이것은 회사 직원 (경영진 포함) 의 법률 지식, 회사의 규모, 법적 위험 (분쟁 유무) 에 따라 종합적으로 고려해야 한다.

법적 위험은 분명히 있지만, 법적 위험은 크고 작다. 큰 위험은 기업의 경영에 심각한 손실을 초래할 수 있다. 작은 위험이 실제 분쟁으로 바뀌어 손실이 크지 않다. 물론, 법률 고문을 채용하는 것이 가장 좋다. 법률 고문은 형사 위험, 노동 분쟁 위험, 지분, 계약 위험 등 내부 관리 법적 위험을 방지하는 데 도움을 줄 수 있습니다.