인구 고령화의 문제점과 대책

첫째, 중국 고령화의 특징

중국의 고령화 문제는 주로 다음과 같은 특징을 가지고 있다. 우선 중국은 2000 년부터 고령화 사회에 진입하면서 고령화 속도가 점점 빨라지고 있다. 20 13 년까지 65 세 이상 인구가 전체 인구의 14% 이상을 차지했다.

표현의 두 번째 특징은 인구 고령화의 발전이 경제 발전보다 앞서는 것이다. 고령화 시기 사회 진보와 경제 발전의 조건 하에서 생겨났지만, 우리나라가 가족계획 정책을 시행하면서 경제 발전은 인구 고령화에 뒤처졌다. 중국에 비해 인구 고령화가 서구 선진국에 나타났다. 예를 들어 선진국의 경제 발전 시기는 19 세기 중엽부터 20 세기 초까지입니다. 고령화는 20 세기 중엽에 나타났다. 65 세 인구가 전체 인구의 9% 를 차지했을 때 1 인당 GDP 는 65438 달러 +0,000 달러 (노동사회보장부 법제사 2006 년 통계에 따르면 5438+0) 에 달했다. 이로써 우리나라의 고령화 속도가 다른 나라에 비해 경제 발전보다 앞서서 노동연령 인구 부양비 상승이 경제에 구체적인 영향을 미친다는 것을 알 수 있다.

세 번째 특징은 중국의 고령화 문제가 단계적이고 점진적이라는 것이다. 중국의 개혁 개방 이후 인구 구조의 특수성으로 인해 출생률이 변동했다. 개혁 개방 이후 출산을 장려하다. 이에 따라 1970 년대 이후 두 차례의 출생고봉이 나타나 가족계획 시행 이후 출산율이 갑자기 하락하고 고령화 속도가 빨라졌다. 마지막 특징은 인구 고령화에 큰 공간 불균형이 있다는 점이다. 동서부와 도심 발전의 불균형을 뜻하며 도시의 고령화 속도는 농촌보다 훨씬 빠르다.

둘째, 인구 고령화가 경제에 미치는 영향

중국 인구 고령화가 경제에 미치는 영향은 우선 노동인구의 비율 하락으로 노동력이 심각하게 부족하다는 것을 보여준다. 노동연령 인구는 왕왕 전체 인구의 핵심이자 주도이다. 고령화 가속화는 중국의 노동력 부족이 경제 발전에 불리하다는 것을 보여준다. 2020 년 중국 노동연령 인구는 64.0% 정도로 떨어질 것으로 예상된다. 몇 년 전부터 상해에서' 소자화' 현상이 발생하여 노동력 인구가 심각하게 부족했다. 중국의 고령화가 가속화됨에 따라 이 현상은 많은 지역에서 상연되어 경제 발전을 심각하게 제약할 것이다.

두 번째는 고령화로 인해 총 부양계수가 상승하여 인건비가 증가한다는 것이다. 1990, 중국은 항상 소수 56.9 를 지지한다. 고령화 속도에 따라 2030 년 총 부양계수가 70.0 에 이를 것으로 예상되며 사회에 큰 경제적 부담을 주고 제품의 경쟁력을 떨어뜨릴 것으로 전망된다. 셋째, 고령화 가속화는 국가나 기업의 연금 지출 증가로 이어져 재생산 확대에 심각한 영향을 미칠 수밖에 없다. 퇴직자의 증가는 필연적으로 연금 지출의 심각한 증가로 이어질 것이다. 2030 년 우리나라 연금 지급은 732654.38+0.954 억원에 이를 것으로 예상되며 장기적으로 성장추세를 유지할 것으로 예상되며 이는 생산 확대에 심각한 영향을 미칠 것으로 전망된다. 게다가, 노동 인구 고령화는 과학 기술 발전과 노동 생산성에 큰 제한이 있다.

셋째, 고령화 문제를 해결하기위한 몇 가지 제안

중국의 고령화에 대한 도전에 대응하려면 먼저 전통 관념을 바꾸고 적극적인 고령화로 전환해야 한다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 고령화, 고령화, 고령화, 고령화, 고령화, 고령화, 고령화, 고령화) 중국의 고령화 속도는 갈수록 빨라지고 있다. 중국의 노인들이 그들의 역할을 충분히 발휘할 수 있다면 고령화의 부정적인 영향은 어느 정도 크게 약해질 것이다. 물론 고령화 도전에 대처하는 궁극적인 목적은 건강한 고령화가 아니다. 둘째로, 우리는 노인층을 사회 발전의 건설적인 힘으로 만들고, 사회를 연령에 관계없이 공유하는 사회로 만들어야 한다.

두 번째 사회에서는 가정을 연금 모델로 하는 다원화 연금 모델을 구축하기 위해 노력해야 한다. 중국의' 부모가 있다, 멀리 가지 않는다' 는 전통적 관념은 양로책임이 개인의 발전보다 높다는 사상을 선전하고 있다. 다른 연금 모델에 비해 가정연금 모델은 강한 생명력과 우월성을 보여준다. 이런 연금 모델은 사회 발전에 따라 점차 변화했지만 중국은 이런 연금 모델을 고수해야 한다. 또한 고령화의 도전에 더 잘 적응하기 위해서는 국가가 건전한 사회연금 서비스 모델을 적극적으로 구축해야 하는데, 이를 가정연금 모델의 유익한 보완이라고 한다.

셋째, 중국은 노인의 권익을 잘 보장할 수 있도록 노인입법을 더욱 추진해야 한다. 우리나라는 1996 에서' 노인 권익보장법' 을 반포했지만 아직 규범이 부족하여 법률 건설이 여전히 고령화 발전에 뒤처져 있다. 마지막으로, 우리나라는 더욱 유연한 퇴직 제도를 실시하여 노인 인재가 합리적으로 이용될 수 있도록 해야 한다. 우리나라는 외국의 일부 경험을 참고할 수 있으며, 일부 기술함량이 있는 업종에 대해서는 선택적으로 정년퇴직 연령을 적절히 높여 인구 고령화의 압력을 완화할 수 있다. 또한, 좀 더 합리적인 인재 사용을 위해 각지에서 상응하는 노인 인재를 건립하여 일부 노인 인재가 잘 활용될 수 있도록 할 수 있다.