1, 창업 및 등록 비용
2, 비즈니스 절차 시작의 어려움;
소유자의 위험 책임;
4, 대출을 찾는 어려움;
파트너를 찾을 가능성;
기업의 의사 결정 절차;
7. 회사 이익 소득.
확장 데이터:
미시기업의 조직경제
이 글의 정의에 따르면 구조적 특성상 소기업 자본 투자가 적고, 절대다수의 소유권과 경영권이 완전히 통일되고, 재산권이 사적이며, 조직 구조가 비교적 간단하다.
직원 수의 제한으로 인해 대부분의 소기업들은 가족화되어 있습니다. 즉, 관리 효율성을 높이기 위해 이들 기업은 일반적으로 가장 경제적인 가족 관리 모델을 채택하고 있으며, 이른바 정규관리 모델을 채택해서는 안 됩니다.
이런 기업은 상공업, 세무, 통계 등의 관리에 정력과 인력을 투입하기 어렵다. 국가, 그리고 종종 그들은 국가 행정권력의 범위를 벗어나, 심지어 사리사욕을 위해 정부의 관리 행위에 대항한다.
소기업도 일반적으로 파트너쉽이다. 자영업자와 단독 소유 기업 외에 상당 부분은 합자기업에 속한다. 그들은 수가 많지 않아 투자자는 왕왕 노동자이다. 취업과 피취업의 경계는 분명하지 않다.
소기업은 규모가 작고 경영 위험 부담 능력이 약하며 아직 불안정하다. 시장경제의 대세 속에서 매일 대량의 소기업이 도산하지만, 매일 더 많은 소기업이 탄생한다. 이것은 시장 경제의 법칙에 완전히 부합한다. 중소기업의 생존과 발전의 주요 원인이기도 하다.
소기업의 자본 운영도 * * * 이다. 대부분 자조, 자영업, 국가 지원에 의존하지 않고, 국가 자금 자원을 차지하지 않고, 너무 많은 시동 자금을 필요로 하지 않는다. 기업 신용이 낮아 상업 대출 채널이 원활하지 않다.