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역사상 어떤 유명한 인성 실험이 있습니까?
많은

시한폭탄 장면

윤리학의 사상 실험은 Trolly 문제와 마찬가지로 도덕적 문제이다.

누군가가 너의 도시에 살상력이 매우 강한 시한폭탄을 묻었다. 오직 한 사람만이 안다. 만약 이 사람을 찾을 수 있다면, 고문을 해서 자백을 강요해야 합니까?

업그레이드 버전: 그가 침묵을 지켰을 때, 그를 괴롭혀야 입을 열 수 있을까?

어떤 상황에서 고문을 사용할 수 있고, 어떤 상황에서 고문을 사용할 수 없습니까? 어떻게 선을 그어야 합니까? 한 사람의 고통으로 대다수 사람들의 평온을 바꿀 것인가, 아니면 언제나 평등하게 모든 사람을 존중할 것인가?

리틀 알버트 실험

미국 심리학자 존 왓슨의 유명한 실험은 이 어린 아기에게 매우 비인간적이다. 앨버트가 어떤 자극을 두려워하는지 알아보기 위해 백쥐나 백면 같은 것을 보여 주었는데 별다른 이상이 없었다. 그런 다음 그가 큰 소리를 두려워하는지 판단하기 위해 뒤에서 쇠막대기를 두드렸다. 실험자들은 앨버트에게 쥐와 쇠막대기의 소리가 쌍을 이루고 있다는 것을 보여 주었고, 이로 인해 그는 쥐에 대한 큰 두려움을 불러일으켰다. 쥐에게 공포에서 두려움까지 1 주일밖에 걸리지 않았다. 나중에 앨버트가 흰토끼, 면화, 심지어 흰털까지 두려워하는 것을 발견했다. 실험이 끝난 후 왓슨은 앨버트의 두려움을 없애기 위해 새로운 조건 반사를 시도하였지만 실현되지 못했다.

작가: 여엽

링크: /question/29655405/ 답변 /52 102 135.

출처: 지평.

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제인 엘리엇의 파란 눈/갈색 눈 연습

반 인종 차별 실험. 그것은 인간성을 시험하고 인간성을 수정하는 데 더 힘쓰고 있다.

1968, 제인 엘리엇 (Jane Elliott) 은 초등학교 교사로서 그들의 눈이 파란색인지 갈색인지에 따라 그녀의 반을 두 그룹으로 나누었다. 당초 파란 눈을 규정한 아이들은 모두 좋은 아이여서 5 분 더 놀고 식사우선권을 누릴 수 있었다. 갈색 눈동자의 아이는 바보이다. 그들은 식수장을 사용해서는 안 되고, 파란 눈의 아이들과 놀아서는 안 되며, 옷깃에 표시를 해서는 안 된다.

이런 인상이 형성된 지 얼마 되지 않아, 파란 눈조의 갈색 눈그룹에 대한 호칭이 바뀌었다: 이봐, 갈색 눈! 깜둥이라고 부르는 것과 같습니다. 제인 엘리엇은 그녀가 줄곧 이 아이들을 관찰하고 있다고 말했다. 놀랍게도, 15 분만에 그들은 악의적인 차별로 그들을 대하기 시작했다.

다음날 법이 전복되었다. 사실, 갈색 눈을 가진 사람은 좋은 아이이고, 파란 눈을 가진 사람은 나쁜 아이이며, 이미 몇 가지 상대적 규칙을 설정했다. 추가 실험으로 이 아이들은 실험 전, 실험 중, 실험 후 2 주 동안 표준어와 산수 테스트를 받았다.

실험 결과:

아이들은 차별받는 사람들의 감정을 성공적으로 이해하고 인종차별을 생각했다.

테스트 결과에 따르면, 그는 좋은 아이로 판단될 때 점수가 높았고, 나쁜 아이로 판단될 때 점수가 가장 낮았다.

실험 후 반의 전반적인 성과가 향상되었다.

이 실험은 다음과 같이 증명했습니다.

일정한 환경에서 권위 있는 사람들의 발언은 차별 대우의 국면을 형성하기 쉽다. 즉, 권위는 한 사람의 능력, 심지어 인지에도 영향을 줄 수 있다.

그리고 사람들은 종종 자신의 악의를 상대방의 책임으로 귀결한다.

밧줄 당기기 실험

독일 심리학자 린그먼은 한 사람이 밧줄을 당기고, 두 사람이 밧줄을 당기고, 세 사람이 밧줄을 당기는 등 모든 사람의 작업량이 어떻게 발전했는지에 대한 실험을 했다.

실험 결과:

한 사람의 출력이 100% 라면 두 사람은 93%, 세 명은 85%, 여덟 명은 49% 에 불과하다.

이런 현상을' 링그먼 효과' 와' 사회 탈출' 이라고 부른다. 한 무리의 사람들이 도움이 필요한 사람을 보고 있는 것처럼, 실제로 도움의 손길을 뻗치는 사람은 거의 없다. (아리스토텔레스, 니코마코스 윤리학, 노력명언) 사람이 많을 때 책임감이 분산되기 때문이다. "여기 사람이 이렇게 많은데, 내가 도와주지 않아도 다른 사람이 도울 수 있다" 는 생각은 도움이 되지 않는다. 닭이 많으면 알을 낳지 않고, 사람이 많으면 눈이 멀고 부주의하다는 말이 있다. 따라서 협력할 때는 임무를 다듬는 것이 가장 좋다. 각자 자신이 맡은 부분을 분명히 하고, 누구도 대신할 수 없고, 이런 효과를 피할 수 없다.

이와 관련된 방관자 효과 실험도 응답자들이 언급했다.

모스크바 비치는 집단 내 소수파의 영향력에 관한 실험이다.

실험은 36 회 반복되었고, 4 명의 피실험자와 2 명의 실험 조수를 한 조로 6 장의 슬라이드가 제시하는 색상 (모두 파란색) 에 답했다. 실험은 세 가지 모드로 나뉜다.

1. 실험 조수는 처음부터 끝까지' 녹색' 이라고 대답했다.

2. 실험보조자는' 녹색' 24 회,' 파란색' 12 회 대답했다.

3. 실험실 조수가 없는 팀을 만듭니다.

실험 결과:

모드 1 8.42% 는' 녹색', 모드 2 는 1.25%, 모드 3 은 0.25% 로 답했다.

결론:

소수의 의견은 다수의 의견에 영향을 줄 수 있다. (추천 영화 12 노한)

소수 민족은 어떤 상황에서 영향력을 가질 수 있습니까?

1. 소수파 의견 일치

소수 의견은 논리적입니다.

3. 대중의 사회적 속성은 다른 멤버들과 비슷하지만 이해관계가 없다.

인간 본성에 대한 매우 흥미로운 실험도 있습니다. 예를 들면 다음과 같습니다.

시험, 실험, ES, 테스트 10, 웨이브, 번들 9 등 , 그들을 찾는 데 관심이 있습니다 ~