법률 분석: 노동계약 논란은 계약 당사자가 노동계약에 근거하여 발생한 분쟁을 가리킨다. 1, 노무계약은 쌍방이 평등협상을 기초로 체결한 노무계약을 가리킨다. 2. 노동계약을 체결한 쌍방은 노동계약 관계에 속한다. 쌍방의 노동계약은 노동관계이며, 법적으로 더욱 양도성이 있다.

법적 근거:' 중화인민공화국 민법전' 제 465 조. 법에 따라 설립된 계약은 법률의 보호를 받는다. 법에 의거하여 성립된 계약은 당사자에게만 법적 구속력을 가지고 있지만, 법률에 별도로 규정된 것은 제외한다.

중화인민공화국 민사소송법 제 23 조 계약 분쟁으로 제기된 소송은 피고가 거주하는 곳이나 계약 이행지 인민법원의 관할하에 있다.