(1) 여러 채널을 통해 대학 졸업생의 취업을 유도하다. 졸업 2 년 이내에 중소기업에 취업한 고교 졸업생에 대해서는 전문대 학부 석사 박사 학력에 따라 각각 월 300 원, 500 원, 1 만원, 2000 원의 취업보조금을 지급하고 보조금 기간은 2 년을 넘지 않는다. 졸업 5 년 이내에 가정서비스나 농업기업에 근무하고 사회보험료 1 년 이상 대학 졸업생을 법에 따라 납부하며, 매년 1 만원의 취업보조금을 지급하며, 보조금 기간은 3 년을 넘지 않는다. 졸업 2 년 이내의 고교 졸업생은 유연한 취업을 실현하고, 매달 300 위안에 따라 사회보장보조금을 지급하며, 보조금 기한은 3 년을 넘지 않는다. (2) 임대 보조금 지원을 제공한다. 시내 중소기업의 신규 취업, 시내에 집이 없고 졸업이 5 년도 채 안 된 전일제 고교 졸업생은 매달 300 위안의 전세 보조금을 지급하고 보조금 기간은 3 년을 넘지 않는다. 전일제 본과 이상 고교 졸업생 전세보조금은' 중공온주시위 온주시 인민정부' 에 따라 높은 수준의 건설인재 생태 베스트 도시 40 개 의견 발행에 관한 통지 (20 18 호) 에 따라 집행된다. (c) 직업 출장 보조금을 주다. 고교 졸업생 (졸업년도에 재학 중인 대학생 포함) 졸업 후 2 년 만에 처음으로 우리 시에 취업한 사람은 기점 (본처 또는 졸업지) 에 따라 저장성, 화동지역 (저장성 제외), 화동지역에 각각 개인 300 원, 500 원, 800 원 구직비 보조금을 지급한다. (4) 단기 숙박 서비스를 제공한다. 조건적인 곳은 대학생 우체국을 적극 설립하여 고교 졸업생 (졸업 당시의 대학생 포함) 에게 2 년 동안 무료 단기 숙박을 제공해야 한다. 사회단체가 정부 구매 서비스를 통해 졸업 후 2 년 이내에 온주에 취직한 고교 졸업생 (졸업 당시 재학생 포함) 에게 단기 숙박 서비스를 제공하도록 독려했다.

둘째, 우후시 대학생 고용 보조금 정책 2022

우후 대학교

첫째, 직업 훈련 보조금.

(a) 고용 기술 훈련, 법에 따라 설립된 교육 기관 선택, 직업 자격증 (또는 특수 직업, 하동) 취득, 취업 기술 훈련의 직무 목록 및 보조금 기준에 따라 교육 보조금 납부, 직업 목록 및 보조금 기준 실시간 조정. 공공 * * * 직업 훈련 기지는 취업 지원 대상에 대한 무료 기술 훈련을 실시하고, 연수 수와' 취업 기술 훈련 일자리 목록' 에 명시된 기준에 따라 공공 * * * 직업 훈련 기지 훈련 보조금을 지급한다. 취업지원 대상은 공공기술 훈련 기간 동안 취업지원을 했다.

(2) 기업의 신입 사원 사전 근무 기술 훈련 보조금. 기업은 노동계약 체결 후 6 개월 이내에 노동계약 12 개월 이상 신입 사원을 조직해 교육심사에 합격한 후 1 인당 80 의 교육보조금을 지급한다.

(c) 기업의 재직자 기술 향상 훈련. 훈련 후 중급공, 고급공, 기술자, 고급기술자 직업자격증 수에 따라 정책 규정에 따라 기업에 상응하는 일회성 교육보조금을 지급한다. 기업 직원들은 여가 시간을 이용해 훈련에 참가하고 고급 근로자, 기술자, 고급 기술자 직업 기술 등급 증명서를 받는 경우 정책에 따라 해당 교육 보조금을 신청할 수 있다.

(d) 방향 및 주문 고용 기술 훈련 보조금. 직업학교, 기술원 등 교육훈련기관은 기업과 훈련계약을 체결하여 주문식 취업기술훈련을 진행하며 협력기업의 실제 취업자 수와 1 인당 100 원에 따라 기댈 수 있다.

(5) 성내 부족 전문 (일자리) 과 성내 기술원, 기업이 부족한 전문 (일자리) 기술지원기업이 6 개월 이상 고정기한 노동계약을 체결하고 법에 따라 사회보험을 납부해 안정적인 취업을 달성한 경우, 취업보조금금은 학생들에게 일회성 취업보조금 3000 원을 준다.

둘째, 기업가 정신 훈련 보조금. 자격을 갖춘 교육기관 (훈련기지) 은 법정 연한을 넘고 창업 실천에 용감하게 참여하는 대학생 (중퇴창업 대학생 포함) 을 위한 창업훈련 보조금을 신청할 수 있다. 보조금 기준은 00 원/사람, 창업훈련 1 ,000 원/사람, 창업 모의훈련 (온라인 창업교육) 1, 300 원/사람, 업무진급교육/KLOC- 각 근로자는 같은 범주의 교육 보조금을 한 번만 받을 수 있습니다 (창의적 교육과 인터넷 창업교육은 계단식 교육의 한 단계이며, 교육 보조금은 중복될 수 없습니다).

대학 졸업생 사회보험 보조금. 예, 노동계약 1 년 이상, 대학 졸업생을 위해 실제로 납부한 5 가지 사회보험 부분) 과 함께 보조금 기간은 12 개월을 초과하지 않습니다. 학교를 떠난 지 2 년 만에 취업하지 않은 고교 졸업생은 유연하게 취업하며 개인신분으로 사회보장기준을 납부하여 직원 연금보험 보조금과 직원 의료보험 보조금을 신청한다. 보조금 기한은 24 개월을 넘지 않는다. 기준은 매월 직원 연금 보험 보조금을 지급하고 최저 생활보장을 받는 직원 연금 보험 보조금을 1 인당 월 450 원으로 올리는 것이다.

넷째, 취업 연수생 보조금. 취업인턴 보조금을 받는 인파 범위는 16-24 세 취업청년, 학교를 떠난 지 2 년 만에 취업하지 않은 고교 졸업생, 졸업 전 취업인턴 3- 12 개월 대학 졸업생이다. 인사부에서 인정한 수습기지는 취업인턴 3- 12 개월, 수습 단위는 월별로 연수생에게 기본 생활보조금을 지급하고, 보조기준은 1 인당 월 2000 원 이상이다 (그 중 취업보조금은 연수기관이 1 인당 월 1.400 원의 표준보조금에 따라 지급한다) 취업연수생 수에 따라 200 원/사람에 따라 취업수습 기관에 일회성 취업연수 지도비를 준다. 연수 기지 연수생 수는 그해 연수생 수의 50% 이상을 차지하며 노동계약 12 개월 이상 계약하고 사회보험을 납부한 사람은 연수생 수에 따라 기관에 일회성 인센티브를 준다.

기타 보조금. 기층 고교 졸업생 보조금 (사회보험보조금 포함), 취업 빈곤 구제 공사, 과잉생산능력 근로자 배치,' 창업 강회' 행동계획, 청년 창업원 등 중점 취업 창업 지원 사업.

법적 근거:

순후시 재정국, 순후시 인적자원 및 사회보장국은' 순후시 취업보조금 관리 잠행조치' 발행에 관한 통지를 받았다.

취업보조금 자금 관리를 규범화하고, 취업보조금 자금의 사용효과를 높이고, 취업창업을 촉진하는 역할을 충분히 발휘하고,' 중화인민공화국 취업촉진법' 에 따라 재정부의' 취업보조금 관리방법' 발행에 관한 통지' (재사 [20 17] 164 호),' 성 재정청, 인적자원, 사회보장청' 은' 안후이성 취업보조금 관리 잠행 방법' 발행에 관한 것이다 인적자원 및 사회보장부의 취업보조금 관리 방법 발행에 관한 통지 (재사 (2017)1893 호) 등 국가 및 성 관련 법령 및 정책 문서를 우리 시의 취업창업 실무와 결합해 이 방법을 제정한다.

우후시 고용 보조금 기금 관리를위한 임시 조치

제 7 조 직업 훈련 보조금. 직업 훈련 보조금을 받는 인원 범위는 빈곤노동자, 졸업년도 대중등학교 졸업생 (기술원 고급공반, 예비기술반, 특수교육원 직업교육졸업생 포함), 도시와 농촌이 진학을 계속하지 않은 초중고교 졸업생, 농촌 외근직 근로자, 퇴직어민, 도시등록 실업자 (이하 6 종), 자격을 갖춘 기업직입니다.

(a) 고용 기술 훈련 보조금. 6 종류의 인원은 취업 기술 훈련에 참여하고, 법에 따라 설립된 교육기관을 자율적으로 선택하며, 직업 자격증 (또는 전문 직업능력증서 또는 훈련증서) 을 취득하고, 취업기능훈련직목록과 보조금기준에 따라 교육보조금을 현금화하고, 성시교육에 따라 실질적으로 일자리 목록과 보조금 기준을 실시한다. (주, 시, 시, 시, 시, 시, 시, 시) 공공 * * * 직업 훈련 기지는 취업 지원 대상에 대한 무료 기술 훈련을 실시하고, 연수 수와' 취업 기술 훈련 일자리 목록' 에 명시된 기준에 따라 공공 * * * 직업 훈련 기지 훈련 보조금을 지급한다. 취업지원 대상은 공공 * * * 직업훈련기지에서 무료로 기술훈련에 참가해 취업지원 대상에 일정한 생활보조금을 준다.

(2) 기업의 신입 사원 사전 근무 기술 훈련 보조금. 노동계약 12 개월 이상 체결된 기업은 노동계약 체결 후 6 개월 이내에 직무기술훈련을 조직하고, 교육심사에 합격한 후 1 인당 800 원에 1 회 교육보조금을 지급한다.

(3) 기업 직원 기술 향상 교육 보조금. 기업조직은 직공에서 기술 향상 훈련을 실시하고, 훈련 후 중급, 고급, 기술자, 고급 기술자 직업자격증 수에 따라 기업에 상응하는 일회성 교육보조금을 지급한다. 기업 직원들은 여가 시간을 이용해 훈련에 참가하고 고급 근로자, 기술자, 고급 기술자 직업 기술 등급 증명서를 받는 경우 정책에 따라 해당 교육 보조금을 신청할 수 있다.

(d) 방향 및 주문 고용 기술 훈련 보조금. 직업대학, 기술원 등 교육훈련기관은 기업과 교육취업협력협정을 체결하여 방향성, 주문식 취업기술훈련을 실시한다. 협력업체 교육생 실제 취업자 수에 따라 교육교육교육기관은 1 인당 100 원에 따라 일회성 교육보조금을 지급할 수 있다.

(e) 주정부 부족 전문 (직종) 고용 보조금. 성 내 직업원, 기술원, 기업이 부족한 직업 (직종) 기술형 전문 인재 양성을 전개하다. 학생 졸업 후 훈련업체와 6 개월 이상 고정기한 노동계약을 체결하고 법에 따라 사회보험을 납부해 안정적인 취업을 달성한 경우 취업보조금기금은 학생들에게 일회성 취업보조금 3000 원을 준다.

제 9 조 기업가 정신 훈련 보조금. 자격을 갖춘 교육기관 (훈련기지) 은 졸업 1 년 전 법정노동연령, 창업 의지와 창업훈련 수요, 창업 실천에 과감하게 참여하는 각종 도시와 농촌 근로자, 재학 대학생 (중퇴창업을 포함한 대학생) 에 대해 규정에 따라 창업훈련 보조금을 신청할 수 있다. 보조금 기준은 창업의식 훈련 1.000 원/사람, 창업훈련 1.000 원/사람, 모의 창업훈련 (온라인 창업훈련) 1.300 원 각 근로자는 같은 범주의 교육 보조금을 한 번만 받을 수 있습니다 (기업 교육, 비즈니스 시뮬레이션 교육, 온라인 비즈니스 교육은 점진적인 단계이며 교육 보조금은 중복될 수 없음).

제 10 조 사회 보험 보조금. 사회보험보조금을 받는 사람들의 범위로는 취업난자 (건설카드를 포함한 농촌 빈곤노동자), 고교졸업생, 가정서비스업 종사자, 자격을 갖춘 새로운 창업자 등이 있다.

(a) 취업난자 사회보험보조금. 고용 기관이 취업난자를 모집하고 사회보험료를 납부하는 경우, 실제로 납부한 5 가지 사회보험 (취업난자 개인이 납부해야 할 부분 제외) 에 따라 보조금을 지급한다. 유연한 취업과 개인신분으로 사회보험금을 납부하는 취업난자들은 규정에 따라 직원 연금보험 보조금과 직원 의료보험 보조금을 신청할 수 있다. 기준은 한 사람당 한 달에 350 원 직원 연금보험 보조금과 100 원 직원 의료보험 보조금을 지급하고, 최저 생활보장을 받는 직원 연금보험 보조금을 1 인당 월 450 원으로 올리는 것이다. 취업난자 사회보험보조금 기간은 정년퇴직 연령이 5 년 미만인 취업난자를 제외하고 은퇴까지 연장할 수 있다. 나머지 인원의 최대 기간은 3 년을 넘지 않는다 (사회보험보조금을 처음 승인하는 연령을 기준으로 함). 2020 년 정책이 만료된 후에도 안정된 취업을 이루지 못한 취업난자들에 대해서는 정책 향유 기간을 1 년으로 연장할 수 있다.

(2) 대학 졸업자 사회 보험 보조금. 졸업년도에 고졸자를 모집하고 노동계약 1 년 이상을 체결하고 사회보험료를 납부하는 소기업에 대해 고졸자에게 실제로 납부한 5 가지 사회보험 (고졸자 개인이 납부해야 하는 부분 제외) 에 따라 보조금을 지급하고, 보조금 기간은 12 개월을 넘지 않는다. 학교를 떠난 지 2 년 만에 취업하지 않은 고교 졸업생은 유연하게 취업하고 개인신분으로 사회보험료를 납부하는 경우, 규정된 기준에 따라 직원 연금보험 보조금과 직원 의료보험 보조금을 신청할 수 있다. 보조금 기한은 24 개월을 넘지 않는다. 기준은 월별로 직원 연금보험 보조금 350 원과 100 원을 지급하고 최저 생활보장을 받는 직원 연금보험 보조금을 1 인당 월 450 원으로 올리는 것이다.

(3) 직원 가족 서비스를위한 사회 보험 보조금. 근로자와 노동계약 1 년 이상 체결하고 사회보험금을 전액 납부한 사원형 가정서비스업체는 기업이 실제로 납부한 사회보험 (직원 개인이 납부해야 할 사회보험료 제외) 의 90% 에 따라 보조금을 지급한다. 법정 퇴직 연령이 5 년 미만인 직원을 제외한 기타 직원 보조금 연한은 3 년을 넘지 않는다 (사회보험보조금을 처음 받을 때의 연령을 기준으로 함).

(d) 새로 설립 된 기업의 붕괴에 대한 사회 보험 보조금. 사업자 등록이 꽉 찼고 1 3 년도 채 안 된 기업이 로그오프한 후, 처음 창업한 기업 법정대표인 또는 주요 투자자가 실업을 등록하고 개인으로 사회보험료를 6 개월 이상 연속 납부한 경우, 기업에 따라 총 세금의 50% 에 따라 일회성 사회보험료 (최고 1 만원) 를 지급한다.

제 12 조 취업 연수생 보조금. 취업인턴 보조금을 받는 인파 범위는 16-24 세 취업청년, 학교를 떠난 지 2 년 만에 취업하지 않은 고교 졸업생, 졸업 전 취업인턴 3- 12 개월 대학 졸업생이다. 인사부에서 인정한 수습기지는 취업인턴 3- 12 개월, 수습 단위는 월별로 연수생에게 기본 생활보조금을 지급하고, 보조기준은 1 인당 월 2000 원 이상이다 (그 중 취업보조금은 연수기관이 1 인당 월 1.400 원의 표준보조금에 따라 지급한다) 취업연수생 수에 따라 200 원/사람에 따라 취업수습 기관에 일회성 취업연수 지도비를 준다. 연수 기지 연수생 수는 그해 연수생 수의 50% 이상을 차지하며 노동계약 12 개월 이상 계약하고 사회보험을 납부한 사람은 연수생 수에 따라 기관에 일회성 인센티브를 준다.

제 19 조 기타 보조금. 기층 고교 졸업생 보조금 (사회보험보조금 포함), 취업 빈곤 구제 공사, 과잉생산능력 근로자 배치,' 창업 강회' 행동계획, 청년 창업원 등 중점 취업 창업 지원 사업. 동급인민정부가 승인한 기타 지출은 동급재정예산으로 배정된 취업보조금 자금으로 제한된다.

3.2022 졸업생 취업보조금은 얼마입니까?

도시와 농촌 저소득 가정, 장애 졸업생 또는 가난한 장애인 가정 졸업생, 국가 학자금 대출을 받은 졸업생, 건립 카드 빈곤한 가정 졸업생, 특난자 졸업생에 대해 국가는 일회성 구직 창업 보조금을 지급한다!

이번 구직보조금 신청 시간: 202 1 9 월 13- 10 10 월 10.

보조금 금액: 1200 원/사람

신청자 및 신청 자료 정보:

도시 및 농촌 저소득층 가정 졸업생: 신청서, 신분증 사본, 학생증 사본, 공상은행 카드 사본, 최저 생활보장증명서 원본 및 사본 또는 저보증증명서 사본 2 부 (예: 본인이 저소득층이 아닌 경우 가족관계 증명서 사본 제공).

빈곤장애인 가족 졸업생: 신청서, 신분증 사본, 학생증 사본, 공상카드 사본, 직계 친족 장애증 사본, 가족관계 증명서 사본.

장애 졸업생: 신청서, 신분증 사본, 학생증 사본, 공상은행 카드 사본, 본인의 잔질증 사본.

빈곤인구 졸업생: 신청서, 신분증 사본, 학생증 사본, 공상카드 사본, 빈곤인구 구조공양증 사본.

전국 학자금 대출을 받은 졸업생: 신청서, 신분증 사본, 학생증 사본, 공상카드 사본, 학교 지원관리시스템이 발행한 증명서 원본 (학교 통일발행).

서류를 작성한 빈곤한 가정 졸업생: 신청서, 신분증 사본, 학생증 사본, 공상카드 사본, 학교 지원관리시스템이 발행한 증명서 원본 (학교 통일발행).

똑바로 서다! 위의 모든 자료는 반드시 한 양식에 두 부씩 제출해야 한다!

넷째, 심양시 대학생 고용 보조금 정책 2022 기준

심양과 각 구역 (현재는 황구 지역만 발견) 은 인재를 유치하고 대학생들이 심양에서 일하도록 장려하는 일련의 보조금 정책을 제공한다. 주로 생활보조금, 임대보조금, 주택보조금, 인재아파트보조금을 소개하여 소장해 드리겠습니다. 생활보조금: 학부생 600 원, 석사 대학원생 1.200 원, 박사 대학원생 2500 원. 심양에서 3 년 미만 근무한 심양시 전일제 본과 이상 졸업생은 학부생 600 원, 석사 대학원생 1.200 원, 박사 대학원생 2500 원 기준에 따라 생활보조금을 신청할 수 있으며, 지불 연한은 36 개월을 넘지 않는다. 자격을 갖춘 졸업생은' 행사 링크' 앱에 로그인하여 실명인증을 통과한 후 온라인으로 신청할 수 있다. 출처: 심양시 고졸자 취업창업생활보조금 시행방법-인재서비스 관련 정책규정-심양시 인적자원 및 사회보장국 임대보조금 (폐지됨) 이 폐지됐다. 출처: 심양시 고졸자 취업창업생활보조금 시행 방법-인재서비스 관련 정책규정-심양시 인적자원 및 사회보장국. 이 방법은 202 1 년 8 월부터 1 년 8 월까지 시행되어 3 년으로 예정되어 있습니다. 심양시 인적자원과 사회보장국 심양시 재정국이 발행에 관한 통지 (임신사발 (2020) 59 호),' 심양시 인적자원과 사회보장국 발행에 관한 통지' (임신사발 (2065) 438+08 호) 가 동시에 폐지됐다. 하이테크, 심양시 과학기술국이 인정한 과학기술거인, 2065438+2008 65438+2008 1 이후 처음으로 선전에 취업한 성숙한 실용형 인재: 박사 졸업생 1250 원/월, 석사 졸업생 8 제 2 조 20 18 1 후선양에 정착해 선양에 처음으로 취업창업을 하고 본시에 있지 않은 전일제 박사 대학원생, 전일제 석사 대학원생 (심양시 과학기술국이 인정한 하이테크 거물, 기술형' 쌍배 프로그램' 기업 중 20/KLOC-; 대학 본과 이상 학력을 갖추고 있으며, 우리시에서는 어떤 형태의 자택도 없고, 우리 시의 공셋집 정책을 누리지 못했으며, 고용인의 추천과 도장을 받아야 표준에 따라 임대보조금을 받을 수 있다. 상술한 조건에 부합하는 것은 2 년 이하의 임대 보조금을 준다. 이 중 박사 졸업생 1250 원/월, 석사 졸업생 850 원/월, 학사 졸업생 및 기술자 등 500 원/월. 제 3 조 전일제 일반대학 졸업생 (본 시의 호적 아님), 20 15 1 이후 선양에서 처음으로 취업하거나 자영업을 하는 박사 (위 조건에 부합하는 사람은 3 년 이하의 임차수당을 받을 수 있다. 그중 박사 800 원/월, 석사 400 원/월, 학사 200 원/월. 제 4 조 상술한 제 2 조와 제 3 조는 교차해서 즐길 수 없다. 신청 심사를 거쳐 보조금 요건을 충족하지만 본인 이유로 1 년 내에 보조금을 받지 않은 것은 자동 포기로 간주됩니다. 제때에 보조금을 신고하지 않은 사람은 재발급을 하지 않는다. 보조금 받는 기간은 연령 요건을 충족해야 한다. 출처: 심양시 인재 채용 창업 임대 보조금 정책 신청 지침-인재 서비스 관련 지침-심양시 인적자원 및 사회보장국 주택보조금 신청 조건 범위: (1) 심양시 취업창업을 위한 전일제 일반 대학 학부, 석사, 박사 졸업생 및 20 17 년 후 입학하는 일반 고교 첫 주택 구입 (20 17 1 이후 구매) 을 약속하고 선양에서 창업한 지 5 년 이상, 신청시 졸업연한과 첫 구매기간이 5 년 미만이면 일회성 주택 보조금을 받을 수 있습니다. (2) 심양시 첨단기술기업이 새로 도입한 실용인재 (20 18 1 10 월 1 KLOC-0 20 17 (포함) 이후 입학하거나 기술자 이상 직업자격 등급을 가진 일반고등학교 석사, 박사 졸업생 및 시간제 일반대학 석사, 박사 졸업생, 첫 주택 구입 (부동산권증서발급일은 2018/KLOC-0) 보조금 기준: 박사 졸업생 7 만원, 석사 졸업생 4 만원, 본과 졸업생 및 기술자 2 만원. 참고: 신청시 졸업연한은 첫 구매기간이 5 년을 넘지 않습니다. 처음 집을 사는 시간은 20 17 1 이후여야 합니다. 기관 사업 단위 전액 충당금은 신청 범위에 포함되지 않는다. 출처: 심양시 고교 졸업생 및 하이테크 기업 인재가 처음으로 주택 보조금 신고 가이드-취업창업목록-심양시 인적자원 및 사회보장국의 각 지구에 대한 정책. 황구 국가급 첨단기업에서 일하는' 쌍류' 고교와 외국 명문 졸업생, 학사 학위는 매달 650 이다. 교육부는 6 개 사범대학 (베이징 사범대, 화동사범대, 화중사범대, 동북사범대, 산시 사범대, 서남대) 졸업생, 본과 1.500 원/월, 석사 2000 원/월, 박사 3 년 직속했다. 부원장직을 채용한 박사 졸업생은 본과 석사 박사 수준에 따라 전액 보조금을 지급한다. 황교 16 조' 산업 혁신 발전 정책판은 새로 도입된' 쌍류' 고교와 외국 유명 대학 졸업생에게 생활보조금을 지급하고, 표준은 학사 월 1.5 만원, 석사는 월 2000 원, 박사는 월 3000 원, 기한은 3 년이라고 제안했다. 한편 황구 교육부는 교육부 직속 6 개 사범대학에서 졸업생을 모집하고 생활보조금을 지급했다. 표준은 학사 월 1.500 원, 석사 월 2000 원, 박사 월 3000 원, 기한은 3 년이다. 부원장으로 초빙된 박사 졸업생은 본과 석사 박사 3 단계에 따라 전액 등록금 보조금을 지급한다.