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노동 계약법의 입법 목적과 의의
"노동 계약법" 의 입법 목적;

노동계약법' 제 1 조는 노동계약제도를 보완하기 위해 노동계약 쌍방의 권리와 의무를 명확히 하고 근로자의 합법적인 권익을 보호하며 조화되고 안정적인 노동관계를 구축하고 발전시키기 위해 본법을 제정한다고 밝혔다.

"노동 계약법" 의 입법 의의;

노동계약법' 은 매우 복잡하고 격렬한 입법게임을 보여줬을 뿐만 아니라 중국의 미래 사회입법에도 강력한 시범적 역할을 하고 있기 때문에 광범위한 입법 표본이다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 노동계약법, 노동계약법, 노동계약법, 노동계약법, 노동계약법, 노동계약법, 노동계약법)

노동계약법' 은 노동기준을 높였으며, 인건비 증가는 기업에 관리 혁신과 기술혁신의 동력을 가져다 주며, 간접적으로 노동력 자질의 진일보한 향상을 촉진할 수 있다. 세계 공장의 핵심에 있는 제조업 근로자들에게 그들의 임금과 근로 조건은 개선될 수 있다. 금융위기의 충격을 받았지만 장기적으로 노동계약법은 근로자의 대우와 이익을 촉진하는 데 긍정적인 의미가 있어야 한다.

우리나라 노동력 공급이 수요를 초과하는 상황에서 근로자는 약세에 처해 있기 때문에 노동계약법은 근로자의 보호를 더욱 강조하면서 고용주의 합법적인 권익 보호에 필요한 관심을 기울이고 그에 상응하는 법률규범을 마련하고 있다.

따라서 법률의 입법 목적을 정확하고 포괄적으로 이해하고, 의식적으로 법률 의식을 강화하고, 해결 업무에서 발생하는 새로운 상황과 새로운 문제를 진지하게 연구해야 법률의 시행을 전면적으로 추진할 수 있다.

확장 데이터:

노동 계약법의 입법 배경

입법 초부터 노동 계약법은 상당한 중시를 받았다. 전국 인민 대표 대회의 첫 심의 후, 2006 년 3 월 20 일부터 4 월 20 일까지 노동계약법 초안이 공개적으로 의견을 구하고 19 1849 조를 받아 개혁개방 이후 전국인민대 입법사상 신기록을 세웠다.

노동계약법의 입법 목적, 경제발전의 의미, 노동계약기한, 노무파견, 경제보상 등 일련의 문제를 검토했다. , 서로 다른 입장을 가진 각 당사자는 각자의 채널을 통해 의견을 발표하여 초안의 수정에 영향을 가합니다. 각 측이 논의한 화제는 다르지만 결국 각종 형식으로 노동기준 향상으로 돌아온다. -응?

각 방면의 논증과 각력을 거쳐 노동 계약법은 거의 그 원고가 마침내 반포되어 시행되었다. 처음 발표된 초안에 비해 일부 조항이 달라졌다. 입법 과정에는 다방면이 관련되어 있지만, 경영진이 전체로서 비교적 일관된 목소리를 내고 있으며, 원활한 이익 표현 채널이 있다는 것은 분명하다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 법리학, 법리학, 법리학, 법리학, 법리학) 따라서, 결국 공포된' 노동계약법' 이 고용인의 강한 압력으로 약간의 조정을 하는 것은 필연적이다. -응?

참고 자료:

중국 인민 대표 대회 네트워크-중화 인민 공화국 노동 계약법