책임 지향은 사외 이사가 효과적으로 직무를 수행하는 기초이다. 1990 년대 말 우리나라가 독립이사를 도입한 배경을 보면 독립이사제도를 도입하는 것은 기업지배구조를 보완하고 대주주의 불량행위를 제한하고 중소투자자들의 이익을 보호하기 위한 것이다. 입법 목적의 관점에서 볼 때,' 지도 의견' 에서 독립이사의 직무 표현,' 상장기업지배구조 규범' 과' 사회공공주주 권익 보호에 관한 몇 가지 규정' 에서 독립이사에 대한 직무 요구 사항은 상장회사의 이익을 보호하고 중소주주의 합법적 권익에 초점을 맞추기 위한 것이다. 또한 증권거래소의 독립이사에 대한 요구로 볼 때, "독립이사는 기업지배구조의 기본 원칙, 상장회사 운영의 법적 틀, 독립이사의 책임과 책임, 상장회사의 정보 공개 및 관련 거래의 감독, 내부 통제 및 위험 예방에 대한 인식, 재무제표를 읽고 이해하는 기본 능력" 을 충분히 이해해야 한다. 이 세 가지 측면은 모두 상장회사의 독립이사직에 대한 감독층의 포지셔닝이' 감독과 견제와 균형' 이라는 것을 보여준다. 많은 회사들이 독립이사들을' 컨설턴트' 로 간주하기 때문에, 감독부는 독립이사의 책임을 더욱 명확히 하고 감독 책임을 강화할 필요가 있다.

(b) 사외 이사 선발 및 채용 메커니즘을 개선하고 개선한다.

독립은 독립이사의 존재와 역할의 전제와 기초이다. 설문조사에 따르면 19.8% 는 대주주 지명 및 선택 방식이 독립이사의 독립성에 큰 영향을 미친다고 답했고, 40.4% 는 영향이 있다고 답했고, 39.8% 는 전혀 영향이 없다고 답했다. 현행상장사 독립이사 관련 법규가 더 보완되어야 하는 방면' 이라는 화제에서 가장 높은 점수를 받은 것은' 독립이사 선발 매커니즘이 더 조정되고 보완되어야 한다' 는 것이다. 이는 현재 독립이사 제도가 가장 시급히 조정되고 보완되어야 할 것이 선임메커니즘이라고 응답자들이 생각한다는 것을 의미한다.

선발 매커니즘 개혁은 대주주 퇴출 제도, 즉 이사회가 독립이사 후보를 지명할 때 1 위와 2 대 주주를 대표하는 이사가 퇴출해야 하고, 주주총회가 차액 선거를 실시해야 한다는 것을 고려할 수 있다. 둘째, 소주주 지명제, 즉 소주주가 독립이사 후보를 지명한 후 주주총회에서 선출된다. 셋째, 이사회 지명위원회 지명 제도. 미국이 독립이사를 선임한 방법에 따라 독립이사의 지명권을 독립이사로 구성된 이사회 지명위원회에 부여하고 독립이사의 지명 정책을 충분히 공개하는 것이다. 넷째, 자율조직 추천제, 즉 중국 상장회사 협회가 독립이사 인재 풀을 설립하는 것이다. 상장회사의 신청에 따르면 일정 배수에 따라 상장회사 신청수의 3 배에 따라 상장회사에 독립이사를 추천하고 주주총회에서 후보를 선출한다. 처음 세 가지 방법은 독립이사의 독립성 문제를 어느 정도 해결할 수 있지만 독립이사 선발 채널이 원활하지 않아 적임자를 찾기 어려운 문제를 해결할 수는 없다. 이 중 세 번째 방법은 후임 독립이사 선임에만 적용된다. 네 번째 방법은 취업 채널과 독립성의 두 가지 문제를 동시에 해결할 수 있다. 실제로 중증협은 지방상장회사 협회와 합작하여 공동으로 일을 전개할 수 있다. 중국 상장회사 협회는 주로 상장회사 인재 풀 설립 및 유지 관리, 독립이사 추천 기준 개발, 추천업무 통합 관리를 담당하고 있습니다. 지방 상장회사 협회는 주로 본 관할 구역 상장사 독립이사 후보를 추천할 책임이 있다.

(3) 사외 이사 수당 지급 방법을 개선하다.

설문조사에 따르면 현행 보조금 발급 방식이 독립이사의 독립성에 큰 영향을 미친다고 생각하는 사람은 24.5%, 영향을 미친다고 생각하는 사람은 42.9%, 전혀 영향을 미치지 않는다고 생각하는 사람은 32.6% 에 달했다. 조사에서는 상장회사와 독립이사가 중국 상해협회나 중국 상해협회가 설립한 독립이사전문위원회에 독립이사수당을 지급하고 중국 상해협회나 독립이사전문위원회가 독립이사에게 지급할 수 있도록 허용할 수 있도록 제안했다. 이를 바탕으로 독립이사 보상기금도 설립할 수 있다. 한편으로는 독립이사의 보증 메커니즘을 확립하고 독립이사의 비 주관적 의무에 대한 구제와 법률 지원을 제공하는 데 사용될 수 있다. 한편 독립이사의 인센티브를 세워 직무를 잘 수행하는 독립이사에게 상을 줄 수도 있다. 독립이사수당은 중국이사촉진회나 독립이사위원회가 통일적으로 지급하며, 수당의 최종 출처는 여전히 상장회사라는 점에 유의해야 한다. 실제 효과는 아직 더 논증해야 한다. 또한 조사에서는 독립이사 수당이 지나치게 높으면 독립이사의 독립성에 큰 영향을 미칠 수 있다는 지적이 제기돼 중국 무역촉진회나 독립이사 전문가위원회가 관련 규정을 내놓고 독립이사 수당 상한선을 제한하고 지도할 것을 제안했다.

(4) 독립이사의 평가와 책임 메커니즘을 확립하고 보완한다.

현재' 꽃병 이사' 와' 서명이사' 의 명성은 독립이사의 공신력에 의문을 제기하고 있다. 독립이사는 양지, 시장력의 감독과 평가 부족, 인센티브와 구속 메커니즘 부족으로 독립이사의 책임의식, 전문자질, 수행능력이 떨어지며 상우벌에 불리하며 독립이사제도의 역할을 충분히 발휘한다. 설문조사에서 독립이사의 직무 수행에 영향을 미치는 7 가지 요소 중' 구속부족, 관련 책임 부족, 평가 메커니즘 부족' 이 가장 높은 점수를 받았다. 따라서 가능한 한 빨리 독립이사의 평가와 책임 메커니즘을 세워 근면한 책임을 촉진해야 한다. 조사에서는 상장회사 및 독립이사가 (1) 회사 감사회가 독립이사의 실제 업무 및 연례 보고에 따라 독립이사에 대한 연간 평가를 실시하고 주주총회에 제출하여 심의할 것을 제안했다. (2) 중국 상해협회는' 상장회사 독립이사지도' 를 기초로 독립이사직평가기준을 제정하고 독립이사직평가를 실시하며 정기적으로 발표한다. (3) 중국 상해협회는 독립이사의 성실 서류를 건립하여 성실을 위반하거나 실직한 독립이사들을 성실 서류에 포함시켜야 한다. 감독부에 통보하고 공개하는 것 외에도 관련 자율처벌 제도를 마련해 자율적인 방식으로 처벌해야 한다.

(5) 사외 이사의 책임을 더욱 명확히 하고 구체화한다.

설문조사에서는 조정 및 보완이 필요한 독립이사제도의 경우' 독립이사의 업무책임은 더욱 세분화되고 명확해야 한다' 는 응답자가 2 위로 선정돼 선임메커니즘에 버금가고 있다. 조사에서 상장회사와 독립이사는 중국 상해협회가 가능한 한 빨리 상장회사 독립이사의 권한, 의무, 절차 및 워크플로우를 명확히 하여 독립이사의 직무 수행에 대한 상세하고 구체적인 참고와 지침을 제공하고 독립이사가 전면적으로 효과적으로 직무를 수행하도록 할 것을 권고했다. 중국 상장회사 협회는 자율조직의 역할을 발휘해 독립이사제도의 현황을 지속적으로 추적하고, 독립이사의 직무를 지속적으로 보완하고 혁신하며 전면적인 지도를 할 것이다.

(6) 사외 이사에 대한 서비스 및 일상적인 관리를 강화한다.

독립이사제도 수립 10 여 년 동안 우리나라 상장회사의 독립이사는 이미 6000 명에서 7000 명까지의 방대한 집단으로 발전하여 증권시장에서 무시할 수 없는 엘리트들이 모여들었다. 설문 조사에서 많은 사외 이사들은 사외 이사의 신분의 특수성이 그들이 재직하는 상장 회사로부터 자유로울 뿐만 아니라 서로 느슨하게 연결된 집단이라는 것을 반영했다. (윌리엄 셰익스피어, 독립이사, 독립이사, 독립이사, 독립이사, 독립이사, 독립이사, 독립이사, 독립이사) 독립이사는 조직의 소속감과 호소를 반영하는 고정 채널이 부족하다. 독립이사는 상장회사 협회가 가능한 한 빨리 독립이사 자율서비스기구를 설립할 것을 절실히 필요로 한다. 독립이사 교류 플랫폼을 구축하는 동시에 독립이사에 대한 지도와 일상적인 관리를 강화하고 독립이사가 직무를 수행하는 자질과 능력을 지속적으로 제고하고, 개별' 집단의 말' 행위로 인해 독립이사의 명성을 손상시키는 것을 방지해야 한다. (윌리엄 셰익스피어, 독립이사, 독립이사, 독립이사, 독립이사, 독립이사, 독립이사, 독립이사) 중국 상장회사 협회는 독립이사전문위원회에 의지하여 독립이사에게 원스톱 서비스 및 관리, 즉 독립이사자격 인증과 지속적인 훈련, 독립이사인재 풀 설립, 독립이사업무지도 작성, 독립이사직평가 등을 제공할 수 있다. 독립이사의 건강한 발전을 촉진하다.

요약하자면, 우리나라 상장회사 독립이사제도가 상장회사 통치 개선, 상장회사 품질 향상, 중소투자자 권익 보호 등에 적극적인 역할을 한 것으로 나타났다. 제도의 시행에는 약간의 결함이 있지만 관련 제도의 지속적인 개선과 보완을 통해 독립이사가 향후 상장회사의 규범 발전에 점점 더 중요한 역할을 할 것으로 믿는다.

(상장 회사의 사외 이사 직무 수행 보고서에서 발췌)