1, 재향 군인 우대 정책

202 1 12, 재향군인사무부는 재향군인에게 두 가지 중요한 증명서인 재향군인 우대증과 열사 유가족 우대증을 발급하기 시작했다. 이들 증명서는 그들의 신분의 인증과 영예의 상징이며, 그들의 숭고한 지위를 드러낼 뿐만 아니라 각종 대우와 서비스 관리를 실현하는 중요한 근거이기도 하다. 이 서류들의 발급은 퇴역 군인과 그 가족들이 국가 및 지방 정책에서 제공하는 각종 우대 서비스를 받을 수 있도록 보장한다.

2. 연금

퇴직금의 구성은 일회성 퇴직금, 제대비, 안치보조비를 포함한다. 그 기준에는 복무 연한, 추가 부분, 영예로운 칭호나 공적 성과와 같은 기본 부분이 모두 포함되어 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 명예명언) 그리고 이 기준들은 국가와 군대의 규정에 따라 시기적절하게 조정되어 제대 병사들의 이익 극대화를 보장할 것이다.

3. 사회 보험

중화인민공화국의 퇴역 병사 보장법' 은 퇴역 병사들이 노후, 의료, 산업재해, 실업, 출산보험을 누릴 권리를 법적 근거로 보장했다.

4. 작업 배치

퇴역 군인은 여러 경로를 통해 근무배치를 받을 수 있다. 예를 들면 대오에 배치되거나 사업단위에서 일하거나 일회성 취업보조금 등 취업창업 지원 정책을 받을 수 있다.

5. 창업 지원

이 정책은 자금 지원, 비용 절감, 창업교육 등의 지원을 제공한다.

군인 퇴역은 연한이 있다. 군인은 얼마나 자주 은퇴할 수 있습니까?

1, 의무병 복무 2 년 동안 제대할 수 있습니다.

2.5 년은 상병의 복무기간이다. 2 년 후, 의무병은 5 년 동안 사관을 맡을 수 있다. 군 복무 5 년 동안 팀을 떠날 수 없거나 은퇴하고 싶다면 제대하고 집에 갈 수 있다. 은퇴하고 싶지 않은 사람은 사관이 될 수 있다.

3. 상사의 복무 연한은 8 년이며, 이후 은퇴하거나 부대에 체류를 신청할 수 있다.

결론적으로 퇴역 군인은 퇴직연금, 사회보험, 취업배치, 창업지원 등 많은 혜택을 받을 수 있다. 중화인민공화국 퇴역 군인보장법에 따르면 퇴역 군인은 양로 의료 산업재해 실업 출산 보험 등의 권리를 누리고 있다. 군인 복무 기간은 복무 유형에 따라 다릅니다. 의무병은 2 년 동안 복무하면 제대할 수 있고, 사관 복무 기간은 개인의 선택에 달려 있다.

법적 근거:

중화인민공화국 병역법

제 56 조

(a) 현역 퇴출 후 향, 민족향, 읍의 인민정부는 그들의 생산과 생활을 적절하게 안배해야 한다. 국가기관, 단체, 기업사업 단위가 농촌에서 직원을 모집할 때, 동등한 조건 하에서 재향 군인을 우선적으로 채용해야 한다. 2 등 공로 이상의 상을 받은 사람은 본 조 (2) 항의 규정에 따라 안배한다.

(2) 가정도시의 의무병이 현역에서 탈퇴한 후 현, 자치현, 시, 시 관할 구역의 인민정부나 상급인민정부나 성, 자치구, 직할시의 인민정부가 배정한다. 국가기관, 단체, 기업사업 단위, 소유제 성격과 조직 형식에 관계없이 국가 관련 규정에 따라 재향군인을 배치해야 할 의무가 있다. 입대 전 기관, 단체, 기업, 사업 단위 직공으로 복직 또는 복직을 허용한다.

(c) 도시 재향 군인의 배치 기간 동안 현지 인민 정부는 현지 최저 생활보장 기준보다 낮지 않은 원칙에 따라 생활보조비를 지급한다.

(4) 자영업을 하는 도시 제대군인은 현지 인민정부가 일회성 경제보조금과 우대 정책을 준다.

(5) 의무병이 현역에서 탈퇴한 후 국가공무원, 고등대학, 중등전문학교에 응시하는 것은 관련 규정에 따라 우대를 준다.