법률 분석
관련 법률 규정에 따르면, 회사가 탈세 누세와 관련될 경우 세무조사부에 신고해야 한다. 회사가 직원 복지와 노동보장 침해와 관련된다면 노동감찰부에 가서 신고하세요. 회사가 형사범죄와 관련된다면 반드시 공안기관에 보고해야 한다. 온라인 신고를 원하시면 브라우저 로그인 1202 1 온라인 신고를 할 수 있습니다. 로그인에서 볼 수 있듯이, 두 가지 선택이 있는데, 하나는 소협이고, 하나는 상공부문이다. 상공부문이 선택을 처리하도록 건의하다. 구체적인 상황에 따라' 불만' 또는' 신고' 를 선택할 수 있다. 불만 또는 신고-불만 또는 신고 양식을 작성하려면 여기를 클릭하십시오. 이 시점에서 불만 양식 또는 보고서 양식을 작성해야합니다. 사실대로 기입하시면 됩니다. 작성하신 후에는 사진이나 스크린 샷을 꼭 기억하세요. 숫자가 기입된 후에 나타날 것이니 반드시 이 점을 기억해야 한다. 온라인으로 작성한 불만 또는 신고 양식은 단일 주문과 같습니다. 이것으로 1202 1 부서를 찾아 요청을 처리할 수 있습니다. 일부 지역에서는 일부 직원이 처리를 거부하면 이 양식을 사용하여 불만을 제기할 수 있습니다.
법적 근거
중화인민공화국 노동계약법
제 78 조 노조는 법에 따라 근로자의 합법적 권익을 보호하고, 고용인의 노동계약과 집단계약 이행을 감독한다. 고용인이 노동법, 노동계약, 단체계약을 위반한 경우 노조는 의견을 제시하거나 시정을 요구할 권리가 있다. 근로자가 중재를 신청하거나 소송을 제기하는 경우 노조는 법에 따라 지지와 도움을 주어야 한다.
제 79 조 어떤 조직이나 개인도 본법 위반 행위를 신고할 권리가 있으며, 현급 이상 인민정부 노동행정부는 제때에 확인, 처리하고, 신고유공자에게 상을 주어야 한다.
제 80 조 고용인 단위는 근로자의 절실한 이익에 직접 관여하는 규칙과 제도가 법률과 법규를 위반하고 노동행정부가 시정하고 경고를 하도록 명령한다. 근로자에게 손해를 입히는 사람은 배상 책임을 져야 한다.