1 1 호' 충충': 주, 절강 옥환 화성 기계 유한 회사 사장
부패한 사람: 구이 저우 순이 (Zunyi) 회사
주장 이유: 영업 비밀 공개
결과: 2004 년 10 월 28 일 10, 법원은 저장옥환화성 기계유한회사에 20 만원의 벌금을 부과하고 피고인 주 추경에게 각각 벌금10,000 원을 부과했다
2 호 12 호' 나방': 황샤오레, 원비보창 (청두) 기술유한공사 기술엔지니어
부패: feibochuang (청두) 기술 유한 회사
주장 이유: 영업 비밀 공개
결과: 2004 년 8 월 10 일 법원은 이 사건을 심리했다.
제 13 호' 어머니': 진길순, 상하이 원악무역유한공사법인
부패한 사람: 항주 통려 * * * 풍력 회사
주장 이유: 영업 비밀 공개
결과: 2004 년 6 월 20 일 최종심 판결, 상하이 원악사 벌금 65438+ 만원. 진길순은 징역 2 년, 벌금 2 만원을 선고받았다.
영업 비밀을 침범하는 행위는 때때로 발생하며 종류가 다양하다. 일부 기업들은 영업 비밀을 보호하는 의식이나 수단이 부족하고, 이런 행위는 예방하고 증명하기 어려우며, 기업은 중대한 손실을 입었다.
영업 비밀 보호 시스템은 다음 측면에주의를 기울여야합니다.
1. 기업의 기술 정보 및 비즈니스 정보에 대한 기밀 유지 조치를 취합니다. 한편으로는 영업 비밀 유출을 막을 수 있고, 다른 한편으로는 이 정보가 법적으로 보호될 수 있는 전제조건이다. 취할 수 있는 조치는 공장 또는 생산 지역을 감시하는 것입니다. 영업 비밀이 포함된 생산 프로세스를 기밀 지역에 배치합니다. 비밀 원자재 및 금형을 관리하는 사람을 결정하십시오. 기밀 문서의 관리 책임제, 문서 대출 제도 및 문서 복사 제도를 수립하고 문서에 대한 신뢰할 수 있는 폐기 방법을 채택합니다. 포괄적이고 구체적인 컴퓨터 사용 기록을 수립하고, 데이터 및 소프트웨어를 암호화하며, 컴퓨터 외부 통신 회선에 대한 특별 보호 조치를 취합니다.
2. 기업 영업 비밀의 범위와 접촉할 수 있는 사람의 범위를 결정하고 기밀 조치를 취한다.
3. 직원과 기밀 유지 계약을 체결하고 기밀 유지 의무를 진다.
4. 영업비밀에 접촉한 직원들과 경쟁제한협정을 체결하여 이들 직원들이 기업을 떠난 후 일정 기간 동안 본 기업과 동일하거나 유사한 업무에 종사해서는 안 된다는 것을 약속했지만, 기업은 직원을 적절히 보상해야 한다.
5. 합자, 가공, 기술 양도, 기업 인수 계약에서 기밀 유지 조항을 체결하고 정식 계약 전에 기밀 유지 계약을 체결하여 평가, 논증 및 협상 과정에서 영업 비밀을 보호합니다.
6. 영업비밀이 침해된 후 기업은 더 큰 손실을 피하기 위해 적극적으로 법적 보호를 구해야 한다.