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202 1 허난성 평정산시 루산현 모집 인재 유치 공고 55 명
# 사업 단위 # 소개 202 1 허난성 평정산시 루산현 사업 단위 채용 인재, 인재 도입 공고가 발표됐다. 등록 시간 202 1 년 10 10 월 23 일 -202 1 년10/ 나는 여러분이 참고할 수 있도록 채용 조건과 신청 절차를 정리했다.

I. 기본 원칙

덕재겸비, 주문형 도입, 전문 대구, 공개 평등, 경쟁 우수의 원칙을 견지하고 통일고시 고찰의 방식을 채택하다.

둘째, 소개 대상

(a) 박사 학위를 취득하고 박사 학위를 취득한다.

(b) 석사 학위를 취득하고 석사 학위를 취득한다.

(3) 학사 학위를 취득한 일반 대학 전일제 학부 졸업생;

(4) 부급 이상의 직함을 가진 전문 기술자

(5) 특수부족 인재는 중급 직함을 가진 전문 기술자로 완화될 수 있다.

셋째, 인재의 수와 요구를 도입한다

이번 사업 단위는 인재 55 명을 영입할 계획이며, 일자리 수, 전공, 학력자격요건은' 루산현 202 1 사업 단위 채용 인재 및 인재 채용 목록' (첨부 1) 을 참조하십시오.

넷째, 등록 신청을위한 기본 조건

(a) 중국 국민의 국적을 가지고 중국 * * * 산당의 지도자를 옹호하고 당의 노선, 방침, 정책을 지지한다.

(2) 헌법과 법률을 준수한다.

(c) 좋은 행실을 가지고 있다.

(4) 전일제 대졸 30 세 이하 (199 1 년 1 월 1 일 이후 출생), 석사 졸업생 35 세 이하 (/ 박사 대학원생 연령은 40 세 이하 (198 1 년 1 월 1 일 이후 출생), 부급 이상 직함을 가진 전문 기술자 연령은 50 세 이하 (

(5) 입사 요구 사항을 충족하는 학력, 전문 또는 기술 등 자격 조건

(6) 직무 요구 사항에 적응하는 신체 조건, 조직 분배에 복종한다.

(7) 직무 도입의 요구 사항을 충족시키는 기타 조건;

(8) 다음 상황 중 하나가 있는 사람은 신청할 수 없다.

1. 형사처벌 기간이 미달되거나 범죄 혐의로 조사를 받고 있는 사람;

2. 당기, 정기 처분을 받지 않았거나 규율심사를 받고 있는 사람

3. 공무원 채용과 사업 단위 공개 채용 시험에서 사기 등 채용 규율 위반 행위가 5 년 미만인 것으로 밝혀졌다.

4. 국가, 성, 시에서 달리 규정한 경우를 제외하고는 사업 단위 직원을 채용할 수 없습니다.

동사 (verb 의 약어) 등록 및주의 사항

(1) 등록

이번 등록은 현장 등록 방식으로 진행한다.

1. 등록 장소: 202 1 10 10 월 23 일, 24 일 중국 하남 혁신개발대회 정주회의장 (정주국제전시센터);

2. 등록 필수 자료: 1 "루산현 202 1 사업 단위 채용 인재 및 인재 등록 양식" 사본 (첨부 2); 본인의 유효 신분증, 졸업증, 학위증, 자격증 원본 및 사본 1 부 (재직자는 회사가 응시에 동의한 증명서 등 관련 증명서를 제공해야 합니다. 유학생은 교육부 유학 서비스 센터에서 발행한 외국 학력 학위 증명서를 제공한다. 최근 1 인치 면관 동판 컬러 사진 5 장.

3. 자격 심사: 응시자가 제출한 관련 자료에 따라 자격 심사를 진행하고 결과를 제때에 본인에게 피드백합니다. 자격 심사 합격자는' 중국 하남 모집재 영지대회 평정산시 인재의향서 도입' 에 서명해 신청인 본인이 서명해야 한다.

(2) 고려 사항

1. 지원자당 하나의 직책만 선택하여 등록할 수 있습니다. 응시자가 두 개 이상의 직위에 응시하는 것을 발견하면 도입 자격을 취소한다.

자격 심사는 인재 소개의 전 과정을 거칩니다. 응시자가 신청할 때 제출한 정보 및 관련 자료는 반드시 진실하고 유효해야 한다. 일단 수입 조건에 부합하지 않거나, 거짓을 꾸며내거나, 수입 규정을 위반한 것을 발견하면, 그 시험과 채용 자격을 취소함으로써 발생하는 모든 결과는 개인이 부담한다.

3. 응시자 자격에 관한 질문은 0375-7 172279 로 전화해 주세요.

4. 자격심사 통과자, 전화의 원활한 흐름을 유지하고 정해진 시간, 장소 및 요구에 따라 관련 업무를 전개하도록 주의하시기 바랍니다. 기한이 지난 사람은 자동으로 자격을 포기하는 것으로 간주된다.

여섯째, 시험, 신체 검사 및 검사

본 기관의 인재 유치 지원자 수는 현장에서 서명한 의향서를 기준으로 한다. 시험 심사 방식은 필기시험 위주로 필기시험과 면접, 직접면접 또는 직접고찰을 한다. 구체적인 시험 시찰 방법은 루산현 사업 단위에서 인재를 모집하고 인재 작업 지도팀을 도입하여 202 1 을 별도로 제정하고 발표한다.

신체검사는 현행' 공무원 신체검사 일반 기준 (시행)' 의 관련 규정에 따라 집행된다. 법률, 규정 및 업계 주관부에는 그 규정에서 통일된 규정이 있다. 신체검사 비용은 스스로 부담한다.

신체검사 합격자에 대해서는 지혜지도팀이 통일고찰을 조직하고, 서류나 현장 답사 등을 실시해 사상정치적 표현, 도덕적 품질, 업무능력을 주로 고찰하고, 영입인원에 대한 자격심사를 실시한다.

일곱. 선전과 취업

고찰 합격자는 인재 도입을 계획하고 루산현 인민정부 인터넷에 공시하는 것으로 확정됐다. 공시기간은 7 일이며, 공시기간이 만료되면 이의가 없고, 지원자의 전문상황과 결합해 루산현 인재가 작업지도팀을 영입해 연구한 후 우리 현 사업단위에 통일적으로 배정된다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언)

인재 수습 기간 소개 12 개월. 시용 기간이 만료되면 고용인 단위는 전면적인 시찰을 진행하고 수습기간 합격자는 정식으로 채용할 것이다. 불합격, 채용 실격. 도입 후 서비스 기간은 5 년 이상이다 (수습 기간 포함).

여덟. 정책대우

1. 정치적 대우: 도입된 고위급 인재는 여산에서 뛰어난 공헌, 성과, 관련 조건에 부합하는' 두 대표 1 위원', 노동자 모범, 뛰어난 인재, 선진 근로자를 우선적으로 선정한다. 심사 합격은 예비 간부 관리와 양성에 포함되며, 동등한 조건 하에서 우선적으로 발탁하여 사용한다.

2. 임금대우: 전액충당사업단위 직위는 전액충당사업단위 임금기준을 참고하고 현병원 현중병원 직위는 고용단위 임금제도를 참고하여 집행한다.

3. 주택보조금: 박사학력자 654.38+0 만 5000 원, 고용계약 기간 동안 연간 심사합격자 비율에 따라 지급한다 (5 년 동안 연간 3 만원 발행). 석사 학위와' 쌍류' 본과 학력을 가진 인재는 5 만원의 주택 보조금을 지급하고, 고용 계약 기간 동안 연간 심사 비율에 따라 지급한다 (5 년 동안 매년 654.38+0 만원 발행). 부부 쌍방이 고위급 인재를 도입한 것은 보조금 기준이 높은 쪽이 전액 지불하고, 다른 쪽은 반으로 지불한다.

4. 생활보조금: 인재를 영입한 날부터 5 년 이내에 일정한 생활보조금을 받는다. 이 가운데 석사 학위와' 쌍류' 본과학력을 가진 인재는 연간 3000 원, 박사학위를 가진 인재는 연간 5000 원, 분담금은 2 년이다.

5. 가족 배치: 채용 인재 배우자는 근무 의향과 고용 조건에 부합하며, 원래 기관에서 행정 또는 사업 단위 재직자에 속하며, 안치해야 하는 것은 현조직부, 인적자원 및 사회보장국, 편제 부서가 개인의 의지와 단위 수요에 따라 실무를 조율한다. 기타 조건은 요구 사항을 충족하며 정부가 서비스를 구매하는 방식으로 취업 문제 해결에 도움을 줄 수 있다. 유아의 입원은 현급 교육 체육 부서가 본인의 뜻에 따라 처리한다.

아홉. 정보 공개 및 정책 해석

이번 인재 소개 일자리 정보는 중국 하남 혁신 발전대회에서 발표됐고, 기타 관련 정보 및 관련 사항은 루산현 인민정부 홈페이지에 게재됐다.

이번 인재 영입 업무는 시험용 책을 지정하지 않으며, 어떤 기관에도 학원을 개최하거나 위탁하지 않는다.

본 인재 영입 작업은 202 1 중국 하남 혁신 발전대회 루산현 사업단위 모집으로 지혜업무 지도팀이 해석한다.

미해결은 루산현 사업단위에서 인재를 모집하고 인재업무 지도팀 202 1 중국 하남 혁신 발전대회에서 결정된다.

202 1 루산현 사업 단위 채용 인재 채용 및 인재 채용 목록

202 1 루산현 사업 단위 모집 인재 지원 신청서