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용성현은 2022 년 초중고 교사 공채 공고를 공개했다 (용성현 교사 채용 20 19)
용성현 인적자원 사회보장국은 초중고 교사 공채 공고를 공개했다.

우리 현 초중고교교사 대열을 더욱 풍성하게 하고, 교사대오 구조를 최적화하고, 전 현 교육의 고퀄리티 발전을 촉진하고, 사회에 초중고교 교사 50 명을 공개적으로 채용하기로 했다. 발표는 다음과 같습니다.

첫째, 채용 방법 및 원칙

이번 채용은 통술로 필기시험과 면접이 결합된 방식을 채택하고 있다.

사회에 대한 공개 채용을 견지하다. 덕재겸비, 민주적 공개, 경쟁 우우 원칙을 견지하다.

둘째, 채용 조건

채용 직위 수 및 필요한 구체적인 조건은' 용성현 공개 초중고 교사 정보표' 를 참고하고 다음과 같은 기본 조건을 충족한다.

1. 중국 국적을 가지고 있습니다.

2. 헌법과 법률을 준수하다.

좋은 품행과 직업윤리를 가지고 있습니다.

4. 직무 요건을 갖춘 신체조건.

5. 나이는 보통 18 이상, 35 이하입니다.

학력, 학위, 전공, 자격 등이 있습니다. 채용 직위의 요구에 부합하다. 초등 및 중등 학교 교사는 해당 학습 연한에 대한 자격증이 있어야 하며, 아래로 사용할 수 있습니다. 유효기간 내에 초중고 교사 자격시험 합격증을 소지한 수험생은 2022 년 2 월 65438+3 1 일 이전에 해당 교사 자격증을 취득해야 한다. 만약 그들이 개인적인 이유로 얻지 못한다면, 고용주는 그들을 해고해야 한다. 중국어 교사 직위를 신청하는 사람은 표준어 2 급 A 등 이상의 자격증도 갖추어야 한다.

7. 직위에 필요한 기타 조건을 갖추다.

연령 계산 마감일은 1, 2022 입니다. 이 가운데 대학 시절의 사회 실천 경험은 직장 경험이 아니다.

기타 조건

1. 유학 귀국자와 기타 해외, 외국 학위 수상자는 해당 전문명과 채용 직위가 요구하는 전문명과 정확히 일치하지 않지만, 그 전공과정은 채용 직위가 요구하는 전공과정과 대부분 동일하며, 직위 요구 사항을 충족하는 다른 조건도 채용 직위에 응시할 수 있다.

2. 이번 채용의 일부 직위는 대학 졸업생으로 제한됩니다. 중공중앙조직부 사무청, 인적자원, 사회보장부 사무청에 따르면' 코로나 전염병에 대처하는 사업 단위 공개 채용에 관한 통지' 에 따르면, 직위정보표에 고교 졸업생은 다음과 같은 인원을 포함한다.

국가통모집 계획에 포함돼 일반고교에 입학했고 졸업 후 일반대졸 취업신고증을 소지할 수 있는 2022 년 고졸자.

2020 년과 202 1 년 국가가 모집한 고교 졸업생은 직업 선택 기간 동안 근무단위가 시행되지 않았다.

졸업 당시 고교에서 재학하거나 입대해 제대 후 2 년 동안 근무단위를 이행하지 않은 퇴역 병사.

2020 년과 202 1 년 해외 학위를 취득하고 교육부문 학력인증을 완료하고 근무단위를 이행하지 않은 귀국 유학자.

이번 채용은 다음 사람의 신청을 받아들이지 않습니다

1. 현역 군인, 수습 기간 중 공무원 및 사업 단위 직원, 최소 근속 기간을 완료하지 않았거나 최소 근속 기간을 약속한 사람.

2. 당기, 정기 처분을 받지 않고 조사를 받고 있는 사람, 범죄로 형사처벌을 받은 사람, 공직에서 제명된 사람, 그리고 부정직한 집행인과 법률 규정에 따라 사업 단위 직원으로 채용할 수 없는 사람.

3. 채용 후' 사업단위 인사관리 기피 규정' 에 따라 회피 관계인원을 구성한다.

셋째, 채용 프로세스

등록 방법, 절차 및주의 사항

1. 이번 채용은 온라인 등록, 초심 방식을 채택하여 1 인당 한 직위만 신고한다. 모든 직위는 시험 개시험 비율을 3: 1 으로 설정합니다. 지원자 수 대 채용 예정 직책 수 비율이 3: 1 미만일 때, 채용 예정 직책 수를 줄이거나 채용 예정 직책을 취소합니다.

2. 등록 사이트:

3. 신청시간: 2022 년 6 월 65438 일 9 시+10 월 65438 일 +00 ~ 6 월 65438 일+10 월 65438 일 +04. 온라인 지불 마감일은 2022 년 65438+ 10 월 15 년 17:00 입니다.

신청 마지막 이틀 동안 지원자 수가 상대적으로 집중되었다. 가급적 지원 성수기를 피하고 등록 효율을 높이세요.

4. 등록 절차 및 고려 사항

수험생이 등록을 시작하기 전에 공고 내용과 직책 정보표를 꼼꼼히 읽고 채용 정책과 응시할 직무 조건에 대해 상세하고 포괄적으로 이해하시기 바랍니다.

인터넷 등록은 엄격한 자율메커니즘을 실시한다. 응시자는 반드시' 성신약정서' 와' 용성현 사업단위 공개 채용고시 수험생 방역고시 및 개인건강성성실약정서' 를 읽고 이행해야 하며, 심사를 제출한 지원정보의 진실성에 대한 책임을 져야 한다.

온라인 등록은 유효' 주민등록증' 을 가지고' 등록번호' 를 신청하고' 등록번호' 와' 초기 비밀번호' 를 받아야 등록 시스템에 로그인하고, 양식을 작성하고, 심사를 제출할 수 있다.

수험생 정보는' 심사 제출' 후 잠기므로 평가 결과가 피드백될 때까지 수정할 수 없습니다. 감사 실패' 는 실패 원인에 따라 정보를 수정하거나 게시물을 다시 제출하거나 취소할 수 있습니다.

시험에 합격한 후 수험생은 응시료 1 인당 100 원을 납부하고, 분담금이 성공하면 신청을 완성한다. 제때에 납부하지 않은 사람은 자동으로 신청을 포기하는 것으로 간주된다.

등록시험비를 낮추는 대상과 방법. 응시료 감면 대상에는 건설카드 빈곤가족 구성원과 도심 저소득 가족 구성원이 포함된다. 구체적인 절차는 우선 등록지불 → 감사자료 제출 → 심사 통과 → 환불. 건립 카드 빈곤가정수험생은 본인의 신분증, 빈곤 구제 수첩을 사진 형식으로, 도심 저보가정수험생은 본인의 신분증, 가정소재지 현급 민사부에서 발급한 최저 생활보장 또는 저보증증명서를 사진 형식으로 개인명, 등록번호, 연락처와 함께 이메일로 보냅니다: RSJSYG @ Sina.com/KLOC-0 시험이 감면 조건을 충족하는 경우, 응시료는 원래 방식으로 납부계좌를 환불한다.

수험생은 등록납부 마감일,' 필기시험 수험증' 인쇄, 시험 등 중요한 시간을 명심해야 한다. 규정된 시간 내에 관련 작업을 완료하지 않은 사람은 자동 포기로 간주됩니다. 등록이 성공하면 신체건강감시기록표와 성실약속서를 다운로드하여 매일 카드를 찍고, 개인 정보를 사실대로 기입하고, 일상적인 건강을 기록하고, 개인 일정을 엄격하게 통제함으로써 시험에 영향을 미치지 않도록 한다.

구술시험

1. 신청이 성공하고 납부한 후 수험생은 2022 년 6 월 65438+ 10 월 18 일 등록 사이트에 접속해 필기시험 수험증을 직접 인쇄했다.

필기 시험 과목: "공무 기초" 와 "교육 기초"

교육전문기초지식은 주로 교육학의 기본지식과 원리, 교육의 기본법, 교학방법, 학생의 학습심리, 아동청소년의 심신 발전, 덕육, 담임 근무, 교사 심리학을 포함한다.

공무의 기초지식은 주로 정치, 법률, 경제, 공무관리, 공문서 쓰기, 직업윤리, 인문, 국정을 포함한다.

위 두 과목은 한 장의 시험지로 만점 100 입니다. 제목은 모두 객관적인 문제이고, 수험생은 답안지에 답을 하고, 답안지는 기계가 읽을 수 있는 형식으로 표기한다. 수험생에게 답안지 작성을 규범화하도록 요구하는데, 비준수 작성으로 카드 읽기가 어려워서, 결과는 스스로 책임져야 한다.

필기 시험 시간, 장소는 필기 시험 수험증을 참조하십시오.

4. 시험을 볼 때 수험생은 의료용 마스크를 착용하고 2 세대 주민등록증, 허베이 성 위생코드 녹색코드, 통신대량이동카드 녹색코드, 인쇄한 필기시험표와 개인건강감시표 및 약정서를 착용해야 체온이 정상인 후에야 시험장에 들어갈 수 있다. 특별한 이유로 신분증을 가지고 있지 않으면 먼저 시험을 볼 수 있지만, 시험이 끝난 후에는 반드시 시험점에서 사진을 찍어서 조사해야 한다. 그렇지 않으면 시험 자격을 취소해야 한다. 수험생은 개인 건강 상태 보고 약속제를 실시하여 내용이 진실하고 정확하며 완전하다고 약속했다. 은폐, 누락, 주거사 거짓말, 접촉사, 건강상태 등 전염병 예방·통제 핵심 정보는 사업 단위 평가 청렴성 서류에 기재되어 규율에 따라 처리된다.

5. 각 채용 직위 1:3 비율에 따라 수험생 필기시험 성적에 따라 높음에서 낮음까지 자격 재심 절차에 들어가는 인선을 결정하고, 비율 중 성적과 마지막 인원이 모두 자격 재심에 들어간다.

6. 필기시험 성적과 자격 재심 진입 여부는 3 일 이내에 신청 사이트에 문의해야 합니다. 수험생의 사생활을 보호하기 위해 공무원 모집 관행을 참고하기 위해 수험생은 개인 성적만 조회할 수 있다.

자격 심사

1. 자격 심사 시간, 장소는 별도로 통지한다.

2. 자격재심에서 수험생은 공고와 직위정보표의 요구에 따라 관련 증명서, 증명서, 증명서 등 자료 원본 1 부, 사본 1 부를 제공하도록 요구한다. 또한, 기관 및 기관의 공식 직원은 원래 기관이 시험에 동의하고 단위 공식 도장을 찍는다는 증명서를 제공해야 합니다. "세 가지와 한 가지 지원" 에 응시하는 수험생은 반드시 서비스 만료 증명서를 발급해야 한다. 2022 년 졸업생은 학교에서 발행한 재학 증명서를 제공해야 한다.

3. 심사를 통과하면 면접 절차에 들어갑니다. 신청시 제공한 정보가 사실이 아니거나 응시 조건에 맞지 않거나 이유 없이 재시험에 참가하지 않는 경우 면접과 후속 자격을 취소하고 본직 필기시험 성적의 높낮이에 따라 순차적으로 보충한다. 동시에 자격 심사는 채용 과정을 거칩니다. 어느 부분이든 규정 조건에 맞지 않는 것을 발견하면 후속 또는 고용 자격을 취소한다.

인터뷰

1. 면접 시간, 장소 및 구체적인 요구 사항은 면접 통지를 보고 방역 요구 사항은 필기시험과 같다. 면접은 10 분 동안 시범강의 형식을 취한다. 시강내용은 기존 교재 중에서 무작위로 선택하며, 같은 전공을 같은 그룹으로 편성하고, 반나절, 같은 내용을 시험적으로 이야기한다. 모든 수험생은 음악, 운동기구, 교구를 휴대하여 시험장에 들어가서는 안 된다. 그렇지 않으면 위법으로 간주된다.

2. 면접에서 수험생은 추첨순서 번호만 신청할 수 있고 이름과 개인정보는 신청할 수 없습니다. 그렇지 않으면 위법으로 간주됩니다.

3. 점수는 체조 평점법을 채택하고 면접 성적은 반나절마다 면접 현장에서 발표한다.

4. 개인 총성적 = 필기시험 성적 ×40%+ 면접 성적 ×60%.

신체검사

1. 개인의 총 성적에 따라 1: 1 의 비율에 따라 높은 점수부터 낮은 점수까지 신체검사자를 결정한다. 성적이 나란히 있을 때 신체검사에 들어가는 우선 순위는 ① 면접 성적이 높은 사람입니다. (b) 직업 전문 요구 사항, 높은 문화 수준에 부합한다. (3) 직업전문요구에 부합하며 학력이 가장 높고 졸업시간이 이르다.

2. 모든 면접이 끝난 지 약 2 일 후 수험생은 지원 사이트에서 신체검사 절차 진입 여부, 신체검사 수집 시간, 장소 및 주의사항을 확인할 수 있다.

3. 신체검사 기준은 공무원 채용 신체검사 일반 기준을 참고하여 집행하고, 비용은 수험생 본인이 지불하고, 직접 신체검사 기관에 간다. 초시험 신체검사 불합격자는 재시험을 허용하고, 재시험은 여전히 불합격자는 실격한다.

시험

수험생은 심사 통지를 받은 후 15 일 (영업일 기준) 내에 본인 인사기록 및 고용인이 요구하는 졸업증, 학위증, 신분증, 직위자격증, 호적본 등 관련 증명서와 증명서의 원본을 제공해야 한다. 규정에 따라 제공되거나 정당한 이유 없이 기한이 지나 제공되지 않는 것은 포기로 간주하고 채용 자격을 취소할 수 없습니다.

공개적으로 의견을 구하다

시험 성적, 신체검사, 심사 결과에 따라 채용인원을 확정하고 신청 사이트와 용성현 인민정부 홈페이지에 7 일 (영업일 기준) 을 공시한다.

공시 기간 중 임용 영향 신고, 신체검사, 심사 불합격, 이 기간 동안 임용 자격을 취소하거나 자동으로 포기하면 공직은 총 성적에 따라 높음부터 낮음까지 차례로 보충한다. 성적이 나란히 있을 때 우선 순위는 신체검사에 들어가는 우선 순위와 같다. 문제를 반영했지만 검증하기 어려운 경우, 고용을 보류하고, 검증을 하고 결론을 내린 후 채용 여부를 결정한다.

치료 및 관리

고용인 단위는 비준표에 따라 증원 증원 임금 보험 노동관계 이전 등의 수속을 처리한다.

신규 고용인은 규정에 따라 고용 단위와 고용 계약을 체결하고 수습 기간 제도를 실시하여 고용 기간에 포함시켰다. 수습 기간 후에 불합격자를 심사하여 사퇴하다. 그 임금 복지 대우는 국가 관련 규정에 따라 집행된다.

넷째, 징계 감독

1. 관계자들은 회피와 같은 관련 규정을 진지하게 시행해야 하며, 회피 상황을 구성할 때 자각적으로 회피해야 한다.

2. 공개 채용 과정에서 징계 위반이 발견되어' 사업단위 공개 채용 규율 위반 처리 규정' 에 따라 엄격하게 처리한다.

동사 (verb 의 약어) 기타 사항

1. 발표 후 전염병이 갑자기 크게 바뀌면 상급자의 지시에 따라 관련 업무 일정을 조정할 예정이다.

2. 이번에는 시험 과외용 책을 지정하지 않고 어떤 기관이나 개인에게도 시험 과외학원을 의뢰하지 않습니다.

정책 자문 전화: 03 12-5600304

등록 기술 자문 및 감독 전화:

03 12-7907778, 03 12-5953889;

400- 1629-400

65438+2022 년 10 월 4 일