정법수당 1200 원을 받는 것은 잘못되고 무책임하다는 답변을 받았다. 정법수당은 정법위와 사법국 관계자를 겨냥한 것이기 때문에 법원, 검찰, 공안기관과는 무관하다. 정법 보조금을 내놓은 것은 공검법 임금 정책 개혁 이후 공정상의 이유로 정법 사법인에 대한 보조금 정책이다.

법관임금개혁 이후 같은 조건 하에서 일반 법관임금은 공무원보다 30% 정도 높았고, 연말에는 성과상이 있어 공무원 연말 성과평가상과는 다르다. 법원은 공무원 연말 성과평가상과 법원 시스템의 성과상여금을 모두 누리고 있다. 예를 들어 일부 지방공무원연말 성과평가상이 2 만원이면 법원 직원들은 공무원 2 만원의 평가상과 법원 시스템 수만 원의 성과상을 받을 수 있다. 은행 시스템의 경우 현재 은행 시스템에 입성하는 것은 점원부터 시작하지만, 일반 은행 점원의 임금은 몇 년 전만큼 높지 않아 대부분의 일반 은행 점원의 임금은 공무원과 비슷하다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 은행원, 은행원, 은행원, 은행원, 은행원, 은행원, 은행원)

현재 법원의 업무 강도와 스트레스는 여전히 비교적 크다. 특히 판사가 월급을 받은 후 평생 모든 사건의 심리를 책임진다. 일단 앞으로의 사건에 분쟁이 생기면, 재판 판사도 그 책임을 면하기 어렵다. 그리고 사건이 많아지고 절차가 복잡해지고 법관의 압력이 커지고 야근이 잦아지고 있다. 은행 점원은 일이 힘들지만 쉬는 시간이 법원보다 많다. 은행은 보통 시간별로 퇴근하지만 법원에서는 끊임없는 야근이다. 하지만 젊은이들에게 많은 노력을 기울이는 것도 자신에 대한 경험이다.

사법시험에 합격하면 먼저 법관보조로 초빙된 뒤 계속 법관이 될 수 있다. 사법시험에 합격하지 못하면, 행정인원이 될 수밖에 없다. 행정인력은 일반 공무원과 마찬가지로 부과, 대과에 따라 단계적으로 승진하여 평행 직급에 참가할 수 있다. 은행에서 일하면 승진에 대한 압력이 법원보다 작지 않다. 심지어 많은 사람들이 평생 일반 점원이 되었다.

업무상의 이유로 법원에 접촉하는 경우가 많기 때문에 법원 직원의 실제 상황을 비교적 잘 알고 있다. 나는 먼저 나의 견해를 표명한다. 만약 모두 편집자라면, 나는 개인적으로 은행을 선택할 것을 제안한다.

우선 법원이 은행보다 바쁠 것이기 때문이다. 은행 직원들이 일을 하러 나가는 것은 기본적으로 스트레스를 많이 받지 않으며, 실적으로 살아남지 않는 한 상대방도 심리적 장애나 충돌이 없을 것이다. 그러나 법원은 다르다. 그들은 국가폭력기관으로 자주 외출한다 (서비스, 조사, 기타 증거 획득 등). ), 매우 어렵습니다.

둘째, 은행의 정신적 스트레스는 법원보다 적다. 법원은 옳고 그름, 돈, 자유, 생사, 생명에 대한 책임을 져야 하기 때문이다. 상상할 수 있듯이, 스트레스는 은행보다 훨씬 크다.

다시 한 번 말하지만, 어떤 가슴에 국장을 달고, 돈을 가질 권리가 있는 것은 모두 무지한 개소리다! 지금은 법치 사회이므로 점점 더 완벽해질 것이다. 어떤 직업이든, 어떤 직업이든, 합법적인 한, 모두 평등하다.

또한 법원의 대우가 은행보다 못한 것 같고, 적어도 적립금은 은행이 높지 않다는 점도 말씀드리고 싶습니다. 하지만 당신은 당신의 인생 추구와 당신의 개인적인 성격에 따라 당신의 직업 방향을 판단해야 합니다. 어떤 업종이든 성실과 성실을 최우선으로 생각해야 한다.

당신을 도울 수 있기를 바랍니다. 질문이 있으면 개인적으로 나를 믿을 수 있다. 나는 시간이 있을 때 다시 답장할 것이다.

우선, 법원은 들어가기를 원하지 않고 들어갔다. 첫째, 나는 사법부의 법률자격시험에 합격했는데, 예전에는 사법시험이라고 불렸다. 이번 회에서는 합격률이 10% 이상이지만 대부분 불합격입니다. 둘째, 공무원 시험을 기다려야 한다. 법원 시스템이 매년 사람을 모집하는 것은 아니다. 너는 성 내 어느 법원에 학생 모집 정원이 있는지 봐야 한다. 합격률이 무섭고 경쟁이 치열하다. 법관 임금은 지방재정에 의해 지급되고 정원 편성이 우선이기 때문에 편성은 항상 확대되지 않는다.

둘째, 판사의 실제 업무량이 너무 많다. 이전에는 보조 판사가 단독으로 사건을 처리했다. 현재 게시물제 개혁은 법관 자격을 갖춘 사람만이 사건을 처리할 수 있다. 하반기 토요일 일요일에 야근하는 것은 예사이다. 더군다나 법관의 직업 스트레스가 커지고 사법개혁, 각 사건의 심리 전 과정이 인터넷에 녹화되고 사건이 종신화되지만 결과는 모든 당사자를 만족시키지 못하며 당사자 욕설이 잦아진다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언)

네, 억울함도 참아야 해요.

셋째로, 법관 대우가 향상되었고, 새로 초빙된 법관의 자질도 향상되었다. 젊은 심사위원의 참여로 팀의 효율성이 높아지고 더욱 공정하고 공정하게 느껴졌다. 수중의 권리로 이익을 교환하는 것은 단순히 자신의 생명을 도박하는 것이며, 점점 줄어들 것이다.

법원은 공무원 단위이다. 현재 검찰원과 마찬가지로 이미 성 관리와 연계되어 있다. 현지 재무인력에 비해 임금 대우가 크게 올랐고 버스 보조금 등 각종 복지대우도 있었다. 은행은 공기업으로 임금이 비교적 높다. 경영진은 연봉제를 실시하여 매년 수십만 명을 실시한다. 각종 보너스, 연간 복지비도 있지만 일이 좀 힘들어요.

처음에는 법원과 은행원의 임금 차이가 크지 않았지만 법원의 업무가 은행 신입사원보다 훨씬 쉬웠다는 것은 분명하다. 은행 신인은 일반적으로 점원, 업무원, 물류 보조원이다. 그들은 업무 강도가 높고 임무가 무거워서 휴가가 없다. 약간의 여가라도 각종 교육학습이라 사적인 공간이나 시간이 전혀 없다. 젊은이들은 사업뿐만 아니라 인생 경험, 사랑, 결혼, 아이도 있다. 이 방면에서 은행원들은 큰 단편판이라고 할 수 있어, 이런 것들을 돌볼 수 없을 정도로 바쁘다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 은행원, 은행원, 은행원, 은행원, 은행원) 법원이 다르다. 정해진 근무 시간 외에 초과 근무도 많지 않고 휴식과 여가 시간도 모두 보장된다. 그리고 앞으로의 발전으로 볼 때 법원의 신입사원들은 모두 열심히 노력하여 적어도 사법자격시험을 통과해 앞으로의 일을 위한 든든한 토대를 마련했다.

몇 년 동안 일한 후 은행이 사장으로 발탁되면 연봉이 크게 높아질 것이다. 임무는 여전히 무겁고 업무 스트레스도 크지만, 적어도 그에 상응하는 보답이 있으면 생활은 여전히 촉촉하다. 법원 직원들도 유망하다. 이들은 공무원으로 등록되어 사법시험에 합격하면 직무제 관리에 들어갈 수 있다. 그들의 임금도 크게 증가하여, 같은 지역의 다른 부문의 공무원 수입에 비해 증가폭이 매우 크다. 승진은 행정급, 부원장, 원장까지 갈 수 있다. 4, 12 급 판사, 고위 판사와 같은 법관직급 승진의 길을 갈 수도 있다. 종합능력이 강한 행정직 승진, 전문능력이 강한 법관직급 도로, 상대적 자유 선택, 발전 전망이 좋다.

법원과 은행의 일은 이상적인 선택이다. 상대적으로 법원은 더 쉽고, 사회적 지위도 높으며, 업무 스트레스도 은행보다 훨씬 가볍다. 특히 일반인들에게는 법원이 더 전도가 있고, 은행이 평생 사장, 점원, 업무원을 할 수 없다면 힘들고 스트레스가 심하며 법원과 비교하면 일정한 차이가 있을 것이다. 피라미드의 꼭대기에 이르러서야 우리는' 다른 산들은 하늘 아래에서 모두 작아 보인다' 는 성취감을 느낄 수 있다. 。 더욱이 최근 몇 년 동안 금융 서비스업은 공기업 임금제한의 중점이었는데, 그 임금 수입이 얼마나 높은지 짐작할 수 있다. 안정을 좋아하면 법원을 선택하고, 도전을 좋아하면 은행을 선택한다.