법률 분석
회계 자료의 이전: 회계 증명서, 회계 장부, 재무 회계 보고 등 회계 자료는 반드시 완전무결하고 누락해서는 안 된다. 만약 부족이 있다면, 반드시 원인을 규명하고 주문서에 설명하여 인수인계자가 책임져야 한다. 각종 총계정 원장, 명세원장 체크가 틀림이 없는 후 인수인계 보고서를 작성하여 인수인계 쌍방, 부서장, 주관 책임자가 서명한다. 계좌 잔액 이전: 모든 장부의 계좌 잔액은 총계정 원장의 계좌 잔액과 일치해야 하며, 계좌 잔액의 금액은 분명히 기록해야 한다. 장부 이전: 현금 장부, 예금 분개, 상세 계정 등. 현금을 넘겨주고 현금부와 예금 일간지의 수지 상황을 확인하다. 도장과 어음의 인수인계: 공인장, 영수증, 공백수표, 인보이스, 과목장 등의 물품은 반드시 인계해야 하며 수량은 반드시 점검해야 한다. 세금 데이터 이전: 회계 증명서 (시작 및 종료 날짜 표시); 공제 및 공동 세금 공제 증명서 (시작 및 종료 날짜 표시); 세금 신고서, (시작 및 종료 날짜 표시); 송장 인감, 송장 사용 등록부, 세금 통제 IC 카드 등. 세무등록증 (국세 지방세) 등. 기타 사항은 본 기관의 실제 상황에 따라 기입해야 한다. 위의 인수자료는 한 양식에 세 부씩, 인수인, 인수인, 인수책임자가 서명하여 한 사람당 한 부씩 서명한다. 기업이 블랙리스트에 오르면, 회계사들이 그 안에 휘말릴 것이다.
법적 근거
중화인민공화국 회계법
제 41 조 회계사가 직장을 옮기거나 이직할 때 반드시 수취인과 인수인계 수속을 밟아야 한다. 총회계사는 인수인계 수속을 처리하고, 회계기관 책임자 (회계책임자) 는 인수인계를 감독한다. 회계 기관 책임자 (회계 주관자) 가 인수인계 수속을 처리하고, 단위 책임자가 인수인계를 감독한다. 필요한 경우 주관 기관은 사람을 파견하여 인계를 감독할 수 있다.
제 42 조 본법 규정을 위반하여 다음 행위 중 하나가 있는 경우 현급 이상 인민정부 재정부에서 기한 내에 시정을 명령하면 3 천 원 이상 5 만 원 이하의 벌금을 부과할 수 있다. 직접 책임지는 임원 및 기타 직접책임자에 대해서는 2000 원 이상 2 만원 이하의 벌금을 부과할 수 있습니다. 국가 직원에 속한 사람은 해당 기관이나 관련 기관이 법에 따라 행정처분을 받아야 한다. (1) 법에 따라 회계 장부를 설치하지 않은 경우 (2) 회계 장부를 사사로이 설치하였다. (3) 규정에 따라 원본 인증서를 작성 또는 취득하지 않았거나 작성 또는 취득한 원본 인증서가 규정에 맞지 않습니다. (4) 감사되지 않은 회계 증빙서에 따라 회계 장부를 등록하거나 회계 장부를 등록하는 것은 규정에 부합되지 않는다. (5) 제멋대로 회계 처리 방법을 변경한다. (6) 서로 다른 회계 데이터 사용자에게 제공되는 재무 회계 보고서의 작성 근거가 일치하지 않습니다. (7) 규정에 따라 서면 회계 기록이나 회계 기준 통화를 사용하지 않는 경우 (8) 규정에 따라 회계 자료를 보관하지 않아 회계 자료가 손상되거나 손실되었다. (9) 규정에 따라 단위 내부 회계 감독 제도를 수립하고 집행하지 않거나 법에 따라 감독을 거부하거나 회계 정보 및 관련 자료를 진실하게 제공하지 않는 경우 (10) 회계사의 임용은 본 법의 규정에 부합되지 않는다. 전항에 열거된 행위 중 하나가 범죄를 구성하는 사람은 법에 따라 형사책임을 추궁한다. 회계사는 첫 번째 단락에 열거된 행위 중 하나가 있는데, 줄거리가 심각하여 5 년 이내에 회계업무에 종사해서는 안 된다. 관련 법률은 제 1 항에 열거된 행위에 대한 처벌에 대해 별도로 규정하고 있으며, 관련 법률의 규정에 따라 처리한다.