회사 자본 시스템 소개
회사 자본제도에 대해 좁고 넓은 의미의 두 가지 이해가 있다. 협의는 회사 자본의 형성, 유지 및 퇴출을 위한 제도적 안배를 가리킨다. 넓은 의미의 회사 자본 체계는 주주 지분 투자를 둘러싸고 형성된 회사 자본 운영을 지원하는 일련의 개념 네트워크, 규칙군 및 제도 체인을 가리킨다.
전자는 출자, 자본 증감, 자본 퇴출과 관련된 문제에 초점을 맞추고 있다.
회사 법률 시스템 소개:
회사법은 각종 회사의 설립, 활동, 해산 등 대외 관계를 규정하는 법률 규범의 총칭으로 시장의 주요 법률이다. 투자와 창업을 장려하다. 회사 의지의 자율성을 강화하다. 채무자에 대한 보호를 강화하다. 소수 주주의 이익 보호를 강화하다. 기업의 사회적 책임과 직원 보호 조치를 강화하다.
조직 형식은 유한책임회사와 주식유한회사로 제한된다. 입법은 다른 회사의 조직 형태를 규정하지 않으며, 실천에서도 설립을 허용하지 않는다. 유한책임회사의 개념은 전체 주주가 회사법에 따라 설립한 것으로, 각 주주는 출자액을 제한하여 회사에 책임을 지고, 회사는 전체 자산으로 회사 채무에 책임을 지는 기업법인을 가리킨다.
회사 자본 시스템의 분류:
1, 공인 자본제.
회사가 설립되었을 때, 총 자본이 회사 헌장에 기재되어 있지만, 발기인이 전부 발행될 것을 요구하지 않고, 일부분만 가입하면 회사를 설립할 수 있다는 뜻이다. 약속되지 않은 부분은 회사의 업무 발전 요구에 따라 주주회의 결의나 정관 개정 없이 언제든지 이사회에서 발행할 수 있는 권한을 부여할 수 있습니다.
허가자본제도는 영미 회사법에 의해 창설되었는데, 여기서 미국은 허가자본제도를 실시하는 전형적인 국가이다.
2. 자본제도를 타협하다.
자본제 승인 또는 자본제 허용이라고도 합니다. 회사가 설립될 때 회사의 총 자본은 여전히 정관에 의해 명확하게 규정되어 있지만 주주가 일정 비율의 자본을 인정한 경우에만 회사를 설립할 수 있습니다. 나머지 부분은 이사회가 일정 기간 내에 발행할 수 있도록 권한을 부여하며, 총 발행액은 법적 제한을 초과할 수 없는 자본제도이다.
절충자본제도는 법정자본제도와 허가자본제도 사이에 있는 새로운 자본제도로, 두 제도의 유기적 결합이다. 현재 이 제도는 독일, 일본, 우리나라 대만의 회사법에서 어느 정도 시행되고 있으며, 특히 독일과 일본에서는 더욱 그렇다.