심천에서 연금보험 분담금 연한이 10 년, 누적 분담금 연한이 15 년, 퇴직연령에 이르면 선전에서 퇴직 수속을 밟아 월별로 연금을 받을 수 있다. 선전은 2022 년 퇴직자 기본연금을 1 으로 조정했다. 이번 조정의 수혜자는 202 1 12 3 1 이전에 매달 기본연금을 수령한 기업 기관 사업 단위 퇴직자입니다. 조정은 2022 년 10 부터 시행되며 7 월 말까지 10-07 신규 연금을 지급한다. 8 월부터 연금은 조정된 기준에 따라 지급된다. 유연한 취업자는 개인이 매달 직원들에게 의료보험료를 납부하고, 분담금 기수와 요율은 각 시 정책에 따라 집행되며,' 광둥성 의료보험 대우목록' 관련 규정에 따라 점진적으로 조정된다.

첫째, 퇴직 조건:

1, 남자 60 세 이상, 여자 50 세 이상, 연속 근무 연령 10 년 이상;

2. 우물 아래, 고공, 고온, 특히 힘든 육체노동이나 기타 건강에 해로운 일에 종사하며, 남성은 만 55 세, 여성은 만 45 세, 연속 근로연령 10 년이다. 이 규정은 근로자와 동등한 근무 조건을 가진 기층 간부에게도 적용된다.

3, 남자 만 50 세, 여자 만 45 세, 연속 근무 연령 10 년;

둘째, 퇴직 절차:

1. 신청자는 은퇴를 신고할 때 신분증, 호적부, 사진 및 관련 자료를 준비해야 한다.

2. 신청자가 기관에 신고하고, 기업의 기업신고가 있고, 실업자가 관할 구역 고용국에 신고한다.

3, 기업, 고용국은 현지 동아리에 신고한다.

4. 자격 심사가 통과된 후, 서류는 현지 사회보장국으로 옮겨져 사회보장국이 승인 대우를 책임진다.

법적 근거:

국무원 직할시 근로자 퇴직 퇴직잠정적 방법 제 1 조 전민 소유제 기업 사업 단위, 국가기관, 인민단체 근로자는 다음 조건 중 하나를 충족하는 근로자는 퇴직해야 한다. (1) 남자는 만 60 세, 여자는 만 50 세, 연속 10 년 동안 일해야 한다. (b) 다운 홀, 높은 고도, 고온, 특히 무거운 육체 노동 또는 기타 건강에 해로운 일에 종사, 남성 만 55 세, 여성 만 45 세, 연속 근무 연령 만 10 년. 이 규정은 근로 조건이 근로자와 같은 기층 간부에도 적용된다. (c) 남자는 만 50 세, 여자는 만 45 세, 연속 근로연수 만 10 년, 병원 증명서를 거쳐 노동감정위원회에 의해 확인되어 노동능력을 완전히 상실한 것이다. (4) 노동으로 불구가 되어 병원에서 증명하고 노동감정위원회의 확인을 거쳐 노동능력을 완전히 상실한 것이다.