인적자원관리사 시험에 들어가는 데는 학력 요구 사항이 있다. 예를 들어 석사 이상의 학력이 있으면 3 급 자격증을 받을 수 있다. 학력이 없어 일정한 경험을 만족시키지 못하면 시험을 볼 수 있다. 전공에 대한 요구는 없고, 전공이 아니어도 시험을 볼 수 있다.

1 인적 자원 관리자의 교육 및 직업 요구 사항

인적자원관리사는 학력요구 사항이 있고, 고교본전공이나 관련 전공도 시험을 볼 수 있고, 해당 연령 조건을 충족해야 규정된 근속연수에 도달해야 시험을 볼 수 있다.

3 단계 인적 자원 관리자 요구 사항:

1, 고등학교 이상의 문화 수준이나 동등한 학력을 가지고 본 직업에 6 년 이상 종사한다.

2. 영어 4 급 자격증 +3 년 이상 본업 업무 경험+교육 수료증.

3, 비 관련 전문 대학 학력+본 직업에 3 년 이상 종사하다.

4. 비관련 전공 학부 +65438 이상+본 전공 0 년.

5. 석사 이상 학력.

6. 고급 기술을 목표로 하는 고등직업학교, 고급기술학교, 기술자학원 본전공 또는 관련 전문학력 (학교 졸업반 1 학기 학생).

7. 본 전공이나 관련 전문대학 이상 학력 (졸업반 1 학기 학생).

몇 년간의 전문 업무를 거쳐 인적자원 관리에 응시할 수 있다.

전문학력은 본 전공에서 3 년 이상 연속 근무해야 3 급 인적자원관리사 시험에 응시할 수 있다.

인적자원관리사 시험에는 개인 온라인 등록, 현장 등록, 기관 등록이라는 세 가지 신청 방법이 있다. 이 가운데 온라인 등록 포털은 일반적으로 공식 사이트, 직업기술평가기관, 공식 사이트, 조직시험기관의 등록 플랫폼이며, 구체적인 등록주소는 보통 등록공고에 나와 있다. 현재 각지에서 인적자원관리사가 시험을 조직하고 있기 때문에 각지의 인적자원관리사 시험의 신청 방식과 절차가 다르다. 인적자원관리사 시험 구체적인 신청 방식은 현지 공고를 기준으로 한다.

3 인적 자원 시험 온라인 등록 절차

다음은 인적자원 관리자 온라인 등록 절차로 각지에서 약간의 차이가 있다. 구체적으로 현지 성시의 응시 공고를 참고하세요.

1, 가입. ×× 직업기능평가시험 온라인 지원시스템에 로그인하고 "등록" 을 클릭하여 지원시스템에 들어갑니다.

2. 등록 정보를 입력합니다. 사실대로, 정확하게 등록 정보를 기입하고, 등록을 완료하고, 등록 번호를 취득하다.

3. 등록 양식을 작성합니다. 등록계좌를 이용해 등록시스템에 등록해 주시고, 사실대로 정확하게 등록표를 작성해 주시면, 응시요구를 충분히 반영할 수 있습니다.

4. 사진을 올립니다. 내 전자 사진을 정확하게 업로드하다.

5. 인적자원관리자 자격시험 응시조건에 관한 자료를 제출한다.

6. 인적자원 관리자 자격심사에 합격한 후 바로 납부합니다.