새로운' 안전생산법' 시험권 1
1. 빈 칸 채우기 (질문당 2 점, 20 점 * * * *) 1. 개정된' 안전생산법' 은 20 14, 12 부터 시행된다. * * 7 장 165438 조. 2, 안전 생산 업무는 사람 중심적이고, 안전 발전을 견지하고, 안전 1 위, 예방 위주, 종합치치의 방침을 고수해야 한다.
3. 생산경영단위는 본 단위의 생산안전사고 응급구조계획을 제정하고 현급 이상 지방인민정부가 제정한 생산안전사고 응급구조계획과 맞물려 정기적으로 훈련을 조직해야 한다.
4. 안전 생산 업무를 강화하고, 생산 안전 사고를 예방하고 줄이며, 인민의 생명과 재산의 안전을 보장하고, 경제사회의 지속적이고 건강한 발전을 촉진하고, 본법을 제정한다.
둘째, 객관식 질문 (질문 당 2 점, * * * 30 점)
1. (B) A, 노동법 B, 안전생산법 C, 노조법 D, 헌법 2,' 안전제 1, 예방위주' 는 우리나라의 방침 (D) 이다.
A, 노동보호 B, 안전관리 C, 직업안전위생 D, 안전생산관리 3. 안전생산법에 따르면 생산경영단위의 주요 책임자는 본 단위의 안전생산 작업에 대해 전면적으로 책임을 진다 (1)
A. 전면적으로 책임지고 B. 검사 감독 책임 C. 일상적인 검사 담당 D. 운영 지휘 담당 4. 생산경영단위는 위험요인이 큰 생산경영장소 및 관련 시설장비에 뚜렷한 (C) 를 설치해야 한다.
A, 안전 슬로건 b, 안전 플립 차트 c, 안전 경고 표지판
5. 생산경영단위 종사자가 (C) 명을 넘어선 경우 안전관리기관을 설치하거나 전문직 안전관리원을 갖추어야 한다.
A, 100 B, 200 C, 300 D, 400
6. 국가는 생산 안전을 심각하게 위협하는 공예와 장비에 대해 (B) 제도를 실시한다. A, b 개선, c 폐기, d 유지, 사용 범위 제한
A) 법에 따라 안전 생산 업무를 감독한다.
A, 노조 b, 기위 c, 홍보부
8, 위험물 생산 저장 단위와 광산, 금속 제련 단위는 안전 생산 관리에 종사하는 (C) 를 갖추어야 한다.
A, 주요 책임자 b, 안전 생산 관리자 c, 등록 안전 엔지니어
9. 생산경영단위의 (B) 는 반드시 국가 관련 규정에 따라 전문적인 안전훈련을 거쳐 상응하는 자격을 획득한 후에야 직무를 맡을 수 있다.
A, 일반 운영자 b, 특수 운영자 c, 안전 생산 관리자
10, 생산경영단위에서 생산안전사고가 발생할 경우 단위 (A) 는 즉시 구조해야 하며 사고 조사 처리 중 무단 이직해서는 안 된다.
A, 책임자 b, 수석 엔지니어 c, 안전 생산 관리자
1 1. 안전 장비의 유지 보수, 유지 보수 및 검사는 (b) 기록 및 서명해야 합니다. A, 유지 보수 b, 관련 c, 검사원
12, 생산경영단위는 중대 위험원에 대한 등록 서류를 작성하고, (1) 검사, 평가, 감시를 실시하여 비상계획을 세워야 한다. A, 정기 b, 비정기
13. 일반사고가 발생한 경우 전년도소득 (c) 의 벌금을 부과한다. A, 10% b, 20% c, 30%
14, 생산경영단위 (B) 는 법에 따라 제정된 안전생산을 보장하는 국가표준이나 업계 표준을 집행한다. A, b, c, 엄격해야 합니다.
15, 직원은 (a) 불법 지휘를 통해 모험 숙제를 강요할 권리가 있다. A, b 거부, c 불복종, 신고
셋. 참 또는 거짓 질문 (질문당 2 점, * * * 30 점)
1. 생산경영기관이 중개기관에 안전생산 기술 및 관리 서비스를 의뢰하는 것은 안전생산을 보장하는 책임이 해당 기관이 부담한다. (×)
2. 안전생산감독관리책임을 맡고 있는 부서는 검사에서 사고의 숨겨진 위험을 발견하면 즉시 제거하도록 명령해야 한다. (√)
3. 생산경영단위는 안전생산관리원이 법에 따라 직무를 수행하므로 임금, 복지 등의 대우를 낮추거나 노동계약을 해지해서는 안 된다. (√)
4. 노무파견 단위는 파견된 근로자에 대해 필요한 안전생산 교육과 훈련을 실시해야 한다. 생산경영단위에서 파견된 노동자를 사용하는 것은 파견된 근로자에게 일자리 안전 조작 절차와 안전 조작 기술에 대한 교육과 훈련을 하지 않을 수 있다. (×)
5. 광산 지하 특수 설비는 반드시 전문 생산기관이 국가 관련 규정에 따라 생산해야 하며, 전문 검사기관의 검사검사를 거쳐 안전사용증서나 안전마크를 취득한 후에야 사용할 수 있다. (√)
6. 생산경영단위는 안전생산책임보험에 가입해야 한다. (√)
7. 단종법 집행 결정을 거부하지 않는 생산경영단위에 대해서는 구두나 서면으로 정전, 민간용 폭발물 공급 등 강제 조치를 취할 수 있다. (√)
8. 생산경영단위의 종사자들은 법에 따라 안전생산 보장을 받을 권리가 있으며, 법에 따라 안전생산 의무를 이행해야 한다. (√)
9. 생산경영단위는 반드시 법에 따라 제정된 국가표준이나 업계 표준을 집행하여 안전한 생산을 보장해야 한다. (√)
10, 생산 운영 단위의 주요 책임자는 본 단위의 안전 교육 훈련 프로그램 개발 및 시행을 조직합니다. (√)
1 1. 안전 교육 및 교육을 통과하지 못한 직원은 근무할 수 있습니다. (×) 12. 생산 및 운영 단위가 신기술, 신공예, 신소재 또는 신설비를 채택할 때, 반드시 그 안전 기술 특성을 이해하고 숙지해야 하며, 효과적인 안전보호 조치를 취해야 하며, 종업원에 대한 전문적인 안전교육과 훈련이 필요하지 않다. (×)
13. 프로젝트 안전시설을 건설하는 디자이너와 설계단위는 안전시설 설계에 대한 책임을 져야 한다. (√) 14. (√)
15, 직원은 개인의 안전을 직접적으로 위협하는 긴급 상황을 발견할 때 일을 중지하거나 가능한 조치를 취할 권리가 있다.
긴급 조치를 취한 후 작업장에서 철수하다. (√)
넷째, 간단한 답변 (20 점)
1. 생산 운영 단위의 안전 생산 관리 기관 및 안전 생산 관리자는 어떤 책임을 수행합니까? (5 가지 질문에만 대답) (5 점)
답: (a) 본 단위의 규칙과 규정, 운영 절차 및 생산 안전 사고 응급 구조 계획 수립에 참여하거나 참여하다. (2) 안전 생산 교육 훈련을 조직하거나 참가하여 안전 생산 교육 훈련 상황을 사실대로 기록한다. (3) 본 기관의 중대 위험원 안전 관리 조치 이행을 감독한다. (4) 본부의 응급 구조 훈련을 조직하거나 참가한다. (5) 본 단위의 안전 생산 상황을 점검하고, 생산 안전 사고의 숨겨진 위험을 제때에 조사하여 안전 생산 관리 개선을 위한 건의를 제시한다. (6) 불법 지휘를 제지하고 시정하고, 모험 숙제를 강요하고, 조작 규정을 위반하는 행위; (7) 본 단위의 안전 생산 정류 조치의 시행을 감독한다.
2, 안전 생산 감독 관리 책임을 지고 있는 부서 직원은 다음 행위 중 하나를 가지고 강등 또는 해직 처분을 한다. 범죄를 구성하는 사람은 형법 관련 규정에 따라 형사책임을 추궁합니까? (5 점) 답: (1) 법정안전생산조건을 충족하지 못하는 안전생산과 관련된 사항을 비준하거나 접수합니다. (2) 법에 따라 승인이나 검수를 받지 못한 기관이 관련 활동에 무단으로 종사하거나 신고를 받은 후 법에 따라 단속하거나 처리하지 않은 것으로 밝혀졌다. (3) 법에 따라 승인을 받은 기관이 감독 관리 의무를 이행하지 못하고, 더 이상 안전 생산 조건을 갖추지 않고, 원래의 비준을 철회하지 않거나, 안전 생산 위법 행위에 대해 조사하여 처리하지 않는 것을 발견했다. (4) 감독검사에서 발견된 중대 사고의 위험에 대하여 제때에 법에 따라 처리하지 않았다.
전항의 규정 이외의 안전 생산 감독 관리 책임을 지고 있는 부서의 직원들은 직권 남용, 직무 태만, 부정행위, 법에 따라 처분을 한다. 범죄를 구성하는 사람은 형법 관련 규정에 따라 형사책임을 추궁한다.
3. 새로운 안전생산법과 결합해서 당신이 본 단위의 다음 단계의 안전생산 작업을 어떻게 잘 할 수 있는지 이야기해 주십시오. (10 점)