근로자들은 민족, 인종, 성별, 종교 신앙 때문에 차별을 받지 않는다. 제 4 조 현급 이상 인민정부는 취업 확대를 경제사회 발전의 중요한 목표로 국민경제와 사회발전계획에 포함시켜 취업 촉진을 위한 중장기 계획과 연간 사업 계획을 세웠다. 제 5 조 현급 이상 인민정부는 경제 발전, 산업구조 조정, 인적자원 시장 표준화, 취업서비스 개선, 직업교육과 훈련 강화, 취업지원 제공, 취업조건 창출, 취업 확대를 통해 취업을 확대해야 한다. 제 6 조 국무원은 전국 취업 촉진 조정 메커니즘을 세우고, 고용의 중대 문제를 연구하고, 전국적으로 취업 촉진 사업을 조율하고 추진한다. 국무원 노동 행정 부서는 구체적으로 전국의 취업 촉진 업무를 책임진다.
성, 자치구, 직할시 인민정부는 취업 촉진의 필요에 따라 취업 촉진 조정 메커니즘을 확립하고 본 행정구역 취업 업무의 중대한 문제를 조율하여 해결해야 한다.
현급 이상 인민정부 관련 부서는 각자의 직책에 따라 취업 촉진 업무를 잘 해야 한다. 제 7 조 국가는 노동자들이 올바른 직업 선택 관념을 확립하고 취업능력과 창업능력을 제창할 것을 제창한다. 근로자들이 스스로 창업을 하고, 스스로 직업을 선택하도록 장려하다.
각급 인민정부와 관련 부처는 절차를 간소화하고 효율성을 높이며 노동자들이 자영업을 하고 자주적으로 직업을 선택하는 데 편리함을 제공해야 한다. 제 8 조 고용 단위는 법에 따라 스스로 직원을 선택할 권리가 있다.
용인 단위는 본법과 기타 법률, 법규의 규정에 따라 근로자의 합법적인 권익을 보호해야 한다. 제 9 조 노조, 공산주의 청년단, 여성연합회, 장애인연합회 등 사회단체들은 인민정부가 취업을 촉진하고 법에 따라 근로자의 노동권을 보호하는 데 협조해야 한다. 제 10 조 각급 인민정부와 관련 부서는 취업 촉진에 뚜렷한 성과를 거둔 단위와 개인에게 표창과 장려를 해야 한다. 제 2 장 정책 지원 제 11 조 현급 이상 인민정부는 취업 확대를 중요한 직책으로 삼아 산업정책과 취업정책을 총괄적으로 조율해야 한다. 제 12 조 국가는 각종 기업이 법률과 법규에 규정된 범위 내에서 산업을 설립하거나 경영을 확대하여 취업을 늘리도록 독려한다.
국가는 노동 집약적인 산업과 서비스업의 발전을 장려하고, 중소기업을 지원하고, 다양한 채널과 방식을 통해 일자리를 창출하도록 장려하고 있다.
국가는 비공유제 경제 발전을 장려, 지원 및 지도하고, 취업을 확대하고, 일자리를 늘렸다. 제 13 조 국가는 국내외 무역과 국제 경제 협력을 발전시켜 취업 경로를 넓히고 있다. 제 14 조 현급 이상 인민정부는 정부 투자를 배정하고 중대 건설 프로젝트를 확정할 때 투자와 중대 건설 프로젝트를 발휘하여 취업을 촉진하고 취업을 늘리는 역할을 해야 한다. 제 15 조 국가는 취업 촉진에 유리한 재정 정책을 실시하고, 자금 투입을 늘리고, 취업 환경을 개선하고, 취업을 확대한다.
현급 이상 인민정부는 취업 형세와 취업 목표에 따라 재정예산에 취업전용자금을 배정해 취업을 촉진해야 한다.
취업전문기금은 직업소개, 직업훈련, 공익성 일자리, 직업기능감정, 구체적 취업정책, 사회보험 보조금, 소액대출 담보기금, 마이크로이익 프로젝트의 할인이자, 공공취업서비스 지원에 쓰인다. 취업전문자금의 사용 관리 방법은 국무원 재정부와 노동행정부에서 제정한다. 제 16 조 국가는 실업 보험 제도를 수립하고 개선하여 법에 따라 실업자의 기본 생활을 보장하고 실업자 고용을 촉진한다. 제 17 조 국가는 기업이 일자리를 늘리고, 실업자와 장애인 취업을 지원하고, 법에 따라 다음 기업과 인원에게 세금 혜택을 주도록 장려하고 있다.
(1) 국가가 규정한 조건에 부합하는 실업자를 수용하는 기업
(2) 실업자가 설립 한 중소기업;
(3) 규정 비율에 따라 장애인을 배치하거나 장애인을 집중적으로 사용하는 기업
(4) 자영업에 종사하고 국가 규정 조건을 충족시키는 실업자
(5) 자영업에 종사하는 장애인;
(6) 국무원이 세금 혜택을 주는 기타 기업과 인원. 제 18 조 관련 부서는 본법 제 17 조 제 (4) 항, 제 (5) 항에 규정된 인원에 대해 경영장소 등을 배려하고 행정사업성 요금을 면제해야 한다. 제 19 조 국가는 취업 촉진에 유리한 금융정책을 시행하고 중소기업 융자 경로를 증가시킨다. 금융기관이 금융서비스를 개선하고, 중소기업에 대한 신용지원을 늘리고, 일정 기간 동안 자영업자에게 소액 대출 등을 지원하도록 독려한다. 제 20 조 국가는 도시와 농촌의 전반적인 고용 정책을 시행하고, 도시와 농촌 근로자의 평등 고용 제도를 수립하고 개선하며, 농업 잉여 노동력이 질서 있게 취업을 이전하도록 유도한다.
현급 이상 지방인민정부는 소도시 건설을 추진하고 현역 경제 발전을 가속화하고 농업의 남은 노동력을 현지에 가까운 곳에 취업으로 옮기는 것을 유도한다. 소도시를 계획할 때, 이 지역의 농업 잉여 노동력의 이전 고용은 중요한 내용이다.
현급 이상 지방인민정부는 농업 잉여 노동력을 다른 도시로 질서 있게 이전하도록 유도해야 한다. 노무수출지와 수입지의 인민정부는 서로 협조하여 농민공이 시내에 취직하는 환경과 조건을 개선해야 한다.