기관 사업 단위 이력서 범성: XXX
성별: 남성
생년월일:
민족: 한족
중국 당원.
볏
혼인 상태: 기혼
키와 체중: 센티미터 킬로그램
작업 단위: XXXXXXXX
직무: 기위 차관, 사무원
1994.09? 1997.06 XX 수리전력대학교 관리공학과 엔지니어링 예산학과.
2002. 1 1? 2004.04 X 카운티 (원본) XX 타운십 인민 정부 문서
2004.05? 2006.03 현 (원) XX 향인민정부 가족계획사무소 주임
그동안 2005 ..12? 2006 년 2 월 현감사국 이민자금 자찰 감사에 참가하다.
2006.04 년? 2007.04 카운티 XX 타운 인민 정부 가족 계획 사무소 부국장
2007 년 5 월 현재 X 현 XX 시 인민정부기위 차관-
비즈니스 경험
학력
졸업 학교: XX 수자원 전력 대학
최고 학력: 대학
졸업일: 1997.07
전공: 공사 예산.
두 번째 전공: 행정
교육 경험: 1994.09? 1997.07 은 XX 수리전력학원 관리공학과 엔지니어링 예산과에 재학하고 있습니다.
2005.09? 지금까지, 나는 자시험 행정관리학과 (본과) 를 시험했다.
2004.04? 2004.05 현위 당교 공무원 훈련, 2 기, 2004 년
2005.05? 2005 년 7 월, 현위 당교 2005 년 1 기 젊은 간부 학원이 공부했다.
수상 기록
1997 6 월 94 승? 1997 우수 학생상
2007 년 3 월, XXXX 시 정부는 1996 년 우수 도시로 선정되었습니다.
기타 전문 지식
컴퓨터 운영 컴퓨터 조립 및 유지 보수, 웹 사이트 구축 관리,
(2) A2 운전 후 6 년 운전 연령.
자기요약
일에 참가한 이래로 리더십과 동료의 관심과 지원, 도움으로 나는 사상, 학습, 일에서 큰 발전을 이루었다. 현재 내가 최근 몇 년 동안 직무 직책을 이행하는 상황에 근거하여 덕, 능력, 근면, 성과의 네 가지 방면에서 아래와 같이 결론을 내린다.
첫째, 정보? 덕? 의 측면
상고의 도덕정서는 한 사람이 입업하는 중요한 기초이다. 당원 간부로서 우리는 도덕적 수양의 단련을 강화해야 한다. 나는 항상 주관적 세계의 개조에 주의를 기울이고, 당성 단련을 강화하고, 마르크스주의 세계관, 인생관, 가치관을 확고히 세우고, 양호한 도덕태도를 유지한다. 어떤 일을 하든 조직과 사업과의 관계를 바로잡고, 개인의 삶의 가치를 실현하는 것과 상급 지도자에 복종하는 안배를 긴밀하게 결합하고, 당의 기본 이론, 기본 강령, 기본 노선, 신체를 관철하는 것을 자각적으로 배울 수 있습니까? 세 가지 대표 이론? 중요한 사상은 그들의 정치적 책임감과 진취정신을 자극하고 끊임없이 새로운 목표를 향해 전진한다. 어려움 앞에서 좋은 마음을 유지하고 믿음과 이상을 계속 추구할 수 있다. 순경할 때는 득의양양하게 체면을 잃지 말고, 역경할 때는 우울하고 비관적이지 마라. 일과 사업에 직면하여, 나는 시종 전반 국면을 돌보며, 명리를 다투지 않고, 개인의 득실을 따지지 않는다. 이 모든 것은 내가 숭고한 이상을 추구하고 좋은 도덕정서를 유지하는 것과 밀접한 관련이 있다.
둘째, 정보? 무슨 일이야? 의 측면
한 사람의 종합적인 자질과 업무 능력은 그가 직위가 부여한 직책을 이행할 수 있는지, 상급자가 맡긴 임무를 완수할 수 있는지를 결정한다. 공무원 대열에 가입한 이래 아무것도 배우지 못하고 익숙하지 않은 후 곧 업무 국면을 열고 곧 캐릭터에 진입하여 향진 경제사회 발전에 대한 깊은 사고와 전반적인 파악을 가지고 있다. 나는 주로 다음과 같은 방면에서 나의 능력을 향상시킨다.
1. 학습을 꾸준히 강화하다. 첫째, 이론 학습을 강화하고 이론적 소양을 높이다. 자각적으로 마르크스주의와 등소평 이론을 꾸준히 배우고, 당대 중국의 마르크스주의 이론과? 세 가지 대표 이론? 중요한 사상이 머리를 무장하는 것은 전반적인 영혼을 총괄하여 모든 일을 관통하는 것이다. 둘째, 행정, 경제, 과학 기술 등에 대한 새로운 지식을 적극적으로 배우고, 새로운 형세, 새로운 임무의 요구에 적응하려고 노력한다. 셋째, 업무 지식을 배우고, 지도자, 동료, 대중으로부터 배우고, 기층 업무 경험을 쌓고, 대중을 섬기는 일에 적용한다. 2. 지도자에게 복종하고 단결을 잘 한다. 무원칙한 말을 하지 않으면 무원칙한 일을 하지 않을 것이다. 당위 정부의 결정과 업무 배치를 단호히 관철하고, 업무에서 관련 부서와의 협력에 주의를 기울이고, 소통 조정 능력을 단련하다. 3. 부지런히 생각하고 탐험에 능하다. 직장에서 해결할 수 있는 어려움에 부딪히면, 항상 스스로 해결하고, 지도자에게 폐를 끼치지 않고, 동시에 자신의 문제 해결 및 처리 능력을 높인다.
셋째, 정보? 근면? 의 측면
근면과 헌신은 간부에 대한 최소한의 요구이다. 어떤 직위에서든, 나는 부지런하고 성실하며, 항상 우수한 당원 간부의 기준으로 엄격하게 자신을 요구하며, 상급자가 맡긴 각 임무를 착실하게 완수한다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) 나는 일이 적극적이고 주동적이며, 일이 많든 적든 두려워하지 않고, 작은 것을 두려워하지 않고, 조금씩 실천에서 자신을 승진시킨다.
넷째, 정보? 성능? 의 측면
내가 일하는 직위에서 당위 정부의 뒷다리를 끌지 않고 당위 정부와 적극적으로 협조하여 중심 업무를 잘 한다. 뿐만 아니라, 저는 제 전문 지식을 이용하여 다른 부서가 중요한 일을 할 수 있도록 도와주었습니다. 예를 들어, 2006 년 읍이민을 도와 규정된 시간 내에 전 읍 5 만 6 천 명의 이민자에 대한 컴퓨터 정보 입력을 완성하여 리더십과 동료들로부터 호평을 받았습니다. 성적이 그다지 두드러지지는 않지만 당위 정부의 업무 계획을 완성하는데 기여했다.
자신의 단점:
1, 정치 이론 학습의 깊이와 폭이 부족하다.
2, 자주 풀뿌리에 깊이 들어가 조사 작업을 하지 않고, 현재에 대해? 농업 농촌 농민 문제에 대한 해결책이 부족하다.
미래 노력의 방향:
1, 이론 학습을 더욱 강화하고 자신의 정치적, 업무적 자질을 지속적으로 높이다. 기본 원리와 구체적인 실천을 결합하여 유물주의의 입장, 관점, 방법으로 문제를 관찰하고 분석하여 국가, 집단, 개인의 이익을 정확하게 처리하다.
2. 업무 태도를 개선하다. 일상 업무에서 벗어나야 하고, 늘 일선에 깊이 들어가 일을 이해하고, 기층이 실제 문제를 해결할 수 있도록 절실히 도와야 한다.
3. 의무를 성실히 이행하고 본업을 최선을 다하며, 항상 법규로 자신을 구속하고, 어깨의 책임을 명심해야 한다.
4. 엄격하게 자율하고, 일을 많이 하고, 실제적인 일을 많이 하고, 성실하고, 직무에 충실하며, 국가와 국민을 위해 더 큰 공헌을 쟁취한다.
기관 사업 단위 이력서 기본 정보.
이름:
성별: 남성
민족: 한족
생년월일: 1985.2.28
정치관: 당원 준비
본관: 신현.
전공: 운동 훈련
키: 194cm
체중: 88kg
특기: 럭비, 농구, 축구, 배구, 수영, 육상.
주소: 상하이 체육학원 350 호 우편함
당신은 어떤 자격증을 받았습니까?
농구 국가 2 급 선수증, 표준어 2 급증, 당교 졸업증, 교사 자격증, 자동차 운전면허증.
내 이력서
2002.9-2006.7 상하이 체육학원 경기체육학과 운동훈련학과
1999.9-2002.7 상하이 체육학원 부속 경기체육학교 럭비 전공
1995.9- 1999.7 중원 유전 제 4 중학교
사회 실천 경험 및 상벌
1999 는 푸양 농구 리그에 참가하여 1 등상을 받았다.
2000 년 상하이 체육학원을 대표하여 전국 미식축구선수권대회에 참가하여 전국 1 위를 차지했다.
200 1 중국을 대표하여 세계 청소년 럭비 초청 대회에 참가하다.
2002 년 상하이 체육학원을 대표하여 제 1 회 전국 미식축구선수권대회에 참가하여 4 위를 차지했다.
2002 년에 그는 중국을 대표하여 아시아 청년선수권대회에 참가했다.
2003 년 상하이 체육학원을 대표하여 제 2 회 전국 미식축구선수권대회에 참가하여 5 위를 차지했다.
2004 년에 그는 국가대표팀을 대표하여 홍콩 팀과 친선 경기를 벌였다.
2004 년에 그는 상해 체육학원에 우수한 운동선수를 수여받았다.
2004 년에는 우수한 성적으로 상해체육학원 2 등 장학금을 받았다.
2004 년에 그는 중국 럭비 국가대표팀을 대표하여 아시아 럭비 3 면 경기에서 1 위를 차지했다.
2004 년 상하이 체육학원을 대표하여 제 3 회 전국 미식축구선수권대회에 참가하여 3 위를 차지했다.
2004 년 중국 럭비 국가대표팀을 대표해 럭비 월드컵 아시아 지역 예선에 참가해 2 위를 차지했다.
2004 년 중국 럭비 국가청년팀을 대표하여 아청전 3 위를 차지했다.
2005 년에 그는 국가대표팀을 대표하여 ANZ 은행장팀을 제치고 우승을 차지했다.
2005 년 상하이 체육학원을 대표하여 상해 기네스맥주 컵 국제 7 인제 럭비 경기에 참가하여 3 위를 차지했다.
2005 년 중국 럭비 국가대표팀을 대표하여 월드컵 럭비 예선 조 1 위를 차지했다.
2005 년에 그는 상해체육학원을 대표하여 제 4 회 전국 미식축구선수권대회에서 3 위를 차지했다.
2005 년 상하이 체육학원 우수 선수를 수상했다.
2005 년 상하이 체육학원 3 등 장학금을 받았다.
2006 년 상해체육학원에 의해 상해체육학원 우수 졸업생으로 선정되었다.
직업 선택 의향
체육 교사, 운동대 전문 코치, 스포츠 중개인, 인민경찰, 국가공무원, 기업 관리자.
멘토 추천
재학 기간 동안 장보 적극적으로 사상적 진보를 쟁취하고, 학교의 규칙과 제도를 엄격히 준수하며, 학교와 반의 각종 단체 활동에 적극적으로 참여하고, 사회 실천 활동에 참여하고, 이론과 실제를 연계하고, 자신의 능력을 높이다. 학습 방면에서 이 학생은 제때에 필수 과목을 이수하여 성적이 우수하다. 생활 속에서 이 학생은 집단을 사랑하고, 동창을 단결하고, 겸손하고 신중하며, 어려움이 있는 학생들을 적극적으로 도우며, 반 생활에서 모범적인 역할을 할 수 있다.
귀사가 진지하게 고려해 이 학생에게 귀중한 의견을 제시해 주시기를 바랍니다!
자기추천 소재
지도자 여러분:
안녕하세요! 바쁘신 가운데 저의 자천자료를 훑어보시고, 한 열성적인 대학생을 위해 희망의 문을 열어 주셔서 진심으로 감사드립니다.
저는 상해 체육학원 2006 년 졸업생입니다. 나의 전공은 운동 훈련이고, 나의 특별 훈련은 럭비이다. 2002 년부터 중국 럭비 국가대표팀의 주력 선수로 여러 차례 중국 럭비 팀을 대표하여 국내외 각종 대회에 참가하여 우수한 성적을 거두었다. 체육학원 학생으로서 나는 체력이 좋아서 대학교 2 학년 때부터 대학 축구팀 대장을 맡았습니다. 내 특징은 조직력이 강하고 속도가 빠르며 흑룡강대 랭킹에서 상위권에 있고, 힘이 크고 폭발력이 강하다는 것이다. 학교에서 나는 열심히 훈련하고 특수 기술을 통과시켜 코치와 함께 노력하여 팀의 전반적인 기술 전술 수준을 한 단계 높였다.
축구 농구 배구 수영 핸드볼 육상 등도 수리했다. 나는 종합적인 자질이 우수하여 여러 차례 우수한 장학금을 받았다. 여가 시간에 각종 사회 실천 활동에 적극적으로 참여하고, 각종 농구 경기의 심판, 각종 스포츠 대회의 자원봉사자를 맡고, 현지 농구 경기에 참가한다. 활동 중에 나는 약간의 업무 경험을 쌓고, 근로를 견디는 정신을 키우고, 돌발사건을 처리하는 능력을 단련했다. 게다가, 나는 컴퓨터 과학 기술 지식과 영어 회화 능력을 적극적으로 배워서 끊임없이 자신을 풍요롭게 한다. 사상적으로 적극적으로 당 조직에 접근하여 조속한 시일 내에 중국 * * * 산당에 가입하려고 노력하다.
나는 여기서 전달한다.
경례!
기관 및 기관의 이력서: 팬 wensan 성:
국적: 중국.
현재 위치: 주해
민족: 한족
호적: 주해
무게:162cm 60kg
혼인 상태: 기혼
연령: 34 세
구직 의향과 직장 경험
인재 유형: 일반 구직
지원 직책:
근무 연수: 직함: 중급
직무 유형: 정규직
사용 가능한 날짜: 1 주일.
월급 요구 사항: 8000? 12000
희망 근무지: 광저우, 중산, 주해
개인 근무 경험:
회사명: 착공일: 2007 년 4 월 ~ 6 월 65438+2009 년 2 월 관리컨설팅회사.
회사 성격: 민간 기업
업종: 기관/사업 단위/사회단체
직책: 컨설턴트
작업 설명:
1) 가구, 식품, 전자, 의류, 인쇄 등 업계 여러 회사를 이끌고 업그레이드 프로젝트를 관리합니다.
2) 한 가구회사의 완제품 정시납품률은 60% 에서 98% 로, 재작업률은 25% 에서 3% 로 낮췄다. 품질 관리 체계를 세우고, 효율성 관리를 위한 표준 근로 시간 제도를 세웠다.
3) 한 전자회사는 프로세스 리엔지니어링, 생산성 향상, 감사 메커니즘 구축, 실행 강화, qcc 활동 수행
4) 한 식품회사는 현장 개선, 생산인원 3% 감소, 인력 효율성 42% 향상, 생산 계획 관리 구현, 하루 65% 의 변경 횟수 감소, 비용 관리 구현, 시간당 20% 의 자원 절약
5) 한 의류회사는 창고 관리 개선을 실시하여 공간 활용도를 200% 높이고, 단일류 생산 시범선을 세우고, 효율을 30% 이상 높였다.
6) 한 화학회사가 데이터 관리를 실시하고, 데이터 관리 지표를 세우고, 관리직을 모집하고, 적임자를 성공적으로 채용하여 시험을 통과했다.
7) 한 향수 회사의 급여 및 성과 지도, 보상 관리 시스템 및 성과 관리 시스템 구축, 장기 인적 자원 계획 수립 및 구현
퇴직 사유:
회사명: 개업일: 2006 년 3 월 ~ 2007 년 4 월, 에이제이 상위 3 위.
회사 성격: 중외 합자 산업: 기계/기계/설비/중공업
직책: 인적 자원 관리자 및 관리 담당자
작업 설명:
1) 회사 당직표 작성 및 발급을 완료했습니다.
2) 사장이 품질 관리 시스템 업데이트를 완료하고 회사 프로세스를 개선하는 데 성공했습니다.
3) 인적자원관리체계를 개선하고, 교육체계를 세우고, 내훈강사들을 양성한다.
4) 목표 관리를 실시하고, 업무 품질 개선 심사 제도를 실시했다.
5) 산업재해 발생을 줄이기 위해 안전관리체계를 수립했다.
6)5s 표준이 향상되었습니다.
퇴직 사유:
회사명: 시작일: 2003- 1 1 ~ 2006-03 코리크 기술 (선전) 유한회사
회사의 성격: 외국인 소유 산업: 통신/통신/네트워크 장비
직책: 산업 엔지니어링 책임자/인적 자원 관리자
작업 설명:
1) 일련의 인적 자원 관리 시스템을 편성하여 회사 관리 시스템을 개선했습니다.
2) "직원 핸드북" 제 1 판 작성 및 배포를 완료하기 위해 부서 작업 명세서 작성을 주관합니다.
3) 교육 시스템 구축, 수많은 교육 과정 (예: 관리 과정, ie 과정) 도입, 여러 직원 야외 확장 활동 구성, 회사 기층 관리자의 관리 수준 향상
4) 회사의 보상 체계를 재설계하여 임금의 인센티브 기능을 충분히 발휘하여 직원들의 적극성을 높였다.
5) ie 관리 도입, 변압기 생산 표준 근무 시간 제도 준비
6) 현장 지연 근무 시간 관리 시스템 구축, 지연 시간 단축
퇴직 사유:
회사명: 시작일: 1999-05 ~ 2003- 10 델타 전자.
회사의 성격: 외국인 소유 산업: 통신/통신/네트워크 장비
직책: ie 엔지니어
작업 설명:
1) 2 년 연속 매달 제조 비용을 3% 이상 절감하고, 대량의 만유의 방안을 제시하여 생산성과 품질을 높였다.
2) qcc 활동에서 멘토를 맡고 멘토 팀이 qcc 활동 목표를 달성합니다.
3) 첫 번째 ie 강사단 멤버로서 ie 유인물 작성에 참여합니다.
4) 생산 표준 근무 시간을 향상시킨다.
퇴직 사유:
학력
졸업 학교: 우한 공과 대학
최고 학력: 석사 학위 날짜: 2008 년 7 월 -0 1
전공 1: MBA 경영학
1996-09 1998-07 산시 재무역관리간부 학원 기업재무회계
2006-09-2008-07 우한 이공대 경영학 석사
언어능력
외국어: 영어가 서툴러요
만다린 수준: 우수
광둥어 수준: 일반
업무 능력 및 기타 전문 지식
산시 항공기 제조 회사, 타이다 전자 (동관) 유한 회사, 콜리과학 기술 (선전) 유한 회사, 3 대 아이저 정밀 설비 유한 회사, ie 엔지니어, 인사 관리자, 관리자 대표, 여러 유명 컨설팅 회사에서 고위 컨설턴트 또는 특약 고문으로 65,438+00 년 이상의 기업 관리를 하고 있습니다 2007 년부터 기업 관리 컨설팅에 종사하여 급여 설계, 성과 관리 도입, 현장 ie 향상 등의 모듈에 능하다.
개인 연락처 정보
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