위기에 직면하여, TISCO 는 산업 업그레이드와 구조 최적화를 가속화하고, 회사의 경쟁 우위를 공고히 하고 확대하며, 철강주업을 더욱 강화하였다. 철강산업의 새로운 발전을 착실하게 추진하는 방면에서, TISCO 는 시야를 넓히고, 기회를 포착하고, 시스템 계획을 세워 발전 전략에 적응하고, 강강을 목표로 시장 점유율을 확대하고, 공급망 비용을 낮추고, 경영 위험을 효과적으로 해소하는 원칙에 따라 올해 국내외 인수를 선별적으로 추진할 계획이다. 이와 함께 철강업계 합병 재편과 호스팅, 임대 경영 등 다양한 협력 모델을 가속화해 생산능력 15 만톤을 형성했다.
프로젝트 파악 방면에서, TISCO 는 모든 기술 개조 및 건설 프로젝트에 대해 전면적으로 빗질하고, 경중완급을 구분하고, 다른 대책을 취했다. 유가촌 철광 건설, 첨산철광 확장, 아구철광 개조 등의 사업을 가속화하여 철광석 자급률을 높이다. 스테인리스강 이음매없는 강관, 정밀 스트립, 형강 개조 등의 프로젝트를 다그쳐 품종 구조를 최적화하기 위한 조건을 마련하다. 냉간 압연 폐기물 혼합 산 재생 프로젝트, 발전 응축수 회수 프로젝트, 코크스 오븐 석탄 탱크 프로젝트, 소결 에너지 절약 배출 감축 기술 혁신 프로젝트, 4350 입방 미터의 용광로 건조 먼지 제거 프로젝트, 고체 슬래그 처리 프로젝트, 고로 슬래그 초극세분 등 에너지 절약 배출 감소 프로젝트를 가속화합니다. , 생산 및 효율성이 예정대로 달성 될 수 있도록 보장합니다. 산서 TISCO 에너지 유한 회사
산시태강에너지유한공사 (이하 에너지회사) 는 2008 년 말 등록설립돼 태원철강 (그룹) 유한회사의 전액 출자 자회사로 등록자본: 3 억원이다. 경영 범위: 에너지 산업 투자, 에너지 프로젝트 개발 활용, 에너지 무역 및 에너지 기술 수출.
태강그룹 발전 전략에 따르면 에너지회사와 산서초탄투자회사는 같은 투자로 산시 석탄강 에너지 발전유한회사를 구성하기로 합의했다. 경영 취지: 정부의 지도하에 산서성의 석탄 자원 통합, 중소탄광 인수, 기타 지역 자원 개발에 중점을 두고 산서의 초탄 자원을 확대하고 태강그룹 자원 공급의 안전을 보장한다. 경영 범위: 석탄 자원 투자, 석탄 채굴, 세척, 판매 등 관련 분야에 종사하다. 등록 자본: 5 억 위안, 완료 이름 사전 승인. 2009 년 4 월 말까지 등록을 마치고 관련 업무를 전개할 예정이다.
2004 년 6 월, 태강그룹은 산시 () 성 임현 () 삼교 1 호 지뢰밭의 탐광권을 얻었다. 이 지뢰밭은 하동탄전 삼교구에 위치해 있으며 산서성에서 아직 대규모로 개발되지 않은 초탄구 중 하나로 중국의 양질의 초탄기지 유유리광구에 속한다. 에너지회사 대표 태강그룹 개발 임현 삼교 1 호 지뢰밭 석탄을 개발해 연간 600 만 톤의 초대형 현대화 광산을 건설할 계획이다. 에너지회사는 관련 탐사 전산과 프로젝트 심사 수속을 밟고 있다.
이와 함께 산시 () 성 소탄광 통합을 계기로 에너지회사는 해당 성의 석탄 자원을 조사하고, 프로젝트 출처를 적극적으로 찾고, 유망한 협력 프로젝트를 찾아 철강기업 생산에 필요한 기본 원료인 코크스의 안정적인 공급을 확보했다. 태강 스테인레스 스틸 공업 단지
태강 스테인리스강공단은 원자재 공급기지인 태강에서 2.5km, 산서대운고속길목에서 2km, 태원무숙국제공항에서 25km 떨어져 있다. 두 개의 철도 전용선이 있는데, 태원에서 베이징 고속철도까지 인접해 있다. 태강은 공원 공급을 위해' 녹색 통로' 를 열어 포장비와 운송비를 면제했다. 투자업체는 수량과 품종 제한 없이 우선적으로 주문할 수 있다. 납품 주기 현물은 3 시간, 선물은 7 일 (영업일 기준) 이며, 가격은 태강 최저 공장 가격을 누리고 있습니다.
공업공장, 정원식 주택구, 개인화된 디자인을 만족시키는 비지니스 호텔 등이 완비되어 투자자와 주민이 선택할 수 있다.
태강 스테인리스강 공업원은 산서성의 7 대 중점 산업 조정 사업 중 하나로 국가 스테인리스강 산업 개발구 우대 정책을 누리고 있다. 은행은 캠퍼스에 입주하여 투자자들에게 신용대출과 금융 서비스를 제공한다. 보세 물류 센터를 설립하여 수출세 혜택과 통관 서비스를 제공하다.
현재 이미 연간 스테인리스강 20 만 톤을 가공하는 능력이 형성되었다. 20 10 년, 연간 전환 능력 50 만톤, 판매 수익 15 억원. 결국 스테인리스강 생산, 가공, 배송, 무역을 일체화한 스테인리스강 산업 기지와 중국 최대, 세계적으로 유명한 스테인리스강 생태공단을 건설하였다. 산서 TISCO 투자 유한 회사
산서태강투자유한공사는 태원철강 (그룹) 유한회사의 전액 출자 자회사로, 전신은 태원철강 (그룹) 원료무역유한공사로 20 14 년 7 월 1998 에 산서성공상행정관리국에 등록되어 있습니다. 경영 범위는 철광석, 광분, 철합금, 유색금속, 탄소제품, 코크스, 강철, 선철의 생산 및 판매; 석탄을 씻다. 폐금속 인수, 판매, 가공, 교환, 건축재료, 장식재료, 기계제품 (자동차 제외), 화학제품 (위험물 제외), 그리스, 내화재, 용제 (승인이 필요한 품목은 허가로 운영됨) 도매, 소매. "
2006 년 산시 () 성 국자위 () 의 동의를 거쳐 태강그룹이 철강 주업을 재편하여 보유하고 있는 100% 지분을 산서태강 스테인리스강 유한회사에 매각하여 태강 스테인리스강 스테인리스강 () 의 전액 자회사가 되었다. 2008 년 8 월 산시 () 성 국자위위 () 태강그룹 () 태강스테인리스 () 및 당사 이사회의 동의를 거쳐 태원강 () 원료무역유한공사 () 가 화폐자산을 제외한 기타 자산을 먼저 박탈하였다. 그런 다음 태강그룹이 태강 스테인리스가 보유한 회사 100% 지분을 인수했다. 회사 지주주주는 태강그룹으로, 회사명은 산서태강투자유한공사로, 등록자본은 15 만원에서 10 억원으로, 경영범위는' 산업투자 및 컨설팅 관리' 로 바뀌었다.
발전 전략: 회사가' 세 가지 변화' 를 실현하는 발전 사고를 관철하고, TISCO 의 브랜드 우위를 발휘하며, 금융 분야에 진출하여 그룹 회사의 금융 자산 관리 플랫폼이 되었습니다.
주요 비즈니스 모델: PE 투자, 증권 투자 그룹 회사의 전략적 투자 사업을 수행하십시오. 사모 투자 관리 등. 태강총병원
태강총병원은 3 급 갑급 종합병원, 산서의과대학 부속병원, 국가애영병원, 산서성 고등의학교육기지입니다. 산서의과대학, 장치의과대학, 산서중의학원 등 9 개 의과대학의 교수작업을 맡고 있으며, 베이징 안정병원 심혈관외과 협력센터와 베이징 소화병센터 태원 기지입니다. TISCO 총병원과 TISCO 의료위생처는' 병원'' 과' 과' 의 조직 관리 모델을 실시한다. 의료보건부서에는 화상성형센터, 질병예방통제센터, 건강관리센터, 아구병원, 대관산병원, 28 개 지역사회위생서비스소, 보건소가 있습니다. 기존 직원 864 명, 위생 기술자 73 1 사람. 기존 고급 전문 기술자 35 명, 부고급 기술자 120 명, 중급 기술자 342 명, 산서의과대학 석사생 멘토 9 명. 800 개의 침대가 개방되다. 현재 태원시에는 심혈관내과, 소화내과, 심장외과, 초음파, 의학영상, 정형외과, 산부인과, 화상 성형센터 화상과, 질병예방통제센터 직업병과 등 9 개 중점 학과가 있다. 이색과는 응급센터, 신경내과, 호흡과, 내분비과, 일반외과, 유방과, 소아과, 안과, 이비인후과, 개입방사선과, 혈액정화실, 종양과, 고압산소과가 있다.
그는 산서성의 유명한 전문가, 심혈관 전문 왕회봉, 산서성의학회 심혈관 분회 개입조 부주임 위원이 있다. 전성에서 급성 심근경색 응급 개입치료와 경피 관상 동맥 개입치료를 먼저 실시한다. 김뢰, 화상 성형외과 전공, 산서성 화상치료센터 주임, 산서성 화상전문위원회 부주임위원 장전빈, 초음파 전공, 중국 얕은 장기와 혈관 초음파 전문위원회 상임위원회, 산서성 초음파 영상공학회 상무이사, 태원시 초음파 전문위원회 부주임 소화 전공 정태강, 산서성 소화전문위원회 상임위원회.
병원은 1.5T 쌍그라데이션 자기공명 * * * 진동, 디지털 감영혈관조영, 16 층 나선형 CT, 전자위 내시경, 캡슐 내경, 초고급 컬러 도플러 초음파, 혈관 초음파, 백내장 초음파 유화계
특징: 심혈관 질환의 중재 검사와 치료, 소화기내경 검사와 치료, 화상, 성형, 미용, 각 시스템 종양의 관류 화학요법과 색전, 척추 관절 및 각 부위의 골병 및 트라우마 치료, 백내장 초음파 유화 및 인공 수정체 이식, 복강경 하복부, 부인과, 비뇨기 질환 검사와 치료, 혈액정화, 혈액투석 기술, 코고는 간질의 외과 치료, 삼지신경 감압술, 경나비 뇌하수체 선종 절제술, 비디오 흉강경 폐 및 종격동 질환 수술, 관상 동맥 우회 이식술, 심장 다판막 치환술, 판막 성형술 등.
다년간의 발전을 거쳐 내경과 개입이 특징인 미창검사 치료 시스템이 초보적으로 형성되어 신경계, 이비인후과, 심폐과, 위장, 간담, 운동 등 전신질환의 미창기술 방면에서 독특한 장점을 가지고 있다. 가든 인터내셔널 호텔
고귀하고 로맨틱한 가든 인터내셔널 호텔, 따뜻하고 조용한 가운데 자연이 배어 있다. 화려하고 웅장한 대통령 별장 3 채, 2 15 호화롭고 편안한 객실, 다양한 공간의 회의장, 우아한 중서식당, 기능이 완비된 레저 오락 시설, 푸른 풀이 무성한 녹색 광장이 있습니다. 비지니스 기획, 고우야회, 심신을 풀어주는 패션 선택입니다.
객실: 2 15 객실은 개인화된 따뜻한 아파트, 독특한 디자인, 넓고 편안한 공간, 자연스럽고 부드러운 빛으로 정교한 분위기를 연출합니다. 세 채의 대통령 별장은 당대 아파트식 저택의 공간 디자인을 가지고 있으며, 정교한 질감으로 럭셔리와 패션을 해석한다. 정원의 행정층은 귀빈들에게 더욱 호화롭고 정교한 전용 숙박 환경과 일련의 개인화된 서비스를 제공한다.
외식: 28 개의 개인실은 독점적인 호아공관을 제공합니다. 식당은 도시 미식가들의 첫 번째 선택이며, 최고급 중국 음식과 정교한 유럽 음식, 혁신적인 미각 체험이 어우러져 있습니다. 공식적인 비즈니스 만찬, 따뜻한 친지모임, 로맨틱한 결혼식 등 가든 인터내셔널은 패션 취향과 우아한 음식으로 가득 찬 풍성한 잔치를 선사할 것입니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 예술명언)
회의: 13 취향이 좋은 연회 및 회의장에는 동시 통역 시스템, 고급 오디오, 조명 등 최신 기술 회의 시설이 통합되어 있습니다. 최고급 회의 장비, 전문 회의 및 결혼식 컨설턴트, 주도면밀한 비즈니스 지원 서비스, 하이테크 장비 정상 회의, 유명인 잔치, 각종 주제 만찬 등 다양한 주제 만찬을 통해 주인과 손님의 친절한 후대를 보여 드릴 수 있습니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 예술명언)
엔터테인먼트: 호텔 피트니스 및 엔터테인먼트 시설이 완비되어 있습니다. 헬스장, 체스 룸, 마사지 센터, 미용실 등. 바쁜 여행을 위해 스트레스와 피로를 덜어줍니다.
서비스: 호텔은 우편 및 소포 서비스, 장애인 시설, 귀중품 저장, 무료 대형 주차장, 무료 광대역 인터넷 액세스, 꽃 서비스, 항공권 서비스, 세탁 및 다림질 서비스, 방 내 개인 금고, 리무진 대여, 관광쇼핑몰 선물가게, 금연실, 외화 환전, 컨시어지 서비스 및 비즈니스 센터를 제공합니다.
지리적 위치: 태원시 간선도로 해방북로에 위치해 있으며, 도시 핵심 상권에서 단 한 발짝 떨어져 공항에서 30 분 거리, 기차역에서 20 분 거리, 교통이 사방으로 뻗어 번화한 도시에 쉽게 도착할 수 있다. 산서 TISCO 부동산 개발 유한 회사
태강부동산회사는 2009 년 6 월 5438+ 10 월 08 일 산서태강부동산개발유한회사 (이하 회사) 로 정식 개조됐다. 새 회사의 설립은 주택 개발, 부동산 관리, 부동산 관리 삼위일체로, 주로 태강 생활구의 주택 건설, 구구 개조, 부동산 관리, 수력 난방 등의 기능을 담당하고 있다.
새 회사의 설립은 TISCO 가 부동산 업계에서 새로운 장을 열 것이라는 것을 상징한다. 회사는 TISCO 에 입각하여 시장을 겨냥하고, 우세를 발휘하고, 혁신적으로 발전하며, TISCO 부동산 브랜드를 구축하기로 결심할 것이다.
새로운 기회와 도전에 직면하여, 회사는 과학 발전관을 지도하고, 체제 개혁과 혁신의 속도를 가속화하고, 내부 조직을 강화하고, 조혈 기능을 강화하고, 매년 20 만 평방미터의 속도로 직원 주택 건설을 가속화하고, 직원 주택 수요를 최대한 해결하고, 건강한 주택 건설 순환 메커니즘을 형성할 것이다.
좋은 시작은 영웅의 본색을 보여준다. 회사는 그룹 회사의 전략 목표를 밀접하게 둘러싸고,' 모든 일을 열심히 한다' 는 업무 이념을 진지하게 실천하고, 일류 직원 팀을 양성하고, 일류 학습형 팀을 건설하고, 일류 업무 성과를 창출하고, 한마음 한뜻으로 대중을 격려하고, 새로운 자세와 충만한 업무 열정으로 새로운 장을 쓰고, 지도자를 만족시키고, 직원과 주민을 * * *